일은 예전과는 다르게 변했습니다.
사무실 벽이 사라지고, 시간대에 상관없이 회의가 진행되며, AI가 팀의 일원이 되었습니다. 🤖
빠르게 변화하는 기술, 변화하는 직원의 기대치, 끊임없는 비즈니스 불확실성이 결합되어 디지털 업무 환경이 재편되고 있습니다. 예전에는 '일의 미래'로 여겨지던 것이 빠르게 새로운 표준이 되고 있습니다.
디지털 업무 공간 도구는 날마다 스마트해지고 있으며, 팀이 더 적은 자원으로 더 많은 일을 완료할 수 있도록 지원합니다. 그리고 생산성, 협업, 심지어 직원의 웰빙을 측정하는 방법도 함께 변화하고 있습니다.
이 블로그 게시물에서는 2025년을 형성할 10대 디지털 업무 환경 트렌드를 살펴보겠습니다. 이러한 트렌드는 팀이 연결을 유지하고, 리더가 의사 결정을 내리고, 기업이 더욱 디지털화된 세계에서 성장하는 방식에 실질적인 영향을 미칩니다.
디지털 워크플레이스란 무엇인가요?
디지털 업무 공간은 디지털 도구, 플랫폼 및 기술을 조합하여 업무를 수행하는 가상 환경입니다.
직원들이 커뮤니케이션 채널, 문서, 워크플로우, 협업 도구 등 필요한 모든 것에 하나의 연결된 시스템에서 액세스할 수 있도록 함으로써 기존의 사무실을 대체하거나 개선합니다.
이는 기본적으로 물리적 작업 공간의 최신 버전이지만 클라우드 앱, 실시간 메시징, AI 어시스턴트, 프로젝트 관리 플랫폼 및 데이터 대시보드로 강화된 것입니다.
이는 원격 근무와 하이브리드 근무에만 국한된 것이 아닙니다. 디지털 업무 공간은 정보 공유, 작업 추적, 서로 떨어져 있는 동안의 업무 조정 방식을 간소화하여 사무실 내 팀과 분산된 팀을 통합합니다.
🧠 재미있는 사실: OECD에 따르면, 이탈리아는 일과 삶의 균형이 가장 잘 잡힌 국가 중 하나로, 주당 근무 시간이 50시간을 넘는 직원은 3%에 불과합니다. 자동화와 AI가 결합되면, 이는 우리 모두의 현실이 될 수도 있습니다!
2025년 디지털 워크플레이스 트렌드
비즈니스가 디지털 전환 전략을 계속 개선해가는 가운데 한 가지 분명한 사실은 우리 일하는 방식이 빠르게 진화하고 있다는 것입니다.
AI 워크플로우에서 더 스마트한 협업 모델에 이르기까지, 2025년을 형성할 최고의 디지털 워크플레이스 트렌드를 소개합니다. ⬇️
트렌드 #1: 워크플로우의 AI 기반 자동화
생성 AI 및 기계 학습의 발전으로 팀은 이제 이메일 작성, 회의 요약, 프로젝트 플랜 생성, 리소스 요구 사항 예측에 이르기까지 모든 것을 자동화하고 있습니다.
이 자동화 물결을 차별화하는 것은 개인화 및 컨텍스트 인식 기능이 점점 더 강화되고 있다는 점입니다. AI 도구는 과거의 결정, 팀의 선호 사항 및 실시간 입력을 학습하여 사전 예방적인 제안을 제공하고 수동 입력을 기다리지 않고 조치를 취합니다.
AI 기반 자동화가 도움이 되는 방법은 다음과 같습니다.
- 프로젝트 관리: ClickUp Brain과 같은 도구는 작업 설명을 자동으로 생성하고, 의존성에 따라 타임라인을 업데이트하며, 팀 회의를 실행 사항으로 요약합니다. 이러한 생성형 AI 도구를 사용하는 기업들은 생산성이 최대 30% 향상되었다고 보고합니다
- 고객 지원: 봇은 사람의 개입 없이 일상적이고 반복적인 쿼리를 해결할 수 있습니다. 봇은 지식 기반에서 답변을 가져오고, 지원 티켓을 업데이트하며, 필요한 경우에만 에스컬레이션하여 지원 부하를 줄이고 첫 응답 시간을 개선합니다
- HR 및 채용: AI 디지털 도구는 이제 이력서 심사, 후보자 연락, 심지어 면접 일정 예약까지 처리합니다. 자동화를 사용하는 기업 채용 담당자는 초당 수천 개의 이력서를 심사하여 채용 주기를 단축하고 있습니다
- 영업 및 CRM: AI 시스템이 아웃바운드 이메일을 작성하고, 고객 상호 작용을 기록하고, 파이프라인의 상태를 예측합니다
- 재무 및 조달: AI는 인보이스 처리부터 사기 감지까지 전통적으로 수작업으로 진행되던 워크플로우를 자동화하고 있습니다. 조달 분야에서 인공 지능은 공급업체의 리스크를 예측하고 재고 결정을 최적화하여 팀이 운영 비용을 절감할 수 있도록 지원합니다
👀 알고 계셨나요? 핀테크 기업 Klarna는 OpenAI와 함께 개발한 AI 챗봇을 도입하여 현재 고객 서비스 문의의 3분의 2를 처리하고 있습니다. 이 챗봇은 700명의 정규직 직원과 동일한 업무를 효과적으로 수행하며 4천만 달러의 수익 개선을 가져왔습니다.
➡️ 자세히 보기: 효율성 향상을 위한 프로세스 개선 템플릿
트렌드 #2: 하이브리드 및 원격 근무 최적화
현대적인 업무 환경이 빠르게 확산되고 있습니다. 점점 더 많은 기업들이 장기적인 업무 방식으로 하이브리드 또는 완전한 원격 근무로 전환하고 있습니다. 이는 직원들이 더 잘 일하고, 더 균형 잡힌 삶을 살 수 있도록 지원하고, 기업이 직원의 거주지에 상관없이 인재를 확보할 수 있도록 돕기 위한 것입니다.
Spotify는 신뢰와 유연성을 기반으로 한 워크플레이스 정책을 통해 이러한 변화의 훌륭한 예시입니다.
Spotify의 최고 인사 책임자 Katarina Berg는 "일은 가는 곳이 아니라 하는 일입니다."라고 말했습니다 . 이러한 사고 방식을 통해 직원들은 집, 공동 작업 공간, 회사 사무실 등 최고의 업무를 수행할 수 있는 환경을 선택할 수 있습니다.
성숙한 인재를 채용한 다음 아이처럼 대할 수는 없습니다. 우리는 처음부터 디지털로 시작된 비즈니스입니다. 그렇다면 직원들에게 유연성과 자유를 부여하지 않을 이유가 있을까요? 일은 단순히 출근하는 곳이 아닌, 하는 일 그 자체입니다. "
성숙한 인재를 채용한 다음 아이처럼 대할 수는 없습니다. 우리는 처음부터 디지털로 시작된 비즈니스입니다. 그렇다면 직원들에게 유연성과 자유를 부여하지 않을 이유가 있을까요? 일은 단순히 출근하는 곳이 아닌, 하는 일 그 자체입니다. "
그러나 유연성은 디지털 직원 경험의 일부에 불과합니다. 또한 디지털 워크플레이스가 집중력, 명확성 및 협업을 지원하기 위해 얼마나 잘 설정되어 있는지도 중요합니다.
이것이 바로 최신 업무 공간 도구와 디지털 업무 공간 솔루션이 영향을 미치는 부분입니다.
적합한 도구가 생산성과 직원 참여도를 향상시키는 방법은 다음과 같습니다.
✅ 모든 사람이 무엇을 언제 해야 할지 알고 있습니다: 명확한 작업 할당 및 타임라인을 통해 혼란과 마감 기한 누락을 방지할 수 있습니다
✅ 일관성을 유지하면서 회의 횟수를 줄일 수 있습니다. 실시간 댓글, 공유 문서, 비동기 업데이트를 통해 달력이 가득 차지 않고 대화의 흐름이 유지됩니다
✅ 모든 일이 한 곳에서 진행됩니다: 작업에서 파일에 이르기까지 모든 것이 하나의 플랫폼에 통합되어 있으므로 팀은 도구 전환이나 컨텍스트 검색에 시간을 낭비하지 않습니다
✅ 관리에 소요되는 시간 감소: AI 기반 요약 및 자동화 기능이 업데이트 및 반복적인 작업을 처리하므로 직원들은 더 중요한 업무에 집중할 수 있습니다
ClickUp은 이러한 모든 요소를 현대의 팀이 일하는 방식에 맞게 특별히 설계된 하나의 현대적인 디지털 업무 공간에 통합합니다. ClickUp 원격 근무 팀 솔루션은 책임감, 속도, 명확성을 저해하지 않고 원격 및 하이브리드 설정을 지원하도록 설계되었습니다.
이를 통해 팀은 같은 방에 아무도 없어도 마감일을 관리하고, 진행 상황을 추적하고, 프로젝트 마일스톤을 달성할 수 있습니다. 모든 작업, 댓글, 문서 및 업데이트가 한 곳에 저장되므로 여러 도구와 시간대를 넘나들며 정보를 찾지 않아도 됩니다.
➡️ 자세히 보기: 마케팅 팀을 위한 콘텐츠 워크플로우 소프트웨어
트렌드 #3: 직원 경험과 복지
긍정적인 문화에서 일하는 직원은 회사에 남아 있을 가능성이 4배 더 높습니다. 이는 사람들이 진심으로 가치 있다고 느끼고, 존중받으며, 의미 있는 일에 연결되어 있다고 느낄 때 더 몰입하고, 생산성이 높으며, 퇴사할 가능성이 훨씬 낮기 때문입니다. 문화는 성과에 영향을 미치는 요소입니다.
디지털 워크플레이스 환경에서 가장 중요한 변화 중 하나는 직원 경험에 대한 관심의 증가입니다.
원격 및 하이브리드 설정이 표준이 되면서 디지털 직원 경험이 이제 가장 중요한 과제가 되었습니다. 기업들은 성과와 복지를 우선으로 더 건강하고 균형 잡힌 업무 환경을 만들기 위해 신중한 단계를 밟고 있습니다.
디지털 워크플레이스 리더들이 이를 실현하는 방법은 다음과 같습니다:
- 유연한 일정과 ClickUp Clips와 같은 비동기식 도구를 통해 일과 삶의 균형을 촉진하여 직원들이 자신의 에너지 수준에 맞게 업무를 관리할 수 있는 스페이스를 제공합니다
- 마음 챙김을 위한 Headspace, 스트레스 관리를 위한 Calm, 감정 체크인을 위한 Kona 등 정신 건강 지원 도구를 도입합니다
- ClickUp 채팅 및 ClickUp 화이트보드와 같은 협업 도구를 사용하여 연속적인 회의에 의존하지 않고 팀의 유대감과 실시간 창의력을 촉진합니다
- ClickUp 달력과 같은 시간 블록 어시스턴트와 Focusmate 또는 Serene과 같은 도구를 사용한 구조화된 집중 세션을 통해 심층적인 업무를 장려합니다
인력의 에너지를 효과적으로 재충전하기 위해 조직은 직원들에게 더 많은 것을 요구하기보다 직원들에게 더 많은 투자를 함으로써 직원들이 매일 일에 더 많은 에너지를 쏟을 수 있도록 동기를 부여하고 능력을 발휘할 수 있도록 해야 합니다. 에너지를 재충전하기 위해 개인은 에너지를 소모하는 행동의 대가를 인식하고, 자신이 처한 상황에 상관없이 그 행동을 변화시키기 위해 책임을 져야 합니다.
인력의 활력을 효과적으로 되살리려면, 조직은 직원들에게 더 많은 것을 요구하기보다 직원들에게 더 많은 투자를 함으로써 직원들이 매일 업무에 더 많은 열정을 쏟을 수 있도록 동기를 부여해야 합니다. 직원들이 재충전하기 위해서는 에너지를 소모하는 행동의 대가를 인식하고, 자신이 처한 상황에 상관없이 그 행동을 바꾸기 위해 책임을 지어야 합니다.
이 외에도 ClickUp 작업량 보기 같은 기능은 팀 리더에게 과다한 업무가 있는 사람과 여유 용량이 있는 사람을 정확하게 보여줘, 업무를 공정하게 배포해서 업무 과다를 방지할 수 있어.
ClickUp 시간 추적은 직원들이 자신의 시간을 어떻게 보내는지 이해하도록 도와주므로, 경계를 설정하고 집중력을 높일 수 있습니다.
직원 중심의 디지털 워크플레이스 솔루션을 설계하면, 사람들이 성장하고 발전할 수 있는 문화를 구축할 수 있습니다.
🌏 보너스 트렌드: 디지털 노마드 비자가 주류로 자리 잡습니다!
2020년대 초반부터 여러 국가들이 원격 근무자를 유치하기 위해 디지털 노마드 비자를 도입해 왔습니다
- 이탈리아: 2024년 4월에 도입된 이 비자는 원격 근무자가 이탈리아에서 1년간 거주할 수 있으며, 연장 가능합니다. 신청자는 연간 최소 €28,000의 소득을 증명해야 하며 건강 보험에 가입되어 있어야 합니다.
- 일본: 2024년 3월에 도입된 일본의 디지털 노마드 비자는 연봉이 68,300달러 이상인 원격 근무자에게 최대 6개월의 체류를 허용합니다. 신청자는 개인 건강 보험에 가입되어 있고 범죄 기록이 없어야 합니다.
- 카자흐스탄: 2024년 11월에 도입된 네오 노마드 비자(Neo Nomad Visa)는 원격 근무자가 1년간 체류할 수 있으며, 1년 더 연장할 수 있습니다. 신청자는 월 소득이 3,000달러 이상이고 원격 근무를 증명할 수 있는 증명을 제출해야 합니다.
- 한국: 2025년 1월에 도입된 한국의 워케이션 비자는 원격 근무자가 1년 동안 한국에서 거주하며 일할 수 있도록 허용하며, 1년 더 연장할 수 있습니다. 신청자는 연소득이 약 65,860달러 이상이고 건강 보험에 가입되어 있어야 합니다.
- 필리핀: 2025년 4월에 발표된 필리핀의 디지털 노마드 비자는 원격 근무자가 최대 1년간 필리핀에서 거주하며 일할 수 있도록 허용하며, 갱신도 가능합니다. 신청자는 원격 근무와 충분한 해외 소득을 증명해야 합니다.
➡️ 자세히 보기: 원격 근무 및 출장 방법
트렌드 #4: 클라우드 기반의 업무 관리
클라우드 기반의 업무 관리는 현대 비즈니스 운영의 중추로 빠르게 자리 잡았습니다.
여러 로컬 파일, 스프레드시트 또는 온프레미스 소프트웨어를 처리하는 대신, 안전한 중앙 집중식 클라우드 플랫폼에서 프로젝트부터 성과 평가에 이르기까지 모든 것을 관리할 수 있습니다. 이러한 도구는 위치나 기기의 제약 없이 실시간 협업을 가능하게 하는 중요한 이점을 제공합니다.
클라우드 기반의 업무 관리는 기본적으로 팀의 모든 구성원에게 업무를 계획, 추적 및 실행할 수 있는 공유 스페이스를 제공합니다. 이 협업 도구는 업데이트를 자동으로 동기화하고, 파일을 저장하며, 전체 활동 내역을 보관합니다.
이것이 의미하는 바는 다음과 같습니다 👇
✅ 인프라 문제 없는 확장성: 여러 장치나 사무실에 소프트웨어를 설치하거나 업데이트할 필요가 없습니다
✅ 원격 팀 준비 상태: 직원들은 언제 어디서나 로그인하여 동일한 작업, 파일 및 대시보드에 액세스할 수 있습니다
✅ 데이터 보안 및 규정 준수: 대부분의 클라우드 솔루션은 이제 엔터프라이즈급 보안으로 구축되어 있으며 SOC 2 및 GDPR과 같은 업계 표준을 준수합니다
✅ 실시간 협업: 'final_v2_revised'와 같은 파일은 이제 더 이상 필요 없습니다. 모든 사람이 동일한 라이브 문서, 보드 또는 타임라인에서 함께 일할 수 있습니다
기업들은 퍼즐의 한 조각만 해결하는 사일로화된 도구에서 벗어나 현대적인 디지털 업무 공간 도구로 전환하고 있습니다.
예를 들어, ClickUp의 프로젝트 관리 팀 솔루션은 작업, 문서, 채팅, 화이트보드 및 여러 보기가 통합된 통합 작업 공간입니다. 이 솔루션은 모든 것을 통합하여 팀이 더 빠르고 일관성 있게 작업할 수 있도록 지원합니다.
이러한 변화에 ClickUp만 참여하고 있는 것은 아닙니다. BambooHR과 같은 도구는 채용에서 성과 추적에 이르기까지 모든 것을 관리하여 HR 운영을 간소화하고, HubSpot은 고객 관계 관리 및 마케팅 자동화를 한 곳에서 간단하게 처리합니다.
😱 현실 확인: ClickUp Insights 지식 관리 설문조사에 따르면, 전문가 5명 중 1명은 매일 3시간 이상을 파일, 메시지 또는 작업에 대한 추가 정보를 찾는 데만 소비하고 있습니다.
트렌드 #5: 강화된 사이버 보안 및 준수
디지털 업무 공간이 확대됨에 따라 데이터 침해로부터 조직을 보호해야 할 필요성도 커지고 있습니다. 팀이 여러 위치에서 일하고, 클라우드 플랫폼을 사용하며, 개인 기기로 로그인하는 상황에서 사이버 보안은 비즈니스에 중요한 우선순위입니다.
현대적인 업무 환경에서 데이터 침해로 인해 운영이 중단되거나 비즈니스 개발이 지연되거나 고객 신뢰가 하룻밤 사이에 무너지는 일은 드문 일이 아닙니다.
2024년 기준 전 세계 데이터 유출 사고의 평균 비용은 $4.88백만 달러로 사상 최고치를 기록했으며, 이는 전년 대비 10% 증가한 수치입니다! 🤯
기업들이 사이버 보안 전략의 일환으로 집중하고 있는 내용은 다음과 같습니다:
- 전송 중 및 저장 시 데이터 암호화
- 보안 원격 액세스
- 역할 기반 액세스 및 2단계 인증 시행
- 사용량 및 행동 모니터링을 통해 위협을 조기에 탐지합니다
- 속도와 안전을 모두 지원하는 프로토콜 만들기
- 싱글 사인온(SSO) 시스템으로 액세스 중앙화
- 직원들이 퇴사할 때 액세스를 자동으로 비활성화합니다
- SIEM 도구를 사용하여 플랫폼 전반에서 의심스러운 활동을 감지하기
- 무단 앱 차단 및 섀도우 IT 표시
- 피싱 시뮬레이션을 실행하여 직원들의 대비 태세를 강화합니다
- 권한 감사 및 잘못 구성된 클라우드 도구 패치
동시에 규정 준수 요구 사항도 진화하고 있습니다. 전 세계적으로 개인정보 보호 규제가 강화됨에 따라 기업은 최신 정보를 파악하고, 위험을 사전에 관리하며, 투명성을 통해 신뢰를 구축해야 합니다. 이를 위해서는 강력한 시스템, 명확한 정책, 그리고 사이버 보안을 광범위한 변화 관리 이니셔티브의 일부로 받아들이는 의지가 필요합니다.
엔터프라이즈급 보안 기능, 역할 기반 권한 및 데이터 암호화를 갖춘 ClickUp Security는 기업이 안전을 유지하면서 빠르게 성장할 수 있도록 지원합니다. SOC 2, HIPAA, GDPR 및 ISO 27001을 준수하는 플랫폼을 지원합니다. 전적으로 Amazon Web Services(AWS)에서 호스팅되며, 작업 공간을 보호하기 위해 종단간 암호화로 구축되었습니다.
➡️ 자세히 보기: 최고의 프로세스 매핑 도구 및 소프트웨어
트렌드 #6: 조직의 디지털 트윈(DTO)
오늘날 우리가 목격하고 있는 가장 진보된 디지털 전환 트렌드 중 하나는 조직의 디지털 트윈(DTO)의 부상입니다. 전통적으로 제조업에서 기계나 물리적 시스템을 시뮬레이션하는 데 사용되던 디지털 트윈이 이제 기업 전체에 적용되고 있습니다. 디지털 트윈은 가상 환경에서 워크플로우, 시스템, 사람, 데이터 흐름을 지도에 표시합니다.
DTO는 리더들에게 비즈니스 운영에 대한 실시간 대화형 모델을 제공합니다. DTO는 실시간 성과를 반영하고, 병목 현상을 표시하며, 팀이 새로운 프로세스나 조직 구조와 같은 변경 사항을 적용하기 전에 테스트할 수 있도록 지원합니다.
비즈니스에서 디지털 업무 환경에 DTO를 활용하는 방법은 다음과 같습니다. ⬇️
✅ 조직 수준의 변화 시뮬레이션을 통해 구현 전에 구조 조정이나 우선순위 변경이 미치는 영향을 파악할 수 있습니다
✅ 워크플로우를 시각화하고 지연이나 리소스 부족을 파악하여 프로세스 효율성을 추적합니다
✅ 직원 생산성 및 협업 패턴을 모니터링하여 마찰이 발생하는 부분을 파악합니다
✅ '가상 시나리오' 실행을 통해 일상 업무를 중단하지 않고 위험, 데이터 보안, 신기술 및 의사 결정의 결과를 평가합니다
✅ 부서가 상호 작용하는 방식을 공유하고 데이터 기반의 보기를 만들어 부서 간 조정을 개선합니다
트렌드 #7: 지능형 회의 어시스턴트
지능형 회의 어시스턴트는 팀이 대화를 캡처하고, 결정을 추적하고, 작업 항목을 추적하는 방식을 변화시키고 있습니다. 더 이상 노트를 찾느라 허둥대거나 누가 무슨 말을 했는지 잊어버리는 일이 없습니다. AI 도구는 이제 자동으로 듣기, 요약, 작업 할당까지 수행합니다.
지능형 회의 어시스턴트가 팀의 협업 방식을 변화시키는 방법은 다음과 같습니다.
✅ 자동 트랜스크립션 및 요약으로 수동 노트 작성의 필요성 제거
✅ 작업 항목 추적을 통해 후속 조치를 프로젝트 관리 시스템에 직접 연결할 수 있습니다
✅ AI가 생성한 인사이트로 회의에서 장애물이나 반복되는 주제를 표시합니다
✅ 채팅 및 작업 도구와의 통합으로 업데이트가 팀의 일상적인 워크플로우로 바로 반영됩니다
ClickUp은 ClickUp AI Notetaker를 통해 이러한 추세를 완벽하게 수용했습니다. 모든 팀 통화를 녹음할 뿐 아니라, 이를 구조화되고 실행 가능한 업무로 변환합니다.
제공 내용:
- 문서 + 회의 노트: 회의록, 비디오 파일 및 요약이 개인적으로 저장되고 향후 참조를 위해 태그를 지정할 수 있습니다
- 작업 + 회의 노트는 작업 항목을 할당된 ClickUp 작업으로 자동 변환합니다
- 채팅 + 회의 노트 요약 및 할 일을 팀의 ClickUp 채팅 스페이스에 직접 게시합니다
💡프로 팁: 디지털 업무 공간에서 작업 관리 소프트웨어를 사용하면 모든 사람이 현재 진행 중인 작업을 명확하게 볼 수 있습니다. 누가 무엇을 하고 있는지, 무엇이 차단되어 있는지, 무엇이 기한이 지났는지 등 모든 작업이 추적됩니다. 상태 변경, 지연, 완료 등 모든 작업이 추적됩니다.
관리자는 추측이 아닌 실제 상황에 기반하여 병목 현상을 파악하고, 작업량을 예측하며, 팀의 성과를 최적화할 수 있습니다.
트렌드 #8: 실시간 피드백과 지속적인 성과 관리
💟 알고 계십니까? AI가 업무 환경을 계속 변화시키는 가운데, 직원의 절반 이상과 AI를 자주 사용하는 사용자의 84%는 AI가 경력 발전에 필요한 기술과 개발 경로를 파악하는 데 인간 관리자를 능가할 수 있다고 믿고 있습니다. 그러나 이러한 경력 이동을 코칭하고 안내하는 데 있어 직원은 여전히 인간의 지도에 높은 가치를 두고 있습니다
연간 평가와 정적인 목표 설정이라는 오래된 모델은 이제 뒤처지고 있습니다. 기업들은 실시간 피드백과 지속적인 성과 관리를 도입하여 민첩성과 참여도를 유지하고 팀이 성공에 필요한 요소를 정확하게 파악하고 있습니다.
요약하자면, 이는 다음과 같습니다:
- 자주 반복되는 피드백 루프가 모호하고 지연된 평가를 대체하고 있습니다. 관리자는 실시간 댓글, 공유 문서 및 체크인을 통해 상황에 맞는 피드백을 제공합니다
- 목표 체크인은 동적이며 변화하는 비즈니스 우선순위와 연결되어 있습니다. 이제 직원들은 목표를 공동으로 재검토하고 조정하여 자신의 노력이 비즈니스의 현재 요구 사항에 부합하도록 할 수 있습니다
- 인정 시스템은 연례 시상식을 넘어선 단계로 발전했습니다. 많은 팀이 통합된 칭찬 도구를 사용하여 성과를 실시간으로 축하하고 있습니다
- 명확한 경력 개발 경로가 지속적인 코칭, 정기적인 기술 평가, 문서화된 1대1 미팅을 통해 구축되고 있습니다
ClickUp Goals와 같은 디지털 워크플레이스 솔루션은 팀이 높은 수준의 목표를 특정 마일스톤과 연결된 측정 가능한 목표로 세분화할 수 있도록 지원합니다. 작업이 완료되면 진행 상황이 실시간으로 업데이트되므로 분기말이 되어서야 진행 상황을 확인할 필요가 없습니다.
ClickUp Assigned Comments는 실시간 피드백을 한 단계 더 발전시켰습니다. 이제 관리자는 이메일이나 지연된 검토 주기를 통해 피드백을 보내는 대신, 작업에 직접 상황별 코멘트를 남기고 해결 또는 응답을 위해 할당할 수 있습니다.
➡️ 자세히 보기: 중간 성과 평가 수행 방법 [템플릿 및 팁]
📮 ClickUp 인사이트: 설문조사 응답자의 63%는 개인 목표를 긴급성과 중요도에 따라 순위를 매기지만, 25%만이 시간 프레임에 따라 목표를 정리합니다.
의미는 무엇일까요? 중요한 것은 알고 있지만, 정확히 언제인지 모르실 수 있습니다. ⏳
ClickUp Brain의 AI 지원으로 강화된 ClickUp Goals는 이러한 부분을 명확하게 해줍니다. 이 기능을 사용하면 큰 목표를 시간 제한이 있는 실행 가능한 단계로 나눌 수 있습니다. ClickUp Brain은 타임라인에 대한 지능적인 제안을 제공하고, 작업을 완료할 때마다 실시간 진행 상황 업데이트와 자동 상태 변경을 통해 일정을 준수할 수 있도록 지원합니다.
💫 실제 결과: 사용자들은 ClickUp으로 전환한 후 생산성이 2배 향상되었다고 보고합니다
트렌드 #9: AI 기반의 채용 및 신입 사원 교육
지리적으로 분산된 인력과 최고의 인재를 확보하기 위한 치열한 경쟁으로 인해, 기업들은 새로운 팀 회원을 찾고, 평가하고, 채용하는 프로세스를 간소화하기 위해 인공 지능과 HR 자동화로 눈을 돌리고 있습니다.
AI가 엔드 투 엔드 채용 및 온보딩 경험을 개선하는 방법을 살펴보세요.
| 단계 | AI/자동화 예시 |
| 이력서 검토 | 키워드, 직무 적합성 및 과거의 역할에 기반한 AI 필터 |
| 인터뷰 일정 조정 | 자동화된 달력 통합 및 챗봇 |
| 직무 설명 | AI로 생성된 역할 요약 및 템플릿 |
| 온보딩 체크리스트 | 역할에 따라 자동 할당되는 작업 및 교육 모듈 |
| 지식 공유 | 정책, 도구 및 표준 운용 절차 (SOP) 전반에 걸친 스마트 검색 |
ClickUp의 AI 지식 관리 시스템을 통해 이 모든 프로세스를 지원하세요. 모든 온보딩 문서, 교육 자료, SOP, 팀 FAQ 및 프로세스 가이드가 하나의 스페이스에 저장됩니다.
SAP SuccessFactors와 같은 다른 플랫폼도 기업이 채용에서 규정 준수 추적에 이르기까지 HR 라이프사이클의 일부를 자동화할 수 있도록 지원하고 있습니다.
📚자세히 보기: 업무의 미래를 형성하는 주요 커뮤니케이션 트렌드
트렌드 #10: 역량 강화 및 재교육
역할이 진화하고 생산성을 위한 AI가 표준이 되면서, 기업들은 팀이 계속해서 학습해야만 경쟁력을 유지할 수 있다는 사실을 깨닫게 되었습니다.
LinkedIn에 따르면, 학습 및 개발 전문가의 91%는 지속적인 학습이 경력 성공에 그 어느 때보다 중요하다고 응답했습니다. 그 이유는 무엇일까요? 지속적인 학습은 생산성을 높이고, 내부 기술 격차를 해소하며, 직원 유지에 도움이 되는 가장 효과적인 방법 중 하나이기 때문입니다.
선도적인 조직에게 이는 경쟁력을 유지하기 위한 핵심 전략입니다. 특히 AI와 자동화가 부서 전반의 업무 역할을 재편하고 있는 상황에서 더욱 그렇습니다.
직원 참여를 위한 역량 강화와 재교육이 실제로 어떻게 이루어지는지 살펴보세요:
✅ 개인화된 학습 경로 설계를 통해 직원의 성장과 비즈니스 목표를 일치시켜, 학습에 투자한 모든 시간이 역할에서 더 강력한 성과로 이어지도록 합니다
✅ 키 워크플로우 순간에 역할에 맞는 간결한 교육을 제공하여, 직원들이 공식 세션이 끝난 후 새로운 기술을 잊어버리는 대신 즉시 적용할 수 있도록 지원합니다
✅ 글로벌 팀에 연중 무휴 교육 리소스 액세스 제공, 직원의 위치에 상관없이 일관된 온보딩, 기술 향상 및 표준을 보장
Coursera for Business와 같은 도구는 데이터, 기술, 리더십 등 다양한 분야의 수천 개에 달하는 전문가 주도형 강좌를 제공합니다. 역할, 부서 또는 회사 목표에 따라 학습 여정을 맞춤화할 수 있는 기능 덕분에 직원들은 배운 내용을 즉시 적용할 수 있습니다.
ClickUp이 미래의 업무를 지원하는 방법
1. 올인원 업무 관리 플랫폼
업무를 위한 모든 것을 지원하는 앱인 ClickUp은 전체 작업 공간을 연결하여 작업, 문서, 위키, 목표, 마일스톤, 심지어 클립까지도 서로 분리되어 있지 않게 합니다. 모든 것이 연결되어 있으며, 검색이 가능하고, 하나의 통합된 흐름에서 액세스할 수 있습니다.
하지만 이는 시작에 불과합니다.
협업을 원활하게 진행하기 위해 ClickUp 채팅은 대화를 진행 중인 작업과 직접 연결합니다. 독립형 메시징 도구와 달리 모든 채팅은 작업 공간 내에서 진행됩니다. 작업, 전용 팀 채널 또는 여러 부서에서 직접 채팅을 할 수 있습니다.
ClickUp Brain과 함께 사용하면 생산성이 더욱 향상됩니다. 팀원에게 "최종 캠페인 목표가 포함된 문서가 무엇인지 알고 있나요?"라고 물었다고 가정해 보겠습니다. 팀원이 다른 시간대에 있거나 오프라인 상태인 경우에도 ClickUp Brain은 몇 초 만에 응답을 가져올 수 있습니다. 연결된 작업 공간을 스캔하여 올바른 문서, 작업 또는 목표를 찾은 다음 즉시 요약을 제공합니다.
2. AI 기반 인사이트
ClickUp Brain이 강력한 이유는 단순히 작성하는 내용뿐만 아니라 알고 있는 내용 때문입니다. Brain은 작업 공간에 내장되어 있으므로 프로젝트, 마감일, 우선순위 및 문서를 이해합니다.
예시:
- 스프린트를 계획하고 계십니까? Brain은 보류 중인 작업, 장애 요인을 파악하고, 최근 활동에 따라 작업 소유자를 제안할 수도 있습니다
- 보고서나 릴리스 노트를 작성하고 계십니까? Brain에 원하는 세부 정보를 제공하거나 작업 공간에서 가져오도록 요청하세요. 어느 쪽을 선택하든 몇 초 만에 바로 사용할 수 있는 콘텐츠를 얻을 수 있습니다
더 전문적인 AI 기능이 필요한 팀의 경우, ClickUp을 사용하면 플랫폼을 떠나지 않고도 추가 AI 모델을 사용할 수 있습니다. 다음 중 선택할 수 있습니다.
- ChatGPT-4o를 통한 협업적 아이디어 창출 및 자연스러운 대화
- OpenAI o1 고급 심층 추론을 위한
- OpenAI o3-mini로 빠르고 효율적인 응답을 제공합니다
- Claude 3. 7 Sonnet: 글쓰기 및 코드 사용이 많은 사용 사례용
작업 공간을 떠나 Google 검색을 하고 싶지 않을 때는 웹 검색을 이용하세요!
3. 다양한 플랫폼 간 원활한 통합
ClickUp은 1,000개 이상의 도구와 통합되어 디지털화되고 통합된 업무 공간을 구축하고자 하는 팀에게 가장 통합 친화적인 플랫폼 중 하나입니다. 하루 종일 앱을 전환할 필요 없이 ClickUp이 도구와 팀을 하나로 통합합니다.
이는 워크플로우의 모든 단계에서 마찰이 줄어들고 자동화가 강화되며 전체적인 가시성이 향상됨을 의미합니다.
4. 맞춤형 워크플로우 및 자동화
모든 팀은 서로 다른 방식으로 일하기 때문에 ClickUp은 적응할 수 있도록 설계되었습니다. 팀이 원격, 하이브리드, 또는 전적으로 사무실에서 근무하는 경우, ClickUp은 귀하의 운영 방식에 맞는 맞춤형 워크플로우를 유연하게 만들 수 있는 기능을 제공합니다.
AI 에이전트(목록 및 채팅에서 사용 가능)를 사용하여 팀이 작업을 추적하는 방식을 반영하는 작업 단계, 상태 라벨 및 보기를 만들 수 있습니다. 애자일 스프린트부터 클라이언트 온보딩, 콘텐츠 제작 파이프라인에 이르기까지 모든 것을 프로세스에 맞게 맞춤 설정할 수 있습니다.
그러나 맞춤화는 레이아웃에 그치지 않고 자동화를 통해 확장됩니다. ClickUp의 지능형 AI 에이전트와 자동화를 통해 다음을 수행할 수 있습니다.
- 상태가 변경될 때 작업 할당
- 마감일이 변경되면 보드 간에 항목을 이동하세요
- 장애 요소가 발생할 때 이해관계자에게 알립니다
- 특정 간격으로 트리거되는 반복 워크플로우 설정
ClickUp의 사전 구축된 자동화 템플릿을 사용하거나 처음부터 직접 만들 수 있습니다. 기술적인 워크플로우에도 충분히 강력하지만, 기술에 익숙하지 않은 팀도 직관적으로 설정하고 관리할 수 있습니다.
ClickUp으로 일의 미래를 받아들여 보세요
미래를 생각하는 조직은 미래를 기다리지 않습니다. 이미 그곳에 도달한 것입니다. 이러한 조직은 디지털 워크플레이스를 단순한 기술 업그레이드가 아닌 팀의 운영, 협업 및 성장 방식의 전략적 전환으로 받아들였습니다.
이 기업들은 AI 기반 워크플로우에서 지속적인 성과 시스템에 이르기까지 더 빠르고, 더 스마트하며, 더 인간적인 업무 공간을 구축하고 있습니다.
ClickUp은 AI를 기반으로 협업을 위해 구축되고 팀의 워크플로우에 유연하게 적응하도록 설계되어 이러한 변화의 모든 부분을 한 곳에 통합한다는 점에서 돋보입니다.
지금 할 수 있는 가장 현명한 선택은 무엇일까요? ClickUp으로 오늘 바로 디지털 워크플레이스를 구축하세요.
ClickUp에 무료로 가입하고 그 차이를 직접 확인해보세요.