We Tested the 10 Best Remote Attendance Systems in 2025
Gestion des personnes

Nous avons testé les 10 meilleurs systèmes de gestion des présences à distance en 2026

Vos collaborateurs en télétravail travaillent-ils efficacement ?

Suivre les performances et la présence de vos collaborateurs peut s'avérer difficile dans un environnement de télétravail. Je suis passé par là. C'est pourquoi je me suis tourné vers les systèmes de gestion des présences à distance pour suivre et optimiser la productivité de mes collaborateurs.

Ces outils sont devenus des éléments essentiels d'une gestion efficace du personnel, car ils aident les responsables comme moi à suivre les plannings de travail et à vérifier les heures de connexion des employés sans supervision directe.

Vous êtes au bon endroit si vous souhaitez également simplifier vos tâches de gestion et améliorer l'efficacité de votre personnel. Dans cet article, nous avons minutieusement comparé et sélectionné les 10 meilleurs systèmes de gestion des présences à distance en fonction de leurs fonctionnalités, de leurs tarifs et des avis clients.

Quels sont les critères à prendre en compte pour choisir un système de gestion des présences à distance ?

En tant que dirigeant, vous pouvez tomber dans le piège de la microgestion de vos collaborateurs, ce qui, au final, réduit leur productivité, leur motivation et leur engagement. J'ai moi-même succombé à ce piège en testant différentes stratégies pour améliorer les performances, mais ce n'est plus le cas aujourd'hui.

Lorsque j'ai utilisé des outils de gestion des présences à distance, ceux-ci m'ont permis de suivre les heures de travail des télétravailleurs sans être intrusif ni autoritaire.

Si vous êtes en train de choisir le meilleur logiciel de gestion des présences à distance, commencez par évaluer vos besoins et vos objectifs spécifiques. Vous devez toujours vérifier la compatibilité du logiciel avec vos systèmes existants ainsi que sa facilité d'utilisation, afin qu'il ne nécessite pas de formation approfondie pour être maîtrisé.

Examinons quelques fonctionnalités essentielles à prendre en compte avant de choisir le système de gestion des présences à distance adapté à votre entreprise :

1. Automatisation de la gestion des présences

Les systèmes modernes de gestion des présences à distance permettent d’automatiser l’enregistrement des présences des employés. Opter pour un système automatisé de gestion des présences vous aide à mieux valoriser les employés ponctuels qui s’acquittent avec diligence de leurs tâches et répondent aux attentes de l’entreprise.

Ces outils offrent également de nombreux avantages, tels que la précision, la productivité et la conformité, ne laissant aucune place aux erreurs, intentionnelles ou non, dans l'enregistrement des présences des employés.

2. Notifications et rappels

Le système de gestion des présences à distance que vous sélectionnerez pour votre entreprise devra s'intégrer à des calendriers numériques tels que Microsoft Outlook, Calendly Mobile et Google Agenda. En optant pour ce logiciel, vous informerez l'ensemble de votre équipe de la disponibilité de chacun et pourrez suivre les présences via l'agenda partagé.

3. Rapports et analyses

Un logiciel de gestion des présences à distance idéal dispose de fonctionnalités de rapports permettant d'obtenir une vue d'ensemble des activités de votre entreprise. Cela inclut la génération de rapports pertinents sur les tendances et les schémas de présence, ainsi que le respect de la législation du travail.

4. Gestion des congés

Un système de gestion des présences efficace offre des fonctionnalités de gestion des congés telles que la configuration des règles relatives aux congés en fonction de la législation en vigueur, la soumission de demandes, l'aide aux employés pour vérifier leur solde de congés, la consultation des calendriers des jours fériés, etc.

5. Relevés de temps

La fonctionnalité de gestion des relevés de temps revêt une importance capitale dans les systèmes de gestion des présences à distance et ne doit pas être négligée avant de faire votre choix. Elle vous permet de suivre les heures de travail prévues, les congés, les droits accumulés et les ajustements nécessaires au traitement des paies.

Conseil de pro : assurez-vous que votre logiciel de gestion des présences à distance offre une certaine flexibilité à vos collaborateurs en télétravail et leur laisse une marge de manœuvre pour achever leurs tâches. Cela permettra à vos collaborateurs de se sentir plus à l'aise avec ces outils et d'augmenter leur productivité.

Les 10 meilleurs systèmes de gestion des présences à distance

1. ClickUp : idéal pour le suivi des performances et de la productivité des employés

Outil polyvalent de gestion de projet, ClickUp vous permet de suivre le temps de travail selon vos besoins. Grâce aux fonctionnalités de suivi du temps de projet de ClickUp, vous pouvez facilement surveiller les heures travaillées à partir de tout emplacement, effectuer des ajustements si nécessaire et ajouter des notes pour suivre les heures facturables et le temps consacré à chaque projet.

Par exemple, cet outil permet à vos collaborateurs de démarrer et d’arrêter un chronomètre directement depuis l’application, sur leur bureau via une extension Chrome, ou même d’ajouter manuellement des entrées de temps pour des tâches passées afin de suivre leur temps de travail sur tous leurs appareils. Les fonctionnalités avancées de catégorisation de ClickUp permettent également aux collaborateurs d’organiser les entrées de temps enregistrées à l’aide de champs personnalisés et d’étiquettes ClickUp.

ClickUp Suivi du temps
Simplifiez vos processus de suivi du temps grâce aux fonctionnalités de suivi du temps de ClickUp

Vous pouvez également demander à votre équipe d'ajouter des notes aux entrées de temps et de les filtrer selon différents critères pour obtenir des informations sur où et comment le temps est consacré au sein de l'entreprise.

Au-delà des fonctionnalités, les modèles prêts à l'emploi et personnalisables de ClickUp vous permettent de définir et de mettre en place plus facilement des systèmes de suivi sans rien oublier. Grâce au modèle de feuille de présence ClickUp, vous pouvez suivre la présence et les absences de vos employés, voir quand ils reviennent de congé et créer des rappels flexibles pour vos employés concernant leurs horaires de télétravail.

Utilisez le modèle de feuille de présence de ClickUp pour suivre les présences et analyser les tâches afin d'optimiser la productivité.

De plus, les vues RH de ClickUp sont utiles pour superviser l'intégration des collaborateurs, la planification des horaires et d'autres aspects importants. Créez un emplacement centralisé pour les données des collaborateurs et les échanges privés entre ces derniers et leurs responsables. Vous pouvez utiliser cet emplacement centralisé pour suivre les progrès, mener des sondages d'engagement des collaborateurs et préparer les prochaines évaluations de performance.

Les meilleures fonctionnalités de ClickUp

  • Suivi du temps : utilisez ClickUp Time Tracking pour créer et personnaliser des feuilles de temps et afficher des rapports détaillés sur le temps de travail de vos employés par jour, semaine, mois ou tout intervalle personnalisé.
  • Une collaboration fluide : visualisez l'avancement de vos projets à distance, suivez les Sprints et les backlogs grâce à des diagrammes agiles, et collaborez en temps réel avec ClickUp Docs et Tableaux blancs
  • Calendrier des congés : rationalisez le suivi des congés et des arrêts maladie de vos employés grâce au modèle de calendrier des congés ClickUp.
  • Automatisez vos tâches : utilisez ClickUp Automation, qui vous propose plus de 100 automatisations prêtes à l'emploi pour rationaliser les flux de travail, les transferts de projets et les tâches routinières.
  • Chiffrement des données : Assurez la sécurité des données sensibles grâce au chiffrement AES-256, qui empêche tout accès non autorisé par des tiers.
Utilisez le modèle de calendrier des congés ClickUp pour mettre en place et optimiser vos processus de gestion des congés

Limites de ClickUp

  • Sa courbe d'apprentissage assez raide peut rendre cette plateforme difficile à prendre en main pour les nouveaux utilisateurs

Tarifs de ClickUp

  • Gratuit : À vie
  • Unlimited : 7 $/mois par utilisateur
  • Forfait Entreprise : 12 $/mois par utilisateur
  • Enterprise : nous contacter pour connaître les tarifs
  • ClickUp Brain : À ajouter à tout forfait payant pour 5 $ par mois et par membre de l'environnement de travail.

Évaluations et avis sur ClickUp

  • G2 : 4,7/5 (plus de 9 500 avis)
  • Capterra : 4,6/5 (plus de 4 100 avis)

2. ClockShark : le meilleur pour le suivi des employés sur le terrain

ClockShark
via ClockShark

ClockShark est un autre outil performant qui intègre une fonctionnalité de suivi GPS permettant de déterminer l’emplacement de vos employés en temps réel tout en enregistrant leurs heures de travail. La plateforme vous fournit des relevés de temps 100 % précis et réduit les coûts liés à la gestion des salaires grâce à son logiciel de gestion des présences.

Cette plateforme permet également à vos collaborateurs de se montrer plus responsables, car ils savent que leur temps de travail est suivi. J'apprécie particulièrement ses fonctionnalités supplémentaires, telles que l'intégration comptable, le suivi des activités, la gestion des plannings, les rapports personnalisables, et bien plus encore.

Les meilleures fonctionnalités de ClockShark

  • Des solutions logicielles intégrées de gestion de la paie et de la comptabilité telles que QuickBooks et QuickBooks Online, RUN Powered by ADP® et ADP Workforce Now®, Sage 100 Contractor, Xero, ainsi que plus de 1 000 applications via Zapier
  • Conservez des relevés d'heures précis, où que vous soyez, pour tous vos employés et évitez les problèmes de présence grâce à sa pointeuse virtuelle.
  • Utilisez ses fonctionnalités avancées de gestion de projet pour attribuer des tâches, suivre la progression des travaux et respecter les échéances
  • Éliminez les arrondis dans les relevés de temps en effectuant un suivi précis de vos coûts de main-d'œuvre

Limites de ClockShark

  • Il ne dispose pas de fonctionnalités de facturation
  • Le suivi GPS et la synchronisation des données ne fonctionnent pas correctement avec l'application mobile.

Tarifs de ClockShark

  • Gratuit : essai de 14 jours
  • Forfait Standard : 40 $ par mois
  • Pro : 60 $ par mois

Évaluations et avis sur ClockShark

  • G2 : 4,6/5 (plus de 300 avis)
  • Capterra : 4,7/5 (plus de 1 800 avis)

3. Gusto : le meilleur pour le suivi de la productivité des employés

Gusto
via Gusto

Vous recherchez un outil efficace pour créer des rapports financiers et suivre les présences à distance en temps réel ? Ne cherchez pas plus loin : optez pour Gusto. Cette plateforme s'intègre à AttendanceBot pour synchroniser les relevés de temps des employés et faciliter le traitement des paies des salariés et des prestataires.

Grâce à Gusto, vous pouvez également suivre la productivité de vos employés et valoriser les points forts de votre équipe.

J'ai trouvé ses outils de gestion des temps et des présences très utiles pour gérer les situations complexes liées aux congés et aux forfaits de congés payés. Cet outil facilite l'approbation des demandes de congés et la synchronisation des congés approuvés avec votre système de paie et les calendriers de l'entreprise.

Les meilleures fonctionnalités de Gusto

  • Suivez les heures de travail de vos employés grâce à des méthodes flexibles telles que l'application Gusto Wallet (mobile et web), les navigateurs web ou les entrées manuelles.
  • Prenez des décisions stratégiques éclairées grâce à des rapports personnalisables, des alertes automatiques de conformité et des sondages anonymes auprès de vos équipes.
  • Bénéficiez de modules complémentaires en option tels que la gestion des ressources humaines, l'intégration des nouveaux collaborateurs et la gestion des évaluations de performance
  • Calculez automatiquement les heures supplémentaires en fonction de l'emplacement des employés et de paramètres prédéfinis

Limites de Gusto

  • La limite de fréquence de son interface de programmation d'applications (API) est actuellement fixée à 200 requêtes par minute, ce qui est insuffisant pour les grandes entreprises.
  • Il ne propose pas d'application mobile de gestion de la paie pour les employeurs ; l'application est réservée aux employés uniquement.

Tarifs de Gusto

  • Free : pour les entreprises employant exclusivement des travailleurs indépendants, pendant six mois
  • Simple : 40 $ par mois, plus 6 $ par mois et par utilisateur
  • En plus : 60 $ par mois, plus 9 $ par mois et par utilisateur
  • Premium : Contactez l'équipe commerciale

Évaluations et avis sur Gusto

  • G2 : 4,5/5 (plus de 2 000 avis)
  • Capterra : 4,6/5 (plus de 3 800 avis)

4. Replicon : la meilleure plateforme basée sur l'IA pour le suivi du temps de travail et des présences

Replicon
via Replicon

Replicon est l'un des meilleurs outils de télétravail pour le suivi du temps et des présences, la conformité en matière de droit du travail, la gestion des plannings et la paie.

C'est l'un de mes préférés, car il élimine complètement le besoin de suivre les présences manuellement en tirant parti des capacités de l'IA. Replicon enregistre automatiquement le temps passé par vos collaborateurs dans plus de 100 applications professionnelles, telles que Slack, Jira, Asana, Zoom, et bien d'autres encore.

La plateforme vous permet également de définir et de gérer les règles d'accumulation et de remise à zéro en fonction des besoins de votre entreprise.

Grâce à des fonctionnalités telles que le suivi du temps à l'échelle de l'entreprise et la gestion des effectifs, Replicon est un outil idéal pour les grandes organisations, car il regroupe sur une seule et même plateforme le suivi du temps, la gestion des plannings et la planification des effectifs.

Les meilleures fonctionnalités de Replicon

  • Rationalisez la création des relevés de temps grâce à des flux de travail de validation dynamiques basés sur la validation en temps réel des données de présence.
  • Identifiez les collaborateurs idéaux en fonction de leur coût ou de leurs compétences grâce à SmartSchedule, une solution basée sur l'IA.
  • Fournissez un enregistrement intuitif du temps, une surveillance 24 heures sur 24 et un suivi des heures normales et des heures supplémentaires pour le personnel salarié et rémunéré à l'heure.
  • Proposez à vos collaborateurs des relevés de temps préremplis, précis et complets, qu'ils pourront vérifier et valider.

Limites de Replicon

  • La configuration peut s'avérer délicate, car ces systèmes offrent de nombreuses fonctionnalités et options de personnalisation.
  • La création de rapports avec des structures personnalisées peut s'avérer complexe

Tarifs de Replicon

  • Tarifs personnalisés en fonction de la taille de l'entreprise et du secteur d'activité

Évaluations et avis sur Replicon

  • G2 : 4,3/5 (plus de 700 avis)
  • Capterra : 4,5/5 (plus de 500 avis)

Bonus : comment créer une feuille de présence dans Excel!

5. TimeClock Plus : le meilleur pour la planification automatisée des horaires des employés

TimeClock Plus
via TimeClock Plus

TimeClock Plus est une solution flexible de gestion des horaires et des présences, disponible à la fois en version sur site et dans le cloud. Elle permet d'accéder aux plannings en temps réel et de suivre les employés via des appareils mobiles.

La plateforme s'intègre parfaitement à des centaines de systèmes de paie, de progiciels de gestion intégrée (ERP) et de gestion du capital humain (HCM) ; vous n'aurez donc pas à vous soucier des problèmes informatiques.

En ce qui concerne ses fonctionnalités uniques, j'ai trouvé que l'application mobile de gestion des présences était très conviviale. Les employés peuvent l'utiliser pour pointer facilement à leur arrivée et à leur départ, afficher leurs relevés de temps et gérer leurs plannings directement depuis leur téléphone.

Lorsque vous êtes en déplacement dans le cadre du télétravail, une application mobile performante comme celle-ci peut vous faire gagner des heures de travail manuel consacrées au suivi du temps et à la vérification des entrées de temps.

Les meilleures fonctionnalités de TimeClock Plus

  • Permet aux employés de pointer leur arrivée et leur départ depuis n'importe où, à condition de disposer d'une connexion Internet, grâce à un système de suivi du temps basé sur le cloud.
  • Configurez le module de paie en tenant compte des différents taux de rémunération, des majorations liées aux horaires et des critères relatifs aux heures supplémentaires.
  • Gérez les congés d'un simple clic grâce à la fonctionnalité « Gestion des absences ».
  • Optimisez la planification des horaires de vos employés grâce à des plannings 24h/24 adaptés à vos rotations spécifiques et à des règles intégrées

Limites de TimeClock Plus

  • Son interface est moins intuitive que celle d'autres systèmes de gestion des présences à distance.
  • Il se peut qu'il n'offre pas une connexion parfaite avec toutes les applications ou tous les sites web tiers.

Tarifs de TimeClock Plus

  • Tarifs personnalisés en fonction de la taille de l'entreprise et du secteur d'activité

Évaluations et avis sur TimeClock

  • G2 : 4,3/5 (plus de 400 avis)
  • Capterra : 4,4/5 (plus de 150 avis)

6. Connecteam : le meilleur pour surveiller les présences en temps réel

Connecteam
via Connecteam

Connecteam est une excellente plateforme qui permet un suivi intelligent du temps grâce à des relevés de temps automatisés. Grâce à cette plateforme, vous pouvez facilement gérer toutes les opérations quotidiennes, telles que la délégation de tâches en temps réel, la planification efficace des horaires du personnel, le suivi des présences en temps réel, la génération instantanée de rapports avec des résultats en direct, et bien plus encore.

En tant que responsable, cela vous offre un aperçu clair de la disponibilité, des compétences et des préférences de votre équipe, ce qui vous aide à maîtriser votre processus de planification.

Ce que j'apprécie le plus dans cet outil, c'est sa gamme complète de fonctionnalités. Connecteam regroupe les fonctions RH, la communication, la gestion des tâches et la planification au sein d'une seule et même plateforme, ce qui vous permet de bénéficier facilement d'une visibilité de bout en bout.

Conçu spécialement pour les collaborateurs n'ayant pas de poste de travail fixe, il offre une solution unique pour tenir vos collaborateurs informés de tout ce qui concerne leur travail, qu'il s'agisse de leur planning individuel, de la base de connaissances ou des actualités de l'entreprise.

Les meilleures fonctionnalités de Connecteam

  • Permet de définir les paramètres relatifs aux pauses et aux heures supplémentaires des employés conformément à la législation du travail locale, régionale et nationale.
  • Adoptez vos politiques de travail hybride en enregistrant les heures de connexion grâce à la pointeuse intégrée à l'application ou à l'application Kiosk sur site.
  • Utilisez le chat intégré à l'application pour discuter directement avec vos employés
  • Utilisez les outils de rapports et d'analyse intégrés pour suivre et optimiser les fonctions clés de gestion dans le cadre des opérations quotidiennes et des ressources humaines.

Limites de Connecteam

  • Vous pouvez rencontrer occasionnellement des ralentissements et des blocages de l'application.
  • De nombreuses mises à jour sont nécessaires pour accéder à davantage de fonctionnalités.

Tarifs de Connecteam

  • Gratuit : Forever
  • Forfait de base : 35 $/mois
  • Formule Avancée : 59 $/mois
  • Expert : 119 $/mois

Évaluations et avis sur Connecteam

  • G2 : 4,7/5 (plus de 200 avis)
  • Capterra : 4,8/5 (plus de 300 avis)

7. TimeCamp : le meilleur pour le suivi du temps de travail

TimeCamp
via TimeCamp

TimeCamp est l'un des meilleurs systèmes de gestion des présences à distance qui permet de gérer les présences des employés, d'enregistrer les heures de travail et de générer les fiches de paie, le tout à partir d'une seule application. Il propose un suivi du temps basé sur des mots-clés, ce qui signifie que vous pouvez définir des mots-clés pour automatiser le suivi du temps.

J'ai testé son système de suivi des présences, et il s'avère très utile pour centraliser le suivi des heures de travail, des congés et des arrêts maladie, ce qui contribue à réduire les risques d'erreur.

Il s'intègre également à des outils tels qu'Airtable, Asana, GitLab et bien d'autres, ce qui vous permet de suivre et de gérer plus facilement et plus efficacement les échéanciers de vos projets.

Les meilleures fonctionnalités de TimeCamp

  • Ils proposent une fonctionnalité de géolocalisation, idéale pour assurer le suivi des collaborateurs sur le terrain qui sont constamment en déplacement.
  • Générez des rapports détaillés sur l'utilisation du temps, l'avancement des projets et les performances des équipes à distance grâce à la fonctionnalité de rapports.
  • Ajoutez, modifiez ou supprimez des entrées d'heures grâce à des relevés de temps graphiques et passez à l'affichage quotidien ou hebdomadaire en quelques clics seulement.

Limites de TimeCamp

  • Il ne permet pas de personnaliser les noms des tâches ni l'interface
  • Il offre des fonctions d'exportation et de création de rapports limitées.

Tarifs de TimeCamp

  • Gratuit : essai de 14 jours
  • Formule Starter : 3,99 $/mois
  • Formule Premium : 6,99 $/mois
  • Ultimate : 10,99 $/mois
  • Enterprise : 14,99 $/mois

Évaluations et avis sur TimeCamp

  • G2 : 4,7/5 (plus de 200 avis)
  • Capterra : 4,7/5 (plus de 500 avis)

8. ADP Workforce Now : le meilleur choix pour rationaliser le système de gestion des présences à distance

Tableau de bord RH avec les dossiers des salariés et les étapes d’installation.
via ADP Workforce Now

ADP Workforce Now est un logiciel complet de gestion des ressources humaines qui vous aide à garantir l'exactitude et la conformité de la paie, afin que vous puissiez consacrer ce temps à votre entreprise.

Leur fonctionnalité unique propose des options de connexion biométriques, telles que la reconnaissance faciale et la lecture d'empreintes digitales, offrant ainsi un niveau de sécurité supplémentaire. Personnellement, je les préfère aux interfaces encombrantes protégées par mot de passe.

Les solutions d’automatisation de la gestion des temps et des présences de la plateforme permettent de suivre les demandes de congés, les validations et les vacances de vos collaborateurs, et offrent à tous vos employés la possibilité de pointer leur arrivée et leur départ depuis plusieurs appareils.

Les meilleures fonctionnalités d'ADP Workforce Now

  • Permettez à vos employés de pointer à leur arrivée et à leur départ, d'enregistrer leur pause repas et de transférer leurs heures entre services, emplacements ou missions.
  • Permettez aux responsables de suivre et de surveiller les habitudes de présence, de générer des rapports sur les heures de travail des employés et d'approuver les demandes de congés.
  • Fournissez des outils de formation et de développement, dans le but d'offrir une assistance à l'ensemble du parcours professionnel des collaborateurs, du recrutement à la planification de la relève.
  • Ils s'intègrent parfaitement à des outils tels que Brainier, Workday, Replicon, Wave, Oracle, Deputy, JazzHR, Xero, QuickBooks et Greenhouse.

Limites d'ADP Workforce Now

  • Vous pourriez rencontrer des difficultés lorsque vous souhaiterez rendre vos rapports personnalisés.
  • L'intégration de ces systèmes à vos outils existants et à certains logiciels tiers peut parfois s'avérer complexe.

Tarifs d'ADP Workforce Now

Tarifs personnalisés en fonction de la taille de votre entreprise et de votre secteur d'activité.

Évaluations et avis sur ADP Workforce Now

  • G2 : 4,1/5 (plus de 3 300 avis)
  • Capterra : 4,4/5 (plus de 6 400 avis)

9. ExakTime : idéal pour le suivi des employés sur le terrain

ExakTime
via ExakTime

ExakTime est spécialement conçu pour les équipes et les employés qui travaillent à distance. Il propose une application simple dotée de fonctionnalités pratiques pour pointer à l'arrivée et au départ. Il offre également une fonctionnalité GPS qui vous permet de suivre l'emplacement de l'employé en temps réel, accessible depuis n'importe quel appareil mobile.

Avec ExakTime, vous disposez de plus de 40 modèles de rapports prédéfinis pour suivre la présence et les horaires de vos employés. Ces rapports offrent une visibilité en temps réel et des informations exploitables indispensables à la prise de décisions cruciales pour la bonne marche de votre entreprise.

Je trouve leur système d’alertes très utile. Il m’aide à configurer des alertes d’automatisation pour les employés. En tant que responsable, ces alertes garantissent que ni moi ni mes employés ne manquions d’éléments essentiels tels que la demande de congés, la validation des demandes ou le suivi du seuil d’heures supplémentaires.

Les meilleures fonctionnalités d'ExakTime

  • Suivez les heures de travail de vos employés, leurs retards, leurs départs anticipés et leurs absences
  • La fonctionnalité de capture de pièce d'identité avec photo permet d'éviter les problèmes liés à la fraude aux heures et à l'utilisation non autorisée des cartes de pointage ou des codes PIN.
  • Proposez des pointeuses robustes qui font office de hubs de gestion des présences lorsque vos collaborateurs travaillent à distance ; ces données de présence et d'horaires peuvent être stockées et synchronisées dans le cloud afin que les responsables puissent y accéder depuis le bureau.

Limites d'ExakTime

  • Vous pouvez rencontrer des problèmes pour générer des rapports en fonction des horaires de vos collaborateurs
  • Il ne permet pas à vos employés de consulter leurs heures cumulées pour chaque période de paie.

Tarifs d'ExakTime

  • Formule Avancée : 9 $/mois
  • Premium : Contactez l'équipe commerciale
  • Elite : Contactez l'équipe commerciale

Évaluations et avis sur ExakTime

  • G2 : 4,2/5 (plus de 50 avis)
  • Capterra : 4/5 (plus de 150 avis)

10. Quickbooks Time : idéal pour suivre les performances des employés

Quickbooks Time
via Quickbooks Time

Quickbooks Time propose un tableau de bord web intuitif, une application mobile et une borne de pointage qui facilitent le suivi en temps réel des employés. Grâce à cette plateforme, vous pouvez suivre toutes les activités de vos employés où que vous soyez et vous assurer qu'ils respectent les délais grâce à la collaboration sur les projets et au suivi du temps de travail.

Cette plateforme regroupe en un seul endroit la gestion des plannings et le suivi du temps des employés.

Cela me permet de créer des plannings, de les partager avec les employés et d'attribuer des missions et des horaires. Le logiciel propose également des fonctionnalités telles que le suivi des congés payés, la signature des relevés de temps et le suivi des kilométrages.

Les meilleures fonctionnalités de Quickbooks Time

  • Suivez les heures de travail grâce à des solutions de gestion de la paie précises, avec automatisation et faciles à utiliser
  • Utilisez la technologie de géolocalisation pour gérer vos projets, vos plannings et les coûts de vos missions, et pour suivre l’emplacement de vos employés connectés pendant leurs heures de travail.
  • Aide les prestataires à créer et à envoyer des factures à l'aide de modèles

Limitations de Quickbooks Time

  • Absence de rapports personnalisés
  • Limites concernant la taille des fichiers et des données, ainsi que le nombre d'utilisateurs

Tarifs de Quickbooks Time

  • Free : essai de 30 jours
  • Formule Premium : 6 $/mois
  • Elite : 12 $/mois

Avis et évaluations sur Quickbooks

  • G2 : 4,5/5 (plus de 1 400 avis)
  • Capterra : 4,7/5 (plus de 6 700 avis)

Gérez la présence de votre équipe à distance avec ClickUp

Vous ne pouvez pas vous contenter de calculs manuels pour gérer les présences ni passer des heures à déchiffrer les modèles de feuilles de présence, que ce soit pour vos employés au bureau ou en télétravail. Si c'est encore votre cas, vous ne connaissez que trop bien les difficultés liées à la vérification des inexactitudes et à la falsification des relevés de temps. Vous devez mettre en place un système de suivi des présences pour faciliter le suivi du temps et vous concentrer sur vos fonctions principales de l'entreprise.

ClickUp facilite la gestion d'une équipe à distance, permet de s'aligner sur des objectifs communs, de suivre la progression et de collaborer en toute fluidité. Grâce à son suivi du temps passé sur les projets et à une visualisation claire des plannings et des horaires de travail des employés, il garantit un traitement précis de la paie.

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