من كان يظن قبل بضع سنوات أن الذكاء الاصطناعي سيصبح ضروريًا في حياتنا مثل القهوة في صباح يوم الاثنين المزدحم؟
سواء كان ذلك في البرمجة أو إعداد نصائح للعروض التقديمية أو حتى إنشاء مخطط يومي خاص بك، أصبح الذكاء الاصطناعي مساعدنا المفضل في التغلب على الصعوبات الصغيرة في الحياة.
بدا إدخال الذكاء الاصطناعي في مكان العمل في البداية وكأنه "قفزة مخيفة" — كما أشار تقرير "مستقبل الوظائف" الصادر عن المنتدى الاقتصادي العالمي، الذي توقع بشكل مقلق أن الذكاء الاصطناعي سيحل محل 85 مليون وظيفة. أمر مخيف، أليس كذلك؟
حسنًا، ليس تمامًا. لم يحدث هذا السيناريو المروع الذي تنبأ به البعض. بل على العكس، فقد ساهمت تقنية الذكاء الاصطناعي في تبسيط حياتنا وزيادة إنتاجيتنا.
وفقًا لاستطلاع أجرته Zoom، قال 89% من الموظفين إن أكبر مزايا الذكاء الاصطناعي هي تقليل المهام المتكررة وتوفير المزيد من الوقت للتعامل مع الأعمال المهمة.
ونتيجة لذلك، تتبنى المؤسسات في مختلف القطاعات الذكاء الاصطناعي بفارغ الصبر في سير عملها لتبسيط العمليات وتعزيز الإنتاجية.
ومع ذلك، يتطلب اعتماد تقنيات الذكاء الاصطناعي في عملك بعض المعرفة الفنية. دعنا نحلل الأمر ونرى كيف يمكنك البدء.
مكافأة: جرب أفضل مساعد ذكاء اصطناعي لزيادة الإنتاجية في مكان العمل، ClickUp Brain!
⏰ ملخص في 60 ثانية
- حافظ على التوازن بين أتمتة الذكاء الاصطناعي والإبداع البشري لتحقيق أقصى قدر من النتائج
- أتمتة المهام المتكررة لتوفير الوقت للعمل الاستراتيجي
- استخدم أدوات مدعومة بالذكاء الاصطناعي مثل ClickUp لإدارة سير العمل وتتبع التقدم بسلاسة
- استفد من الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات واتخاذ القرارات وتقديم رؤى تنبؤية
- قم بتخصيص تجارب العملاء باستخدام التوصيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي وروبوتات الدردشة
- استثمر في تطوير مهارات فريقك وإعادة تدريبه ليكون جاهزًا لمستقبل يعتمد على الذكاء الاصطناعي
مزايا الذكاء الاصطناعي في مكان العمل
قبل بضع سنوات، كان فريق Netflix التقني جالسًا يحاول اكتشاف طريقة لجعل الجميع مدمنين على مسلسل House of Cards الشهير الآن.
قامت Netflix بتحليل سلوك المشاهدين وتفضيلاتهم وأنماط المشاهدة من خلال دمج تقنية الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي وعلم البيانات. وبفضل هذه البيانات، أنتجت عشرة إعلانات ترويجية فريدة مصممة خصيصًا لمختلف شرائح الجمهور.
على سبيل المثال، قد يشاهد أحد المشاهدين إعلانًا يسلط الضوء على ممثله المفضل، بينما يشاهد مشاهد آخر إعلانًا يركز على الحبكة المثيرة التي يحبها.
شجع هذا النهج المخصص الجمهور على مشاهدة المسلسل بكثافة.
في عام 2020، كشفت Netflix أن 80% من المحتوى الذي يتم مشاهدته على المنصة يأتي من توصيات مخصصة، وذلك بفضل أنظمة الذكاء الاصطناعي.
ماذا يمكننا أن نتعلم من هذا؟
يعمل الذكاء الاصطناعي في مكان العمل على تعزيز ثلاثة جوانب مهمة: دعم إنتاجية الموظفين، واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات، والتخصيص غير المسبوق. دعنا نحلل ذلك بمزيد من التفصيل:
1. تعزيز الإنتاجية والكفاءة
لا أحد يستمتع بالمهام المتكررة، ربما باستثناء الروبوتات. وهنا يبرز دور الذكاء الاصطناعي في مكان العمل، حيث يعمل على أتمتة هذه الأنشطة الروتينية حتى يتمكن الموظفون البشريون من التركيز على الأعمال الأكثر قيمة.
من المهام المتكررة مثل إدخال البيانات ومعالجة كشوف المرتبات إلى تهيئة العملاء الجدد وتوقع المبيعات، يوفر الذكاء الاصطناعي الوقت ويحسن الكفاءة التشغيلية. ومن الأمثلة الشائعة على ذلك:
- أجهزة الرد الآلي التي تتعامل مع استفسارات العملاء الروتينية
- المساعدون الذكيون يحددون مواعيد الاجتماعات والمواعيد
- أنظمة المراقبة الأمنية التي تضمن الحفاظ على الأمن المناسب
- عناصر عملية التوظيف، مثل فحص المرشحين
اقرأ أيضًا: LLM مقابل الذكاء الاصطناعي التوليدي: دليل مفصل
2. تحسين عمليات اتخاذ القرار
لنكن صادقين: جودة القرارات تعتمد على جودة البيانات التي تدعمها. بفضل القدرة على جمع البيانات على نطاق واسع، تتجه الشركات إلى الذكاء الاصطناعي لمعالجتها وتحليلها بفعالية.
يتولى الذكاء الاصطناعي المسؤولية عن:
- جمع البيانات: جمع المعلومات في الوقت الفعلي والمعلومات التاريخية من مختلف المصادر
- تحليل البيانات: استخراج رؤى قابلة للتنفيذ
- توقع الاتجاهات: مساعدة القادة على البقاء في الصدارة
يمكن للشركات استخدام الذكاء الاصطناعي للتنبؤ باتجاهات السوق، وتحديد نقاط ضعف العملاء، وحتى توقع اضطرابات سلسلة التوريد. وهذا يتيح لها الحفاظ على عملية صنع قرار تتسم بالامتثال وعدم التحيز.
3. التخصيص وتحسين تجارب العملاء
هل تساءلت يومًا عن سبب سهولة التسوق عبر الإنترنت؟ الفضل في ذلك يعود إلى أنظمة الذكاء الاصطناعي التي تتقن تقسيم العملاء إلى شرائح وتخصيص الخدمات لهم.
من خلال تحليل السلوكيات السابقة والتفضيلات والتفاعلات، تتيح الأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي للشركات ما يلي:
- تنفيذ حملات تسويقية موجهة
- اقترح منتجات أو خدمات مخصصة للاهتمامات الفردية
- توقع احتياجات العملاء بناءً على الاتجاهات
يلعب الذكاء الاصطناعي التوليدي في مكان العمل دورًا مشابهًا، حيث يصمم رسائل بريد إلكتروني تسويقية مخصصة وردودًا على الدردشة وحتى مساعدين افتراضيين يفهمون استفساراتك ونبرة صوتك. الفائدة الأساسية؟ يمكنك إنجاز المزيد من العمل في وقت أقل لأن مساعد الذكاء الاصطناعي يفهم متطلباتك بشكل أفضل ويقدم لك حلولًا مخصصة.
التحديات والاعتبارات
على الرغم من أن الذكاء الاصطناعي في مكان العمل يعد أمرًا رائعًا، إلا أنه لا يخلو من التحديات. هناك ثلاثة مجالات رئيسية تثير التساؤلات حول الذكاء الاصطناعي.
1. الآثار الأخلاقية للذكاء الاصطناعي في مكان العمل
هل تتذكر عندما قلنا أن الذكاء الاصطناعي خالٍ من التحيز؟
الحقيقة هي أن الذكاء الاصطناعي لا يكون جيدًا إلا بقدر جودة البيانات التي تم تدريبه عليها. إذا كانت بيانات الإدخال تحتوي على تحيزات (مقصودة أو غير مقصودة)، فمن المؤكد أن هذه التحيزات ستظهر في القرارات التي يتخذها الذكاء الاصطناعي.
أدخل التحيز الخوارزمي، حيث تميز أنظمة الذكاء الاصطناعي عن غير قصد بناءً على الأنماط الموجودة في مجموعات بيانات التدريب الخاصة بها. يمكن أن يؤدي ذلك إلى نتائج مقلقة مثل:
- ممارسات التوظيف التمييزية
- توزيع غير متكافئ للموارد
- تعزيز التحيز في مكان العمل
📌 مثال: تخيل أن شركتك تستخدم الذكاء الاصطناعي لمسح السير الذاتية واختيار المرشحين النهائيين لوظيفة ما. هذا أمر رائع من أجل الكفاءة، أليس كذلك؟ ولكن إذا تم تدريب الذكاء الاصطناعي على بيانات تميل إلى تفضيل الرجال في مجال التمويل أو النساء في مجال التمريض، فقد يفضل فئة سكانية على أخرى، متجاهلًا المرشحين المؤهلين بنفس القدر. حل سريع: استخدم أدوات الذكاء الاصطناعي المبنية على مجموعات بيانات متنوعة. والأفضل من ذلك، قم بمراجعة واختبار أنظمة الذكاء الاصطناعي بانتظام للتأكد
فكر في الأمر على أنه ضمان جودة لخوارزمياتك، لأن لا أحد يرغب في أن يتصدر قسم الموارد البشرية في شركته الترند على X (المعروف سابقًا باسم Twitter) لأسباب خاطئة.
2. مخاوف الخصوصية وأمن البيانات
لنتحدث عن انتهاكات البيانات — أسوأ كابوس يواجهه كل فريق تكنولوجيا المعلومات.
خذ TaskRabbit على سبيل المثال. في عام 2018، تعرضت الشركة لهجوم DDoS شمل شبكة بوتنت مدعومة بالذكاء الاصطناعي، مما أدى إلى اختراق أكثر من 3.75 مليون سجل مستخدم وكشف تفاصيل شخصية ومالية. اضطرت الشركة إلى إيقاف عملياتها مؤقتًا، تاركة عملاءها في مأزق.
تحتل مخاوف الخصوصية وأمن البيانات مركز الصدارة عند دمج أنظمة الذكاء الاصطناعي في مكان عملك. يمكن للذكاء الاصطناعي جمع وتحليل كميات هائلة من البيانات الشخصية والحساسة، لذا عليك الانتباه إلى هذه المخاطر:
- جمع البيانات غير المنظم
- عدم الشفافية في الخوارزميات
- الوصول غير المصرح به إلى المعلومات الحساسة
- استخدام البيانات البيومترية دون موافقة
إذن، كيف تتجنب أن تصبح العنوان الرئيسي لـ TaskRabbit؟
- اجمع فقط ما تحتاج إليه: قاوم إغراء جمع البيانات الزائدة "للاحتياط"
- كن شفافًا: أبلغ الموظفين بكيفية استخدام بياناتهم، وأسباب جمعها، وكيفية اتخاذ القرارات
- عزز دفاعاتك: قم بتحديث بروتوكولات الأمان بانتظام لمنع المتطفلين من الوصول إلى نظامك
3. احتمالية فقدان الوظائف وتأثير ذلك على القوى العاملة
🧠 هل تعلم: كشفت دراسة أجرتها مؤسسة Pew Research أن واحدًا من كل خمسة أمريكيين يشغل وظيفة "معرضة بشكل كبير" لتقنيات الذكاء الاصطناعي، مما يعني أن أجزاء كبيرة من عملهم يمكن أتمتتها.
على الرغم من أن فقدان الوظائف يمثل مصدر قلق، إلا أن اعتماد الذكاء الاصطناعي يخلق أيضًا فرصًا جديدة. تحتاج الشركات إلى عمال مهرة لإدارة أنظمة الذكاء الاصطناعي وتحسينها، مما يؤدي إلى ظهور وظائف في مجالات تحليل البيانات وتدريب الذكاء
اقرأ أيضًا: أفضل 10 أدوات لتوليد سير العمل بالذكاء الاصطناعي من أجل عمليات مبسطة
تقنيات الذكاء الاصطناعي التي تغير أماكن العمل
الذكاء الاصطناعي هو الحل الأمثل لزيادة إنتاجية الموظفين وكفاءتهم على الرغم من التحديات التي يطرحها.
55% من صناع القرار في مجال الأعمال يتفقون على أن فوائد تقنيات الذكاء الاصطناعي تفوق بكثير عيوبها المحتملة. وتشمل هذه المزايا ما يلي:
- زيادة ملحوظة في الإنتاجية
- الوصول إلى رؤى استراتيجية لتحسين عمليات اتخاذ القرار
- تسريع نمو الأعمال
🌟 حقيقة ممتعة: يعتقد أكثر من 70% من هؤلاء القادة أن الأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، مثل المساعدين الرقميين، يمكن أن تحرر الموظفين من المهام المتكررة التي تستغرق وقتًا طويلاً. تخيل أنك تقوم بتعهيد المهام المملة — مثل البريد الإلكتروني وإدخال سجلات الدوام وإدارة التقويم — بينما تركز أنت على العمل المهم. يبدو وكأنه حلم، أليس كذلك؟
كيف يعمل الذكاء الاصطناعي على توفير الوقت
من خلال اعتماد الذكاء الاصطناعي التوليدي في مكان العمل، تعيد الشركات اكتشاف الإنتاجية.
شاهد هذا الفيديو التوضيحي السريع لترى كيف يمكن لأتمتة المهام المدعومة بالذكاء الاصطناعي أن توفر لك 23 يوم عمل كل عام!
بفضل الذكاء الاصطناعي، يمكن للموظفين استعادة ما يصل إلى 40% من ساعات عملهم التي كانوا يقضونها في المهام اليدوية مثل إدخال البيانات والترميز وتنسيق المستندات.
ولا يقتصر الأمر على ذلك.
اقرأ أيضًا: كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي لزيادة الإنتاجية (حالات استخدام وأدوات)
رؤى أفضل، نتائج أفضل
هناك طريقة أخرى تحدث بها أنظمة الذكاء الاصطناعي فرقًا في مكان العمل، وهي اتخاذ القرارات المستندة إلى الرؤى.
تجمع أدوات الذكاء الاصطناعي بين البيانات في الوقت الفعلي والتحليلات التنبؤية، مما يمنح الفرق رؤية شاملة وتطلعية لعملياتهم.
ماذا يعني ذلك؟ بدلاً من إجراء تنبؤات عشوائية، يمكن للشركات استخدام رؤى الذكاء الاصطناعي للتنبؤ بدقة بالاتجاهات والتكيف مع تغيرات السوق وتخصيص الاستراتيجيات لتتماشى مع الاحتياجات المتطورة.
إنشاء تقارير مثيرة للإعجاب باستخدام الذكاء الاصطناعي
تخدم الذكاء الاصطناعي غرضًا أكبر من مجرد جمع البيانات، فهي تربط بين النقاط لتوفير رؤى قابلة للتنفيذ. وإليك كيف:
- سياق المعلومات: يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي تفسير البيانات وتلخيص النتائج واقتراح خطوات قابلة للتنفيذ في ثوانٍ معدودة
- تقارير مخصصة: لا داعي لإنشاء التقارير يدويًا. باستخدام الأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، يمكنك وصف احتياجاتك بلغة بسيطة، ويقوم النظام بتقديم تقارير متقنة ومزودة بمرئيات ورؤى
- الوقت الموفر: أصبحت المهام التي كانت تستغرق ساعات في الماضي، مثل فحص نتائج البحث أو تلخيص التقارير المكثفة، مؤتمتة الآن، مما يمنحك الوقت للتركيز على الأولويات الاستراتيجية
كيف يتفاعل الموظفون مع الذكاء الاصطناعي في مكان العمل؟
لطالما كانت تقييمات الأداء والترقيات تعتمد بشكل كبير على التقدير البشري، ولكن استخدام الذكاء الاصطناعي في مكان العمل بدأ في تغيير هذا النمط.
تقول PwC أن 83% من صانعي القرار يعتقدون أن أنظمة الذكاء الاصطناعي عادلة أو حتى أكثر عدلاً من المديرين البشريين في اتخاذ قرارات الترقيات والزيادات.

بالإضافة إلى ذلك، يثق 75% من صانعي القرار في مستشار الذكاء الاصطناعي وحده أو في مزيج من الذكاء الاصطناعي والإشراف البشري لاتخاذ القرار النهائي بشأن التقييمات.
يحظى هذا النهج المختلط بشعبية متزايدة لأنه يجمع بين موضوعية أدوات الذكاء الاصطناعي والتعاطف والتفكير النقدي للمديرين البشريين.
💡 نصيحة احترافية: في حين أن الكثيرين قد يقدرون الشفافية والقرارات المستندة إلى البيانات، قد لا يزال آخرون يتوقون إلى التعاطف والتواصل الشخصي الذي يوفره المدير. لتحقيق النجاح، يجب على الشركات تحقيق التوازن من خلال ضمان أن يعزز اعتماد الذكاء الاصطناعي العدالة والاتساق دون التضحية باللمسة الإنسانية.
تطبيقات الذكاء الاصطناعي: أمثلة من الواقع
بعد أن ناقشنا بإيجاز بعض حالات استخدام الذكاء الاصطناعي، دعنا ندرس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في الأقسام الفردية بمزيد من التفصيل.
الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية: اكتساب المواهب وإدارتها
تخيل أنك مكلف بملء عشرات الوظائف في فترة زمنية قصيرة. الضغط شديد، والسير الذاتية تتراكم، والمواعيد النهائية تقترب.
هذه هي الحقيقة بالنسبة للعديد من فرق الموارد البشرية.
تتجه الشركات بعيدًا عن أساليب التوظيف التقليدية. ولأسباب وجيهة.
هذه العمليات تستغرق وقتًا طويلاً وتكلف الكثير. بالنسبة للوظائف الفنية أو العليا، يمكن أن تكلف الوظيفة الشاغرة الشركة ما يصل إلى مئات الآلاف من الدولارات في تكاليف التوظيف وحدها.
لهذا السبب يعتقد 76% من قادة الموارد البشرية أن عدم اعتماد حلول الذكاء الاصطناعي مثل الذكاء الاصطناعي التوليدي في غضون 12 إلى 24 شهراً سيؤدي إلى تخلفهم عن المنافسين.
إليك إطار عمل من ثلاث خطوات من Gartner يمكن أن يساعد مسؤولي الموارد البشرية على اجتياز هذه العملية:
- تمييز الحقيقة من الخيال: يخشى الكثيرون أن تحل الذكاء الاصطناعي محل الموظفين بالكامل، ولكن الحقيقة هي أن أدوات الذكاء الاصطناعي تعزز جهود البشر. على سبيل المثال، يمكن للذكاء الاصطناعي أتمتة المهام المتكررة مثل فحص السير الذاتية أو جدولة
- تحديد الإمكانات ومواءمة الأهداف: الخطوة التالية هي تحديد كيفية معالجة الذكاء الاصطناعي للتحديات المحددة. بالنسبة للموارد البشرية، يعني ذلك غالبًا تبسيط عملية التوظيف وتحسين تجربة المرشحين وتقليل الوقت المستغرق في التوظيف
- تقييم معايير النجاح: قبل تنفيذ الذكاء الاصطناعي، يجب على قادة الموارد البشرية تقييم جدواه من حيث الحوكمة واستعداد القوى العاملة والأخلاقيات

خذ شركة Unilever على سبيل المثال. من خلال دمج أدوات مدعومة بالذكاء الاصطناعي، خفضت الشركة وقت التوظيف بنسبة 75٪، مما جعل عملية التوظيف أسرع وأقل فوضى.
وبالمثل، خفضت شركة L'Oréal وقت التوظيف بنسبة هائلة بلغت 70% باستخدام أنظمة الذكاء الاصطناعي لتصفية المرشحين.
📌 دراسة حالة: تحول قسم الموارد البشرية في Pigment
واجهت Pigment، وهي منصة تخطيط أعمال تخدم عملاء مثل Figma و Deliveroo، تحديًا كبيرًا مع التوسع السريع لفريقها.
كانت عملية التعيين في الشركة تعتمد على تبادل الرسائل الإلكترونية ورسائل Slack وقوائم المراجعة الثابتة، مما أدى إلى عدم الكفاءة والتأخير. مع انضمام موظفين جدد أسبوعيًا، كان من المحتمل أن تؤثر هذه أوجه عدم الكفاءة على الإنتاجية ورضا الموظفين.
إدراكًا للحاجة إلى حل مركزي، بحثت Pigment عن منصة يمكنها تبسيط عملية التهيئة وتحسين التعاون بين الفرق.
✨ الحل: اعتمدت Pigment تطبيق ClickUp، وهو تطبيق شامل مدعوم بالذكاء الاصطناعي للعمل، والذي عالج التحديات التي واجهتها الشركة بشكل مباشر:
- التعاون المركزي: باستخدام ClickUp Spaces، أنشأت Pigment مركزًا موحدًا يمكن لجميع الأقسام العمل فيه معًا بكفاءة. وفي الوقت نفسه، قامت تقنية الذكاء الاصطناعي ClickUp Brain بتحليل سير العمل في الفريق لتحديد العقبات واقتراح تحسينات قابلة للتنفيذ

- سهولة الاستخدام: سمحت القوالب المحددة مسبقًا في ClickUp و ClickUp Automations لشركة Pigment بتزويد كل موظف جديد بأدوات وموارد مخصصة منذ اليوم الأول

- تحسين سير العمل: مكنت طريقة عرض Gantt من ClickUp الفرق من إدارة المهام بجدول زمني واضح وأولويات محددة، مما سهل تحقيق الأهداف في بيئة تعتمد على العمل عن بُعد. وفي الوقت نفسه، يعمل ClickUp Brain على تحسين جدولة المهام من خلال تحديد أولويات المهام تلقائيًا بناءً على المواعيد النهائية والتبعيات وقدرة الفريق

🔮 التأثير: أبلغت Pigment عن تحسن بنسبة 88% في كفاءة تأهيل الموظفين الجدد، مما سمح لهم بالمساهمة في العمل بشكل أسرع. بفضل ميزات مثل الإشعارات والحقول المخصصة في ClickUp، تمكنت الشركة من التوسع بفعالية مع الحفاظ على معايير تشغيلية عالية.
اقرأ أيضًا: تقنيات الذكاء الاصطناعي: إتقان التعلم الآلي والتعلم العميق ومعالجة اللغة الطبيعية
الذكاء الاصطناعي في التسويق: الحملات القائمة على البيانات ورؤية العملاء
لطالما كان التسويق يتعلق بالبقاء في صدارة الاتجاهات، وبفضل الذكاء الاصطناعي في مكان العمل، أصبح المسوقون قادرين على تحقيق ذلك.
👀هل تعلم؟ 32% من مؤسسات التسويق طبقت الذكاء الاصطناعي بالكامل، وأكثر من نصف فرق التسويق تستخدمه الآن لتحسين المحتوى.
لقد أخذ فريق التسويق في مقر Spotify هذا الأمر على محمل الجد. يقوم Spotify بإنشاء قوائم تشغيل مخصصة وتوصيات للأغاني من خلال تحليل تفضيلات المستخدمين وعادات الاستماع باستخدام الذكاء الاصطناعي.
هذا النهج القائم على البيانات يحافظ على تفاعل المستخدمين ورضاهم مع التكيف مع السلوكيات المتغيرة واتجاهات السوق.
🤔 إذن، كيف يمكن لتقنيات الذكاء الاصطناعي أن تساعد المسوقين على تحسين استراتيجياتهم؟
1. التحليلات التنبؤية: اتخاذ القرارات استنادًا إلى البيانات
يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي تحليل البيانات التاريخية للتنبؤ بسلوك العملاء ومساعدة المسوقين على اتخاذ قرارات مستنيرة.
على سبيل المثال، تستخدم Walmart الذكاء الاصطناعي للتنبؤ بالطلب على المنتجات وتحسين المخزون.
يمكنك أيضًا استخدام ClickUp Brain لاستخراج الرؤى مباشرة من مساحة العمل الخاصة بك، مما يبسط التحليل ويدفع إلى اتخاذ قرارات أكثر ذكاءً.
2. إعلانات مخصصة: الوصول إلى الجمهور المناسب
تقوم الحملات التي تعتمد على الذكاء الاصطناعي بتخصيص الإعلانات وفقًا للتفضيلات الف
يتيح نموذج ClickUp لإدارة المحتوى واختباره A/B للفرق اختبار العديد من الأشكال المختلفة للإعلانات، مما يضمن تفاعل الحملات مع جماهير محددة مع أتمتة تحليل النتائج.
3. إدارة وسائل التواصل الاجتماعي: تفاعل مبسط
تعمل أدوات الذكاء الاصطناعي مثل ClickUp على أتمتة النشر والجدولة والرد على التعليقات، مما يوفر الوقت ويحسن الاستجابة. لإدارة حملات اجتماعية متعددة عبر المنصات مع الحفاظ على تماسك الفرق وكفاءتها، استخدم طرق العرض القابلة للتخصيص في ClickUp (مثل القائمة والتقويم واللوحة).

4. إنشاء المحتوى: الذكاء الاصطناعي التوليدي للتسويق
تساعد أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي في صياغة نصوص البريد الإلكتروني والمنشورات على وسائل التواصل الاجتماعي وحتى المحتوى المتعدد الوسائط.
باستخدام المطالبات، يمكنك إنشاء مسودات للمحتوى وإدراج كلمات رئيسية لتحسين محركات البحث (SEO) أو حتى تحرير المحتوى الحالي ليناسب احتياجاتك.

5. توقع سلوك العملاء: استراتيجيات أكثر ذكاءً
يتنبأ الذكاء الاصطناعي بالنتائج من خلال تحليل بيانات تفاعل المستهلكين
ومع ذلك، فإن إحدى الصعوبات التي تواجهها الفرق هي جعل التحليل التنبئي قابلاً للتنفيذ.
يمكن حل هذه المشكلة بسهولة عن طريق التبديل إلى لوحات معلومات ClickUp التي تركز بيانات الحملات وتضمن بقاء الفرق على اطلاع على الأنشطة ذات الأولوية العالية.

6. تعاون ومرونة في الوقت الفعلي مع ClickUp
إلى جانب الذكاء الاصطناعي، يوفر ClickUp لفرق التسويق الأدوات اللازمة لتسهيل التعاون:
- قوالب قابلة للتخصيص لإعداد الحملات بشكل أسرع
- حالات المهام المخصصة لضمان المساءلة بين الفرق
- طرق عرض مرنة (لوحة، جدول، تقويم) لتلبية تفضيلات الفريق
يمكننا العمل بسرعة ودقة لأن كل ما نحتاجه موجود في مكان واحد. إنه مصدر الحقيقة لدينا.
يمكننا العمل بسرعة ودقة لأن كل ما نحتاجه موجود في مكان واحد. إنه مصدر الحقيقة لدينا.
الذكاء الاصطناعي في مجال التمويل: إدارة المخاطر وكشف الاحتيال
لقد فتحت فرق الشؤون المالية التي تتبنى المنصات عبر الإنترنت عالماً من الراحة، ولكن مع القوة الكبيرة تأتي المسؤولية الكبيرة.
لسوء الحظ، أصبحت الجرائم الإلكترونية مشكلة كامنة في حياة كل مدير مالي، التي عادة ما تكون هادئة.
لحسن الحظ، يمكن للذكاء الاصطناعي معالجة ذلك بعدة طرق:
1. دقة فائقة في التنبؤ
لا تستطيع نماذج الانحدار التقليدية التعامل مع الفوضى غير الخطية التي تشهدها عالم الاقتصاد الكلي اليوم. يعمل الذكاء الاصطناعي على إحداث تغيير جذري من خلال استخدام تقنيات التعلم الآلي والتعلم العميق لتحديد الأنماط المعقدة داخل البيانات.
وهذا يساعده على تقديم تنبؤات أكثر دقة، خاصةً خلال سيناريوهات الاختبار تحت الضغط.
2. اختيار متغيرات محسّن
يستغرق بناء نماذج فعالة للمخاطر وقتًا طويلاً، ويرجع ذلك أساسًا إلى استخراج البيانات ومعالجتها. يمكن لخوارزميات الذكاء الاصطناعي، جنبًا إلى جنب مع تحليلات البيانات الضخمة، التعامل بسرعة مع مجموعات البيانات الضخمة واستخراج المتغيرات وتقديم رؤ
اقرأ أيضًا: ربط النقاط: كيف يزيل الذكاء الاصطناعي المتصل العزلة بين الأقسام لتوفير الوقت للعمل الحقيقي
3. تجزئة أكثر ثراءً للبيانات
يتطلب فهم تكوين المحافظ المالية تقسيم البيانات إلى مستويات دقيقة. يمكن للذكاء الاصطناعي تجميع البيانات باستخدام طرق غير خاضعة للرقابة، مما يتيح لفرق الشؤون المالية نمذجة المخاطر بشكل أفضل والتنبؤ بالنتائج بدقة أكبر.
بفضل قوة الذكاء الاصطناعي في دعم هذه العمليات التجارية، غالبًا ما تضطر فرق الشؤون المالية إلى التبديل بين عدة أدوات لتتبع المعاملات وكشف الاحتيال وإنشاء التقارير.
لقد قمنا بدمج أدوات مثل Intercom و Stripe و ChurnZero و Slack و Gmail و ProfitWell. من خلال سحب جميع هذه البيانات إلى ClickUp، نقوم بتبسيط إعداد التقارير والإدارة المالية دون إشراك جميع الأقسام.
لقد قمنا بدمج أدوات مثل Intercom و Stripe و ChurnZero و Slack و Gmail و ProfitWell. من خلال سحب جميع هذه البيانات إلى ClickUp، نقوم بتبسيط إعداد التقارير والإدارة المالية دون إشراك جميع الأقسام.
تتيح تكاملات ClickUp لفرق الشؤون المالية إدارة سير العمل على منصة واحدة. إلى جانب ذلك، إليك الأسباب التي تجعل فرق الشؤون المالية تحب ClickUp:
- المهام المتكررة للفواتير: أتمتة دفع الفواتير باستخدام المهام المتكررة في ClickUp وتتبعها في عرض التقويم لتسهيل التخطيط

- تحديد الأهداف وتتبعها: استخدم ClickUp Goals لتحديد الأهداف المالية قصيرة الأجل وطويلة الأجل ومتابعتها، مما يضمن التزام فريقك بالجدول الزمني المحدد
- حقول مخصصة للحصول على رؤى تفصيلية: أضف تفاصيل الدفع والمبالغ والمزيد باستخدام الحقول المخصصة لتحسين تقارير لوحة المعلومات وتبسيط عمليات التدقيق

- تذكيرات بالمهام المهمة: سواء كانت مراجعة الميزانية أو موعد تقديم الإقرارات الضريبية، فإن تذكيرات ClickUp (المتوفرة على الأجهزة المحمولة وأجهزة سطح المكتب) تبقي المهام الأساسية في مقدمة أولوياتك
الذكاء الاصطناعي في خدمة العملاء: تحسين رضا العملاء
مع تعهد 72% من المستهلكين بالولاء للشركات التي تقدم خدمة أسرع، أصبح مستوى خدمة العملاء أعلى من أي وقت مضى.
على الرغم من أن البشر قاموا بعمل جدير بالثناء حتى الآن، إلا أن حدودهم أصبحت واضحة مع تزايد توقعات العملاء.
تتجه الشركات الآن إلى الذكاء الاصطناعي في مكان العمل لتطوير استراتيجيات خدمة العملاء ، وقد أثمرت هذه الخطوة عن نتائج إيجابية.
أدى اعتماد ClickUp إلى تحسين عملياتنا وساعد في تشكيل قسم نجاح العملاء، مما سمح لنا بالنمو من 2000 إلى 8000 عميل في السنة.
أدى اعتماد ClickUp إلى تحسين عملياتنا وساعد في تشكيل قسم نجاح العملاء، مما سمح لنا بالنمو من 2000 إلى 8000 عميل في السنة.
دعنا نستكشف بعض أدوات الذكاء الاصطناعي الرئيسية وحالات الاستخدام التي تعيد تشكيل خدمة العملاء.
1. خدمة عملاء متعددة القنوات
يضمن الذكاء الاصطناعي دعمًا متسقًا وسلسًا عبر القنوات، وتتبع تفاعلات العملاء للحفاظ على السياق بغض النظر عن مكان إجراء المحادثة.
على سبيل المثال، يمكن لروبوت الدردشة التفاعل مع زائر موقع الويب وتقديم متابعة عبر Messenger وإرسال عروض مخصصة عبر البريد الإلكتروني لإتمام الصفقة.
يمكن لـ ClickUp Brain تجميع تفاعلات العملاء هذه في مكان واحد، مما يضمن حصول فرق الدعم على جميع التفاصيل التي تحتاجها للحفاظ على الاستمرارية وتحسين الاستجابة.

2. إنشاء المحتوى
ييسر إنشاء المحتوى المدعوم بالذكاء الاصطناعي عملية إعداد أدلة الإرشادات ومقالات استكشاف الأخطاء وإصلاحها والأسئلة الشائعة.
يمكن لأدوات مثل ClickUp Brain مسح مستودع مواد الدعم بسرعة لإنشاء مسودات لمدخلات قاعدة المعرفة المفيدة، مما يوفر الوقت ويقلل من أعباء العمل على الموظفين.

3. روبوتات الدردشة بالذكاء الاصطناعي
من الأسئلة الشائعة إلى تحديثات الطلبات، تتولى روبوتات الدردشة التي تعمل بالذكاء الاصطناعي مهام متنوعة بشكل مستقل، مما يعزز تجربة العملاء. على سبيل المثال، يمكن لروبوت الدردشة توفير معلومات عن الرصيد المصرفي أو توجيه المستخدمين خلال عملية حل المشكلات، وتحويل الاستفسارات المعقدة إلى موظفين بشريين عند
يمكن لـ ClickUp Brain تبسيط هذه التفاعلات من خلال تلخيص جلسات الدردشة الآلية للموظفين، مما يضمن سلاسة عملية نقل المهام وسرعة حل المشكلات.

4. المراسلة المعززة
يتيح الجمع بين الموظفين البشريين ومساعدي الذكاء الاصطناعي حل الاستفسارات بشكل أسرع. بينما يحافظ الموظفون على اللمسة الإنسانية، توفر أدوات الذكاء الاصطناعي رؤى في الوقت الفعلي وتولد الحلول وتصوغ الردود.
بفضل قدرات معالجة اللغة الطبيعية في ClickUp Brain، يمكن للموظفين الوصول إلى ملخصات موجزة وتفاصيل الحسابات والحلول ذات الصلة على الفور، مما يحسن الكفاءة.
اقرأ أيضًا: كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في إدارة المشاريع (حالات استخدام وأدوات)
5. تحليل المشاعر
يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي تقييم مشاعر العملاء في الوقت الفعلي، وتحليل اللغة والنبرة وحتى الرموز التعبيرية لقياس المشاعر.
يساعد ذلك الوكلاء على تخصيص ردودهم، وتقديم التعاطف للعملاء الغاضبين أو بيع منتجات إضافية للعملاء السعداء.
6. التحليلات التنبؤية
من خلال تحليل البيانات التاريخية، يمكن للذكاء الاصطناعي توقع سلوك العملاء وتوقع ارتفاع الطلب وتحديد العملاء المعرضين للخطر.
على سبيل المثال، تساعد التحليلات التنبؤية الشركات على تحسين المخزون ومنع انقطاع الخدمة خلال فترات الذروة في المبيعات.
7. موارد الخدمة الذاتية
يفضل ما يقرب من سبعة من كل عشرة عملاء العثور على الحلول بشكل مستقل. يعمل الذكاء الاصطناعي على إنشاء قواعد المعرفة وتنظيمها، ووضع علامات على المقالات ذات الصلة، وتمكين روبوتات الدردشة من توجيه المستخدمين إلى الحلول دون تدخل من وكيل مبا

الذكاء الاصطناعي في المبيعات: التنبؤ وتقييم العملاء المحتملين وتتبع الأداء
53% من مندوبي المبيعات يستخدمون بالفعل أدوات الذكاء الاصطناعي لتقييم العملاء المحتملين وتحديد الأنماط ووضع توقعات دقيقة، مما يساعدهم على التركيز على العملاء المحتملين الواعدين والتخلص من العملاء غير الجيدين.
وفي الوقت نفسه، تساعد أتمتة التواصل المخصص في نمو الشركات بشكل أسرع من أي وقت مضى. على سبيل المثال، نجحت ColdIQ في زيادة إيراداتها من 0 إلى 2 مليون دولار في غضون 19 شهرًا فقط باستخدام الذكاء الاصطناعي!
هناك بعض الأسباب القوية التي تدفع هذه الشركات إلى الانضمام إلى ركب الذكاء الاصطناعي في مجال المبيعات:
1. التنبؤ
يحلل الذكاء الاصطناعي بيانات المبيعات السابقة واتجاهات السوق للتنبؤ بالإيرادات المستقبلية بدقة ملحوظة، مما يساعد الفرق على تحديد أهداف واقعية. على سبيل المثال، يوفر الذكاء الاصطناعي Einstein من Salesforce رؤى تنبؤية لتحسين استراتيجيات المبيعات.
2. تقييم العملاء المحتملين
تقوم الأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي مثل HubSpot بتقييم العملاء المحتملين بناءً على السلوك والديموغرافيا، وتصنيفهم حسب أولوية المبيعات، مما يعزز معدلات التحويل.
3. تتبع الأداء
تستخدم منصات مثل Gong الذكاء الاصطناعي لتحليل المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني المتعلقة بالمبيعات، وتقدم رؤى قابلة للتطبيق حول أداء الفريق لتحسين أساليب المبيعات وإبرام الصفقات بشكل أسرع.
اقرأ أيضًا: كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في المبيعات (حالات استخدام وأدوات)
التحضير لمكان العمل المدعوم بالذكاء الاصطناعي
لم يعد السؤال هو ما إذا كان الذكاء الاصطناعي سيشكل مكان العمل، بل كيف سيشكله.
في نهاية المطاف، سيتعين على الشركات اتباع عملية ما، وتبسيطها، وأتمتتها، وتطبيق هذه الحلول. وهذا لا يتطلب التكنولوجيا فحسب، بل يتطلب من الشركات بذل جهود حثيثة لتغيير ثقافتها في طريقة تبنيها للتكنولوجيا.
في نهاية المطاف، سيتعين على الشركات اتباع عملية ما، وتبسيطها، وأتمتتها، وتطبيق هذه الحلول. وهذا لا يتطلب التكنولوجيا فحسب، بل يتطلب من الشركات بذل جهود حثيثة لتغيير ثقافتها في طريقة تبنيها للتكنولوجيا.
دعنا نتعمق في المجالات الرئيسية التي تتطلب تحضيرًا أساسيًا.
1. تطوير المهارات وإعادة التدريب لعصر الذكاء الاصطناعي
يتطلب التحول إلى العمليات المدعومة بالذكاء الاصطناعي قوة عاملة تتمتع بالدراية التقنية والقدرة على التكيف مع الاتجاهات الناشئة.
ومع ذلك، فإن تحديد الفجوات في المهارات وربط الموظفين بالتدريبات المستقبلية ليس دائمًا أمرًا سهلاً. وهنا يأتي دور الذكاء الاصطناعي مرة أخرى:
- توصيات مخصصة: يمكن لأدوات الذكاء الاصطناعي مثل ClickUp Brain اقتراح مسارات تعليمية مخصصة بناءً على الدور الحالي للموظف وأهدافه المهنية، مما يضمن توافق التدريب مع احتياجات المؤسسة
- التحليلات التنبؤية: يساعد الذكاء الاصطناعي الشركات على توقع متطلبات المهارات وتصميم برامج تدريب استباقية من خلال تحليل اتجاهات الصناعة. على سبيل المثال، يمكن للنماذج التنبؤية تحديد الأدوار المعرضة لخطر التقادم واقتراح مسارات لتطوير مهارات الموظفين في تلك الوظائف
💡 نصيحة احترافية: كشف استطلاع أجرته مؤسسة غالوب أن ما يقرب من نصف الموظفين في الولايات المتحدة حريصون على تحسين مهاراتهم، لكن 2% فقط من قادة الموارد البشرية يشعرون أن برامجهم فعالة. يعمل الذكاء الاصطناعي على سد هذه الفجوة من خلال إنشاء مبادرات إعادة تدريب فعالة وموجهة تعود بالفائدة على كل من الموظفين والمؤسسات.
2. بناء ثقافة مؤسسية جاهزة للذكاء الاصطناعي
لنواجه الأمر: الذكاء الاصطناعي هنا ليبقى.
الخبر السار؟ يمكنك استخدام الذكاء الاصطناعي نفسه لتجهيز فريقك للعصر الرقمي.
فيما يلي 10 طرق يمكن أن يعزز بها الذكاء الاصطناعي برامج تحسين المهارات وإعادة التدريب لخلق قوة عاملة جاهزة لاستقبال المستقبل:
- تقييم المهارات والتحليلات: يمكن للذكاء الاصطناعي تحليل مهارات فريقك باستمرار، وتحديد الثغرات، وتسليط الضوء على الاحتياجات المستقبلية، وكأنك تمتلك كرة بلورية، ولكن بشكل أفضل.
- مسارات تعليمية مخصصة: يحصل الموظفون على تدريب مخصص لأدوارهم وأهدافهم المهنية المحددة، مما يجعل التعلم أكثر فعالية ومتعة (إن جاز التعبير)
- منصات التعلم التكيفي: يقوم الذكاء الاصطناعي بتعديل صعوبة المحتوى بناءً على تقدم الموظف، مما يحافظ على تفاعله دون أن يشعر بالإرهاق
- تنظيم المحتوى المدعوم بالذكاء الاصطناعي: تخيل أن لديك أمين مكتبة شخصي لمحتوى التدريب — يقوم الذكاء الاصطناعي بفحص موارد لا حصر لها لتقديم ما يحتاجه فريقك بالضبط
- المساعدون الافتراضيون وروبوتات الدردشة: توفر هذه الأدوات المفيدة التي تعمل بالذكاء الاصطناعي دعمًا قابلاً للتطوير، وتقدم اختبارات قصيرة وتوجيهًا وتشجيعًا، كل ذلك مع جعل التدريب تفاعليًا

- المحاكاة والتلعيب: اعتبرها بمثابة تدريب بدون ضغوط — يمكن للموظفين صقل مهاراتهم من خلال سيناريوهات وتحديات واقعية في بيئة آمنة وخاضعة للرقابة
- التحليلات التنبؤية لعائد الاستثمار في التدريب: يتنبأ الذكاء الاصطناعي بالفجوات المستقبلية في المهارات ويخصص برامج تدريبية لسدها، مما يضمن استثمارك في المجالات الصحيحة لتحقيق أقصى تأثير
- معالجة اللغة الطبيعية (NLP): توفر أدوات NLP ملاحظات وتوجيهات مخصصة، مما يساعد الموظفين على الحفاظ على حماسهم ومواصلة السير على الطريق الصحيح لتحقيق أهدافهم التعليمية
- الواقع المعزز (AR) والواقع الافتراضي (VR): يعرض الواقع المعزز عناصر رقمية في العالم الحقيقي. وفي الوقت نفسه، يغمر الواقع الافتراضي الموظفين في بيئات تدريب رقمية بالكامل — فمن لا يحب القليل من السحر التكنولوجي؟
- التعلم والتكيف المستمران: يساعد الذكاء الاصطناعي الموظفين على البقاء في الصدارة من خلال توقع اتجاهات الصناعة واقتراح المهارات ذات الصلة التي يجب تعلمها
اقرأ أيضًا: أفضل أدوات التعاون بالذكاء الاصطناعي التي يمكن استخدامها
3. التعاون بين البشر وأنظمة الذكاء الاصطناعي
لجعل الذكاء الاصطناعي جزءًا من جوهر مؤسستك، تحتاج إلى جوهر. نحن نتحدث عن البشر.
بالتأكيد، يعالج الذكاء الاصطناعي البيانات بسرعة البرق ويقدم رؤى أسرع من أن تقول كلمة "خوارزمية"، ولكن البشر يضيفون السياق والتعاطف والحس السليم القديم. معًا، يشكلون فريقًا مثاليًا.
إليك كيف يساهم البشر في عالم مدعوم بالذكاء الاصطناعي.
- التفكير النقدي وحل المشكلات: يمكن للذكاء الاصطناعي معالجة الأرقام، ولكنه لا يستطيع التعامل مع المناطق الرمادية في عملية اتخاذ القرار. وهنا يأتي دور البشر لتحليل الفروق الدقيقة والتفكير الإبداعي واتخاذ القرارات الأخلاقية
- الإشراف والتوجيه: الذكاء الاصطناعي ليس مثاليًا، وهذا أمر طبيعي. فهو يحتاج إلى البشر للتحقق من عمله وتوفير السياق وضمان استخدامه بشكل مسؤول
- الشراكة المثالية: عندما يعمل البشر والذكاء الاصطناعي معًا، تكون النتائج أكثر ذكاءً وسرعة وتوازنًا
اقرأ أيضًا: أفضل أدوات وبرامج الذكاء الاصطناعي
4. دمج ClickUp لتعاون سلس بين البشر والذكاء الاصطناعي
عندما يتعلق الأمر بدمج الإبداع البشري مع كفاءة الذكاء الاصطناعي، فإن ClickUp Brain يجعل العملية سهلة وفعالة. إليك كيفية إنشاء مكان عمل يزدهر فيه البشر والذكاء الاصطناعي معًا
i. تفاعل وتواصل مع فريقك
يبدأ إشراك الجميع في العمل من التواصل الجيد. شارك الأسباب التي تجعل الذكاء الاصطناعي المتمركز حول الإنسان (HCAI) مهمًا وكيف يمكن أن يساعد. عالج المخاوف، واطلب التعليقات، واجعله جهدًا جماعيًا.
💡 نصيحة احترافية: استخدم ClickUp Mindmaps للتفكير الجماعي. إنه مثل السبورة الرقمية حيث يمكن للجميع مشاركة الأفكار وربط النقاط ببعضها البعض
- خطط للمشاريع والمهام بوضوح
- اسحب الأفكار وأفلتها واربطها لتبسيط التخطيط
- حافظ على تماسك الجميع وتوافقهم

تعرف على المزيد حول الذكاء الاصطناعي في ClickUp: داخل ClickUp Brain for Teams
ii. تثقيف وتدريب فريقك
نحن نتفهم أن التكنولوجيا الجديدة قد تكون مربكة.
ساعد فريقك على التعود على أدوات مثل ClickUp Brain من خلال توفير تدريب عملي وإطلاعهم على كيفية تسهيل هذه الأدوات لأعمالهم.
iii. إجراء فحص لسير العمل
ليست كل المهام بحاجة إلى الذكاء الاصطناعي. قم بتحليل سير العمل لتحديد المهام التي يمكن أن تستفيد من الأتمتة والمهام التي لا تزال بحاجة إلى اللمسة البشرية.
- استخدم لوحات معلومات ClickUp لتصور عملياتك
- حدد أهدافًا لتنفيذ الذكاء الاصطناعي دون إثقال كاهل الموظفين
iv. اختر أداة الذكاء الاصطناعي المناسبة
عندما يتعلق الأمر بأدوات الذكاء الاصطناعي، فأنت تريد شيئًا يشعرك وكأنه زميل في الفريق، وليس مجرد أداة تقنية أخرى. وهنا يأتي دور ClickUp Brain
- AI Knowledge Manager™: يجيب على الأسئلة مباشرة من المهام والمستندات، بحيث يقضي فريقك وقتًا أقل في البحث ووقتًا أطول في العمل
- AI Project Manager™: يعمل على أتمتة التحديثات وتلخيص التقدم المحرز وإبراز التفاصيل المهمة حتى تتمكن من التركيز على ما يهم حقًا
- AI Writer for Work™: يساعد في مهام الكتابة — مثل التقارير والمقترحات أو رسائل البريد الإلكتروني — حتى يتمكن فريقك من تدوين أفكاره بسرعة أكبر

مستقبل الذكاء الاصطناعي في مكان العمل
ما هو مستقبل الذكاء الاصطناعي؟ إذا كان ما شهدناه في السنوات القليلة الماضية مؤشراً على المستقبل، فإننا لم نلمس سوى القليل من إمكاناته.
لذا، دعنا نستكشف الاتجاهات التي تمهد الطريق لهذه الثورة المدعومة بالذكاء الاصطناعي.
1. الأمن السيبراني
تعرّف على Twine، شركة ناشئة في مجال الأمن السيبراني تثير ضجة كبيرة بتمويل أولي قدره 12 مليون دولار. لقد طرحت "Alex"، موظف رقمي مدعوم بالذكاء الاصطناعي مصمم لسد الفجوة المتزايدة في المواهب في مجال الأمن السيبراني.
يتصل بأنظمة الشركة، ويتلقى التعليمات، ويخطط المهام، ويحصل على الموافقات، ثم ينفذها بدقة عسكرية، كل ذلك مع توفير رؤية كاملة للفريق.
هذا أمر مثير للغاية، خاصة وأن عالم الأمن السيبراني في حاجة ماسة إلى تعزيزات.
وفقًا للمنتدى الاقتصادي العالمي، هناك نقص عالمي يبلغ حوالي 4 ملايين متخصص في مجال الأمن السيبراني. أضف إلى ذلك ظهور الحوسبة السحابية والعمل عن بُعد والتهديدات السيبرانية المتطورة باستمرار، ونحن بحاجة إلى كل المساعدة التي يمكننا الحصول عليها.
ولكن دعنا لا ننسى المخاطر: ففي حين أن الذكاء الاصطناعي يمكن أن يكون المنقذ، إلا أنه يمكن أن يصبح هدفًا أيضًا. يبحث المتسللون دائمًا عن طرق للتلاعب بالأنظمة، بما في ذلك الذكاء الاصطناعي نفسه.
لهذا السبب، فإن أحد أكبر الاتجاهات التي سنستمر في رؤيتها هو تطوير دفاعات ذكاء اصطناعي أكثر ذكاءً، مثل برامج مكافحة الفيروسات والخوارزميات التنبؤية والأدوات التي يمكنها التعرف على التهديدات الناشئة والإبلاغ عنها قبل أن تسبب الفوضى.
2. تخصيص من مستوى أعلى
في مستقبل الذكاء الاصطناعي، ستتطور حتى تجربة خدمة الطلب من السيارة. Yum! Brands، الشركة الأم لـ Taco Bell و KFC و Pizza Hut، تقود الطريق بتقنية الذكاء الاصطناعي الصوتي المبتكرة.
لكن القوة الحقيقية تكمن في التخصيص على نطاق واسع. مع ظهور زيادة في عدد الاشتراكات والمعاملات، يعيد الذكاء الاصطناعي تعريف مشاركة العملاء وتجربتهم دون إبطاء أوقات الخدمة.
🧠حقيقة ممتعة: لقد عالج نظام الذكاء الاصطناعي الصوتي لخدمة الطلبات من السيارة في مطاعم تاكو بيل أكثر من 2 مليون طلب في 300 موقع في الولايات المتحدة، مما يجعله أكبر علامة تجارية للذكاء الاصطناعي الصوتي في مطاعم الخدمة السريعة على مستوى العالم.
3. سيارات مدعومة بالذكاء الاصطناعي (فهمت؟)
إذا كنت تتصفح Instagram، فمن المحتمل أنك سمعت عن الضجة التي أحدثتها سيارات الأجرة ذاتية القيادة.
نعم، القيادة بدون استخدام اليدين — وهي قانونية في بعض الولايات — تعني أنه يمكنك تناول شطيرة أو وضع الماسكارا أو تصفح TikTok، كل ذلك أثناء القيادة في سيارة مرسيدس ذاتية القيادة من "المستوى 3".
قد تكون مرسيدس أول شركة تصنيع سيارات في الولايات المتحدة تبيع سيارات ذاتية القيادة للمستهلكين العاديين، لكنها بالتأكيد ليست الوحيدة. فعمالقة الصناعة مثل سامسونج ونفيدا وفولكس فاجن وأوبر ووايمو التابعة لجوجل يراهنون على هذه التكنولوجيا.
لماذا؟ لأن الفوائد واضحة: تقليل حوادث المرور، وزيادة أمان الطرق، وتوفير راحة لا مثيل لها.
أصبحت القيادة الذاتية ثورة اقتصادية واجتماعية، وقد تم ضخ مليارات الدولارات في هذا المجال.
4. هل ترغب في تجربة تقنية التعرف على الوجوه؟
في مغامرة حديثة، أعطانا الصحفي الهولندي ألكسندر كلوبينغ لمحة عن القدرات المستقبلية لنظارات الذكاء الاصطناعي التي تعد بمسح الوجوه والتعرف عليها في الوقت الفعلي.
في مقطع فيديو نُشر على منصة التواصل الاجتماعي X، ارتدى Klöpping هذه النظارات المتطورة تقنيًا وخرج إلى الشوارع مرتديًا معطفًا طويلًا (لأنه، لنكن صادقين، هذا هو الزي المناسب لتجربة الذكاء الاصطناعي). وأثناء محادثاته العفوية مع المواطنين الذين لم يكونوا على علم بالأمر، حافظ الصحفي على هدوئه بينما كانت النظارات تقوم بمسح وجوههم وتحليلها بهدوء.
أظهر الفيديو نافذة جانبية رائعة تعرض محاكاة أثناء عمل النظام على تحديد الأشخاص. ولم يكن ذلك مجرد عرض توضيحي، فقد أكد Klöpping لاحقًا دقة النظام من خلال مطابقة الهويات مع الأشخاص الذين تم تصويرهم.
على الرغم من أن هذا قد يكون مجرد ألعاب وتسلية، إلا أن الحكومات تعمل بسرعة على اعتماد هذه التكنولوجيا لأغراض المراقبة، بينما تستخدمها الشركات لتخصيص التفاعلات مع العملاء.
سواء كنت تجده رائعًا أو مخيفًا، لا يمكن إنكار أنه أحد أهم اتجاهات الذكاء الاصطناعي، حيث يشكل طريقة تفاعلنا مع العالم.
5. الذكاء الاصطناعي في المستشفيات
في مجال الرعاية الصحية، أحد أكبر التحديات التي يواجهها المحترفون هو الطلب المستمر على التواصل في الوقت المناسب. يتوقع المرضى ردودًا فورية على أسئلتهم، وسرعة في الحصول على المواعيد، وتحديثات متكررة عن رعايتهم.
ومع ذلك، غالبًا ما يتعارض هذا الطلب مع الوقت والموارد المحدودة المتاحة لموظفي الرعاية الصحية.
إذن، ما المساعدة التي يقدمها الذكاء الاصطناعي في هذا المجال؟
تعرّف على MAIRA، وكيل الصوت المدعوم بالذكاء الاصطناعي من Medsender، والمصمم لسد هذه الفجوة.
كما يقول زين قايوم، مؤسس Medsender: "نحن نعمل على تقليل الصعوبات التي يواجهها المرضى عند التواصل مع مقدمي الخدمات الطبية"
بفضل صوتها الشبيه بصوت الإنسان وتوافرها على مدار الساعة، تغير MAIRA طريقة تفاعل مرافق الرعاية الصحية مع المرضى. سواء كان ذلك لتحديد موعد أو الرد على الأسئلة الشائعة أو تقديم تحديثات بعدة لغات، توفر MAIRA منظورًا جديدًا للرعاية الفعالة التي تركز على المريض.
🍪 مكافأة: MAIRA تتواصل باللغات الإنجليزية والإسبانية وما يصل إلى 15 لغة قابلة للتخصيص لتلبية احتياجات مختلف الفئات السكانية.
اقرأ أيضًا: 28 حالة استخدام وتطبيق للذكاء الاصطناعي لفرق المؤسسات
6. البشر والذكاء الاصطناعي
على الرغم من أن هذه الاختراعات وحالات استخدام الذكاء الاصطناعي مذهلة، إلا أن هناك أمرًا واحدًا واضحًا تمامًا: التدخل البشري لا يزال متأصلًا في هذه التطبيقات.
نعم، يمكن للذكاء الاصطناعي استخراج تقاريرك الصحية على الفور، ولكنه يفتقر إلى المهارات البشرية اللازمة لتحليل تلك الإحصائيات السريرية وتقديم ملخص طبي يطمئنك.
يتميز الذكاء الاصطناعي بقدرته الاستثنائية على تنفيذ المهام واتباع التعليمات، ولكنه يواجه صعوبات عندما يتعلق الأمر بالتفكير الإبداعي أو حل المشكلات بطرق مبتكرة.
ولا ننسى العواطف. قد يعرف الذكاء الاصطناعي أنك تشعر بالإحباط بناءً على رسالتك المكتوبة بأحرف كبيرة، ولكنه لا يفهم السبب. الذكاء العاطفي، وهو القدرة على التواصل والتواصل بشكل حقيقي دون الاستفادة من الإشارات غير اللفظية، يظل ميزة فريدة لنا.
وأخيرًا، العلاقات.
بينما يتفوق الذكاء الاصطناعي في المعاملات، فإن التواصل الحقيقي هو أمر آخر. إن بناء الثقة وتعزيز التعاون والقيادة بتعاطف هي مهارات تجعل العمل الجماعي والقيادة البشرية أمراً لا يمكن الاستغناء عنه.
AI-nt It Great؟ اختر ClickUp AI لمكان عملك
إذن، هذا هو الحكم النهائي 🥁
تعتمد إنتاجية مكان عملك على مدى قدرتك على توفير الوقت وأتمتة المهام اليدوية. عندها فقط ستتاح لك الفرصة لتجربة أفكار جديدة والتركيز على الأمور المهمة.
هنا يمكن لـ ClickUp أن تحدث فرقًا بالنسبة لك.
تجعل ميزات مثل تحديد أولويات المهام المدعومة بالذكاء الاصطناعي ولوحات المعلومات القابلة للتخصيص وأدوات التعاون السهلة التعامل مع مشاريع متعددة أمرًا سهلاً.
بالإضافة إلى ذلك، يعمل الذكاء الاصطناعي بسلاسة مع سير العمل الحالي لديك، ويتكامل مع أكثر من 1000 تطبيق لتعزيز الإنتاجية دون تعطيل سير عملك.
اشترك في ClickUp اليوم ودع الذكاء الاصطناعي وفريقك يحققون النجاح المثالي.