A veces, nuestros compañeros, más que nuestros jefes, pueden ser un barómetro muy eficaz de nuestro rendimiento.
Piénsalo. Nuestros compañeros, o las personas que desempeñan roles similares a los nuestros, trabajan en las mismas circunstancias y suelen conocer mejor los estilos y hábitos de trabajo de los demás, ya sea en proyectos grupales en la escuela o en tareas en equipo en el lugar de trabajo.
Por eso es importante incluir un formulario de evaluación entre pares como parte del ciclo tradicional de gestión del rendimiento. Los compañeros se encuentran en una posición única para comprender de forma más cercana y personal los criterios y objetivos de una evaluación.
¡Y beneficia a ambas partes! Es como un boomerang de comentarios constructivos: al proporcionar comentarios a tus compañeros, desarrollas una visión más clara de tus propias fortalezas y áreas de mejora.
Así que, ya sea para una actividad en el aula, la evaluación del rendimiento de los empleados o la evaluación entre pares de un proyecto en grupo, aquí tienes una lista de los mejores formularios de evaluación entre pares gratuitos para convertir a todo el mundo en mejores evaluadores.
¿Qué son las plantillas de formularios de evaluación entre pares?
Una plantilla de formulario de evaluación entre pares es un documento prediseñado que permite a los compañeros proporcionar comentarios sobre el rendimiento, la calidad del trabajo o las contribuciones de una persona dentro de un equipo.
Ya sea en el aula o en el lugar de trabajo, estas plantillas son la herramienta ideal para realizar evaluaciones estructuradas, ya que ayudan a identificar los puntos fuertes y las áreas de mejora.
✨ Así es como funcionan:
- Objetivo: Facilitar los comentarios entre compañeros y ofrecer una imagen más clara de los puntos fuertes y débiles de cada persona a través de la opinión de sus compañeros
- Estructura: suele incluir un conjunto de preguntas o criterios, como el trabajo en equipo, la comunicación o la finalización de tareas, con una escala de valoración para una evaluación justa
- Ventajas: fomenta la comunicación abierta, promueve la colaboración y añade profundidad al proceso de evaluación más allá de las revisiones exclusivas de los gerentes
📌 Ejemplo: imagina un equipo de proyecto en el que el director utiliza un formulario de evaluación entre compañeros para valorar las contribuciones de todos a una presentación importante. Mark podría destacar la habilidad de Rachel para la organización, mientras que Rachel sugiere que Mark podría mejorar su comunicación durante las sesiones de brainstorming. ¿El resultado? Comentarios útiles para la mejora continua y un equipo más fuerte y colaborativo.
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¿Qué hace que una plantilla de formulario de evaluación entre pares sea buena?
Una buena plantilla de evaluación entre pares es una herramienta esencial que logra el equilibrio perfecto entre estructura y flexibilidad, lo que garantiza que las evaluaciones sean relevantes, perspicaces y fáciles de completar.
Esto es lo que debería cubrir idealmente:
- Objetivos claros: define el propósito de la evaluación y alinéalo con las metas de la organización o del equipo
- Criterios específicos: utiliza factores de rendimiento medibles y observables, como «calidad del trabajo», «habilidades de comunicación» o «colaboración en equipo»
- Escala de valoración: una escala coherente (por ejemplo, del 1 al 5 o «totalmente de acuerdo» a «totalmente en desacuerdo») ayuda a estandarizar las respuestas para facilitar la comparación
- Comentarios abiertos: añada espacio para comentarios cualitativos donde los evaluadores puedan compartir ejemplos específicos y sugerencias prácticas
- Enfoque equilibrado: céntrate tanto en los puntos fuertes como en las áreas de mejora para fomentar evaluaciones constructivas y completas
- Opción de anonimato: ofrezca comentarios anónimos para garantizar la honestidad, especialmente en situaciones delicadas
- Relevancia: adapte el formulario para reflejar las responsabilidades y competencias específicas de cada rol
- Facilidad de uso: mantenga un diseño sencillo del formulario y unas instrucciones claras para agilizar el proceso de evaluación
💡Consejo profesional: Al crear un formulario de evaluación entre pares, formular las preguntas adecuadas garantiza una retroalimentación útil y práctica. Puede considerar incluir algunas de estas:
- ¿Cómo se comunica este compañero con los miembros del equipo durante el trabajo en grupo?
- ¿Con qué consistencia cumple este compañero con los plazos y completa las tareas asignadas?
- ¿Puede proporcionar un ejemplo de una ocasión en la que este compañero superó las expectativas en su rol?
- ¿En qué medida contribuye este compañero a las discusiones del equipo y a la resolución de problemas?
- ¿Cómo colabora este compañero con los demás para alcanzar las metas del grupo?
- ¿Cuáles son las fortalezas clave de este compañero que tienen un impacto positivo en el equipo?
- ¿En qué áreas podría centrarse este compañero para mejorar su rendimiento?
11 plantillas de formularios de evaluación entre pares
Las plantillas facilitan la vida.
Sin embargo, cuando se trata de la evaluación entre compañeros, son más importantes que nunca, ya que lo que se busca es que la recopilación de comentarios entre compañeros sea sencilla.
Aquí tienes 11 plantillas de formularios de evaluación entre pares que te ayudarán a conseguirlo (¡incluidas algunas de nuestras plantillas favoritas de ClickUp!).
1. Plantilla de formulario de evaluación entre pares de ClickUp
Desafortunadamente, a veces, cuando concluyes un proyecto en equipo, escuchas «Espera, ¿qué hizo Jake?». O peor aún, un miembro del equipo ha llevado todo el peso en silencio mientras los demás se han relajado.
Para garantizar la responsabilidad y la equidad, la plantilla de formulario de evaluación entre pares de ClickUp entra en acción como un superhéroe.
Simplifica el proceso de evaluación entre pares ayudando a los equipos a recopilar comentarios sinceros y constructivos sobre las contribuciones individuales.
Con esta plantilla, puedes destacar los puntos fuertes, identificar áreas de mejora y asegurarte de que se reconozca el trabajo duro de todos.
✨ Ideal para: Equipos que desean promover la responsabilidad, reconocer las contribuciones de manera justa y mejorar la colaboración después de proyectos en grupo.
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2. Plantilla de formulario de evaluación de ClickUp
Imagínese esto: es el momento de la revisión anual y usted está mirando una pantalla en blanco, temiendo la idea de intentar realizar un seguimiento del rendimiento de los empleados sin un sistema establecido.
Esto es lo que necesita para que las evaluaciones de rendimiento sean fluidas: Plantilla de formulario de evaluación de ClickUp.
Con esta plantilla, recopilar comentarios y realizar el seguimiento del rendimiento de los empleados se convierte en una tarea rápida, coherente y objetiva.
Se acabaron los juicios subjetivos o los comentarios vagos como «Lo estás haciendo bien... ¿no?». En su lugar, te ayuda a identificar áreas claras de mejora, reconocer hitos y supervisar el progreso a lo largo del tiempo.
Además, la flexibilidad para personalizarlo según diferentes roles y proyectos garantiza que se adapte como un guante, sin importar la situación.
✨ Ideal para: Gerentes y equipos de RR. HH. que desean una forma sencilla y estructurada de evaluar el rendimiento, realizar un seguimiento del progreso y mejorar el éxito del equipo.
Lea también: ¿Qué es la retroalimentación de 360 grados? Con ejemplos de encuestas
3. Plantilla de tarea Formulario de evaluación de ClickUp
Resulta que el 62 % de los empleados desea recibir más comentarios de sus compañeros.
Si lo que tu equipo necesita es una revisión por pares, no busques más: la plantilla de tarea Formulario de evaluación de ClickUp es lo que necesitas.
Esta plantilla ofrece una forma estructurada y fácil de usar para recopilar información, reconocer logros e identificar áreas de mejora, todo en una tarea perfectamente organizada.
Mayor ventaja: al mantener todo centralizado, esta plantilla garantiza que las evaluaciones sean justas, reveladoras y viables. Se acabaron los momentos de «Eh, ¿qué tenían que hacer?», solo comentarios claros que ayudan a los empleados a crecer.
✨ Ideal para: Gerentes que buscan una forma estructurada y fácil de usar para realizar evaluaciones 360 y proporcionar comentarios útiles a sus compañeros.
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4. Plantilla de informe de evaluación de ClickUp
Ya sea para evaluar el rendimiento de un proyecto o para concluir una encuesta de satisfacción del cliente, la plantilla de informe de evaluación de ClickUp es su pasaporte hacia la elaboración de informes organizados y transparentes.
Esto es lo que puede esperar: un proceso de evaluación simplificado que le permite recopilar, analizar y visualizar datos rápidamente.
Con elementos personalizables como los campos personalizados y las vistas de ClickUp, puedes adaptar el informe a cualquier equipo u organización.
✨ Ideal para: equipos y gerentes que desean ofrecer informes de evaluación precisos y fáciles de entender para mejorar los procesos, medir el éxito e identificar áreas de crecimiento.
Lea también: 360 preguntas y ejemplos de evaluación para gerentes
5. Plantilla de evaluación de rendimiento de ClickUp
Más del 80 % de los empleados no se sienten inspirados por sus evaluaciones, y el 95 % de los gerentes no están satisfechos con el sistema de evaluación del rendimiento de su empresa.
Es evidente que las evaluaciones de rendimiento son temidas u olvidadas, hasta ahora.
La plantilla de evaluación de rendimiento de ClickUp da un giro radical al convertir las evaluaciones poco inspiradoras en oportunidades de crecimiento.
Con herramientas para autoevaluaciones, comentarios estructurados de los gerentes y conversaciones colaborativas sobre la carrera profesional, esta plantilla hace que las revisiones se sientan menos como una obligación y más como una verificación significativa.
La plantilla incluye vistas personalizables, como ClickUp Board y ClickUp List, que se adaptan a tus preferencias de flujo de trabajo, junto con campos útiles como Trimestre, Departamento y Región para mejorar la organización y la elaboración de informes.
Además, los estados sencillos, como «Abierto» y «Completada», facilitan el seguimiento del progreso de cada revisión sin complicar demasiado las cosas.
✨ Ideal para: equipos y responsables de RR. HH. que desean crear evaluaciones del rendimiento estructuradas y centradas en el crecimiento que motiven a los empleados y mejoren el éxito del equipo.
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6. Plantilla de formulario de comentarios de ClickUp
Recopilar comentarios no debería ser tan difícil, pero muchas empresas tienen problemas para recopilar información significativa.
En su lugar, cambie a la plantilla de formulario de comentarios de ClickUp, una solución sencilla pero potente para diseñar formularios de comentarios que realmente funcionan.
Con encuestas personalizables adaptadas a su público, puede optimizar el proceso de recopilación de comentarios y convertir las respuestas en notas para el futuro.
Bonificación: al centralizar los comentarios en un solo lugar, puedes analizar rápidamente las tendencias, identificar áreas de mejora y tomar decisiones más inteligentes sin perder tiempo.
✨ Ideal para: Empresas que buscan aumentar la participación de los clientes, recopilar información significativa y utilizar los comentarios para crear mejores productos y servicios.
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7. Plantilla de evaluación de comentarios de los empleados de ClickUp
¿Alguna vez te has preguntado qué piensan realmente tus empleados sobre la dirección? Spoiler: tienen opiniones.
La plantilla de evaluación de comentarios de los empleados de ClickUp le ofrece una forma estructurada de recopilar esas opiniones y utilizar esos comentarios para crear equipos más sólidos y con mayor confianza.
Esta plantilla facilita la recopilación de comentarios de los empleados sobre todo, desde la cultura corporativa hasta el entorno de trabajo y mucho más. Al realizar un seguimiento de la opinión de los empleados a lo largo del tiempo, obtienes una imagen clara de lo que funciona y dónde se necesitan mejoras.
Los gerentes pueden utilizar esta plantilla para facilitar conversaciones coherentes y estructuradas. Se acabaron los bucles de comentarios inconexos: ahora solo habrá conversaciones abiertas y sinceras que ayudarán a los equipos a crecer.
✨ Ideal para: Organizaciones que desean crear una cultura de confianza, recopilar opiniones de los empleados y fortalecer las relaciones entre los empleados y la dirección.
8. Plantilla de formulario de evaluación entre compañeros de Template.net
¿Busca un formulario limpio y profesional para evaluar a sus compañeros, ya sea en entornos académicos o en proyectos laborales?
La plantilla de formulario de evaluación entre pares de Template.net le ayuda a recopilar comentarios estructurados de sus compañeros de forma rápida y eficaz sin tener que empezar desde cero.
Gracias a su diseño personalizable, puedes modificarlo fácilmente con MS Word o Documentos de Google para adaptarlo a tus necesidades de evaluación.
Además, su diseño predefinido ahorra tiempo, se ajusta a los estándares profesionales y se puede modificar para adaptarse al estilo de su organización.
✨ Ideal para: Educadores y jefes de equipo que necesitan un formulario de evaluación entre pares personalizable y listo para usar que agilice el proceso de evaluación y recopile comentarios fiables de manera eficiente.
Lea también: 11 plantillas gratuitas de formularios de comentarios
9. Plantilla de formulario de evaluación entre compañeros de Forms. app
Cuando se trata de recopilar comentarios de compañeros de manera eficiente, la plantilla de formulario de evaluación entre compañeros de la app, aplicación, hace que el proceso sea personalizable.
Y eso es exactamente lo que necesita para editar preguntas, reordenarlas con un simple arrastrar y soltar, o establecer condiciones para personalizar el proceso de evaluación según sus necesidades.
¿Desea obtener información más detallada? Añada escalas de opinión o matrices de selección para que los comentarios sean cuantificables y fáciles de analizar para obtener estadísticas.
En solo unos minutos, puedes transformar esta plantilla para que se adapte a tus metas, desde ajustar fuentes y colores hasta experimentar con bordes y fondos.
✨ Ideal para: Educadores y gerentes que necesitan una plantilla de formulario de evaluación entre pares flexible y personalizable para recopilar comentarios y analizar el rendimiento del equipo o del grupo sin esfuerzo.
Lea también: Cómo dar y aceptar críticas constructivas
10. Plantilla de formulario de evaluación entre compañeros de Typeform
Si buscas una forma elegante e interactiva de recopilar comentarios de tus compañeros, la plantilla de formulario de evaluación entre compañeros de Typeform puede ser una herramienta útil para ti.
Conocido por su diseño fácil de usar y su interfaz pulida, Typeform hace que dar y recibir comentarios sea menos una tarea y más una conversación.
Esta plantilla agiliza el proceso de evaluación entre pares al combinar la simplicidad con una experiencia profesional y personalizada. Puede personalizarla fácilmente con los logotipos, colores y fuentes de su empresa para garantizar la coherencia de la marca y mantener un flujo limpio e intuitivo.
✨ Ideal para: Equipos y educadores que buscan una forma moderna e interactiva de recopilar comentarios estructurados de evaluación entre pares, a la vez que ahorran tiempo y garantizan una experiencia de usuario fluida.
Lea también: Ejemplos de comentarios de compañeros para un rendimiento eficaz
11. Plantilla de formulario de evaluación entre pares de Paperform
Una cosa es recopilar datos sobre el rendimiento de los empleados y otra muy distinta es mejorar el compromiso de su equipo.
Sin embargo, la plantilla de formulario de evaluación entre pares de Paperform simplifica el reto.
Diseñado para ofrecer flexibilidad, este formulario se puede personalizar para adaptarse a las evaluaciones entre compañeros en entornos empresariales o adaptarse a las aulas con solo unos pocos ajustes.
Además, puede añadir el logotipo de su empresa, ajustar los colores o incluir imágenes para reflejar la personalidad de su organización.
Con más de 27 tipos de preguntas, incluyendo campos de texto, menús desplegables y preguntas de opción múltiple, recopilar comentarios de compañeros se convierte en un proceso sencillo y estructurado. ¿Necesitas firmas para mayor responsabilidad? Solo tienes que añadir un campo de firma y listo.
✨ Ideal para: Gerentes y educadores que desean un formulario personalizable y fácil de usar para realizar evaluaciones entre pares estructuradas que proporcionen comentarios valiosos.
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ClickUp para una experiencia de evaluación entre pares perfecta
Las revisiones entre pares suelen impulsar el éxito de los proyectos. Al fin y al cabo, ayudan a la colaboración, la responsabilidad y la mejora continua dentro de los equipos.
Con ClickUp, el uso compartido de comentarios entre compañeros y el seguimiento del progreso son más fáciles que nunca.
Desde actualizaciones en tiempo real hasta plantillas personalizables de formularios de evaluación entre pares, ClickUp simplifica todo el proceso de evaluación.
Y el efecto se refleja en las experiencias de los usuarios.
Como dice Martha Kumi, redactora técnica de Akkadian Labs
El uso compartido de la información y la colaboración son ahora muy sencillos, ya que todos los equipos trabajan de forma remota. Es fácil compartir las actualizaciones de los proyectos y enviar comentarios a los miembros del equipo. Podemos realizar un seguimiento de las tareas y los proyectos de todos los equipos y proporcionar actualizaciones en tiempo real.
El uso compartido de la información y la colaboración son ahora muy sencillos, ya que todos los equipos trabajan de forma remota. Es fácil compartir las actualizaciones de los proyectos y enviar comentarios a los miembros del equipo. Podemos realizar un seguimiento de las tareas y los proyectos de todos los equipos y proporcionar actualizaciones en tiempo real.
El uso compartido de la información y la colaboración son ahora muy sencillos, ya que todos los equipos trabajan a distancia. Es fácil compartir las actualizaciones de los proyectos y enviar comentarios a los miembros del equipo. Podemos realizar un seguimiento de las tareas y los proyectos de todos los equipos y proporcionar actualizaciones en tiempo real.
¿A qué espera? Haga que sus evaluaciones entre compañeros sean más inteligentes y fluidas creando una cuenta en ClickUp ahora mismo.