10 Alternatif Gusto Terbaik yang Perlu Anda Periksa untuk Kebutuhan Penggajian Anda di Tahun 2024

10 Alternatif Gusto Terbaik yang Perlu Anda Periksa untuk Kebutuhan Penggajian Anda di Tahun 2024

Penggajian adalah tugas yang penting dalam bisnis apa pun. Jika karyawan dan kontraktor tidak dibayar, bisnis akan - secara harfiah - terhenti. 🙅

Meskipun Anda tidak bisa menghindari penggajian, Anda bisa mencegahnya mengambil alih waktu kerja Anda. Untuk menghindarkan tim sumber daya manusia Anda dari waktu berjam-jam yang dihabiskan untuk menghitung pembayaran, penerimaan karyawan baru, atau menyiapkan administrasi tunjangan, Anda memerlukan alat yang tepat.

Jika Anda mempertimbangkan untuk beralih dari Gusto, teruslah membaca. Di bawah ini, kami akan membahas alternatif terbaik selain Gusto untuk menyederhanakan manajemen sumber daya manusia. 👊

Apa Itu Gusto? Bagaimana Cara Kerjanya? Gusto adalah platform penggajian dan sumber daya manusia yang dibangun untuk bisnis kecil dan startup. Dengan Gusto, kontraktor atau karyawan tetap dapat mengatur profil mereka sendiri, melalui proses orientasi, melacak waktu mereka, memilih asuransi kesehatan atau paket tunjangan lainnya, dan mendapatkan bayaran. Bisnis dapat memanfaatkan Gusto untuk membayar pajak federal dan negara bagian mereka, melakukan setoran langsung untuk karyawan, atau menghemat waktu yang tak terhitung jumlahnya untuk merekrut melalui portal manajemen talenta. ⏰

Templat Rencana Proyek Penggajian ClickUp

Gunakan Templat Rencana Proyek Penggajian ClickUp untuk membuat proses standar untuk sistem pembayaran yang besar

Untuk mulai menggunakan Gusto, perusahaan dapat melakukan beberapa langkah berikut:

  • Masukkan semua data perusahaan, seperti informasi pajak, dokumen orientasi, tunjangan karyawan, atau detail rekening bank
  • Mengisi kuesioner Gusto untuk mengetahui paket mana yang paling sesuai dengan bisnis Anda
  • Memasukkan semua data karyawan, seperti informasi Jaminan Sosial, rincian gaji, dan pemotongan pajak
  • Mengatur otomatisasi alur kerja untuk menghemat waktu sumber daya manusia yang tak terhitung jumlahnya setiap minggu

Cara memilih alternatif Gusto terbaik

Mencari layanan sumber daya manusia dan penggajian untuk menggantikan Gusto dan mencapai tujuan Anda tujuan bisnis ? Ketika Anda mengevaluasi berbagai alternatif selain Gusto, pastikan solusi potensial Anda dilengkapi dengan fitur-fitur ini:

  • Integrasi perangkat lunak: Perangkat lunak penggajian terbaik tidak akan bekerja secara terpisah. Sebaliknya, software ini harus terintegrasi dengan aplikasi sumber daya manusia lainnya untuk menghemat waktu Anda setiap minggunya
  • Lebih dari sekadar penggajian: Solusi Gusto yang tepat harus lebih dari sekadar layanan penggajian. Sebaliknya, solusi ini harus membantu karyawan mengirimkan laporan pengeluaran, memilih paket tunjangan, dan mengelola potongan
  • SDM dan perekrutan: Banyak kompetitor Gusto membantu para profesional sumber daya manusia menghemat waktu yang tak terhitung jumlahnya setiap minggu-merampingkan prosedur perekrutan, perekrutan, pelacakan pelamar, dan orientasi
  • Automatisasi alur kerja::Perangkat lunak SDM dapat membutuhkan waktu berjam-jam untuk pengaturan awal. Namun, solusi yang tepat akan memberikan keuntungan di kemudian hari melalui alur kerja otomatis yang memangkas waktu untuk tugas-tugas yang berulang
  • Sesuai dengan semua perangkat: Platform pemrosesan penggajian terbaik dilengkapi dengan aplikasi seluler, sehingga karyawan dapat mengajukan pengeluaran atau mendapatkan bayaran di mana saja

10 Alternatif Gusto Terbaik pada tahun 2024

Mencari platform pemrosesan penggajian untuk menggantikan Gusto? Di bawah ini, kami membagikan alternatif terbaik untuk Gusto, termasuk fitur-fitur utama, keterbatasan, harga, dan ulasan dari pelanggan yang sudah ada. 🤩

1. Rippling (Riak)

Alternatif Gusto: Halaman beranda Rippling

melalui Berombak Rippling adalah platform sumber daya manusia, keuangan, dan TI untuk mengelola tunjangan, pembayaran, dan pengeluaran karyawan.

Melalui Finance Cloud, perusahaan dapat mengelola kartu kredit perusahaan, membayar tagihan, dan meninjau laporan pengeluaran karyawan. Melalui HR Cloud, para profesional sumber daya manusia dapat menghemat waktu pada menyetujui permintaan PTO perekrutan, pelacakan waktu kerja karyawan, dan mengelola paket tunjangan. Terakhir, solusi ini dapat disesuaikan agar sesuai dengan bisnis Anda yang unik melalui otomatisasi alur kerja, perizinan, dan analisis.

Fitur-fitur terbaik Rippling

  • Menerima karyawan baru hanya dalam waktu 90 detik
  • Membayar karyawan dan kontraktor dalam hitungan menit dengan solusi yang menjamin akurasi 100
  • Jadwalkan dan bagikan laporan keuangan di seluruh lini departemen
  • Mengotomatiskan tugas-tugas yang berulang-seperti email orientasi dan proses persetujuan-tanpa menulis satu baris kode pun

Keterbatasan yang tak terhingga

  • Kenaikan harga tergantung pada jumlah aplikasi yang Anda gunakan
  • Beberapa fitur tidak tersedia di aplikasi seluler

Harga penyadapan

  • Mulai dari $8/bulan per pengguna

Peringkat dan ulasan Rippling

  • G2: 4.8/5 (2.000+ ulasan)
  • Capterra: 4.9/5 (2.000+ ulasan)

2. Penggajian QuickBooks

Alternatif Gusto: halaman penggajian karyawan di QuickBooks

melalui Penggajian QuickBooks QuickBooks Payroll adalah alternatif Gusto yang memungkinkan pemilik usaha kecil membayar karyawan mereka dan mengajukan pajak negara bagian dan federal. Dengan QuickBooks Online, pemilik bisnis dapat menyetujui lembar waktu, menjalankan penggajian secara otomatis, dan melakukan penyetoran langsung pada hari yang sama.

Selain itu, QuickBooks menawarkan dukungan pelanggan 24/7 dan perlindungan denda pajak hingga $25.000 jika Anda menerima denda dari IRS.

Fitur terbaik Penggajian QuickBooks

  • Pengajuan, penghitungan, dan pembayaran pajak otomatis atas nama Anda
  • Melacak, mengirim, dan menyetujui lembar waktu di mana saja dari aplikasi QuickBooks Workforce
  • Secara otomatis menyetor gaji pada hari yang sama saat Anda menjalankan penggajian
  • Mengelola kompensasi pekerja, program 401(k), asuransi kesehatan, dan tunjangan lainnya di satu tempat

Batasan Penggajian QuickBooks

  • Beberapa pengguna merasa platform ini sulit untuk dinavigasi
  • Anda harus memiliki langganan pembukuan QuickBooks untuk menambahkan langganan penggajian

Harga Penggajian QuickBooks

  • Inti Penggajian: $45/bulan ditambah $6/bulan per karyawan
  • Premium Penggajian: $80/bulan ditambah $8/bulan per karyawan
  • Payroll Elite: $125/bulan ditambah $10/bulan per karyawan

Peringkat dan ulasan Penggajian QuickBooks

  • G2: 3.8/5 (60+ ulasan)
  • Capterra: 4.5/5 (800+ ulasan)

3. Paychex

Alternatif Gusto: Dasbor Paychex

melalui Paychex Payroll adalah solusi sumber daya manusia dan penggajian lengkap yang dibuat untuk meningkatkan bisnis. Alternatif Gusto ini memungkinkan pemilik bisnis untuk dengan cepat mengatur penggajian online, pengajuan pajak, dan paket tunjangan karyawan. Selain itu, Paychex menawarkan sejumlah paket yang dapat disesuaikan agar sesuai dengan anggaran bisnis kecil.

Fitur terbaik Paychex

  • Undang karyawan baru untuk mendaftar secara otomatis dalam penggajian seluler melalui akun Paychex Flex
  • Kurangi waktu yang dihabiskan untuk orientasi dan pelatihan melalui platform e-learning yang mudah digunakan
  • Gunakan secara onlinepembuat buku pegangan karyawan untuk mengomunikasikan kebijakan perusahaan, negara bagian, dan federal untuk karyawan
  • Mendigitalkan komunikasi karyawan untuk menyederhanakan manajemen kinerja

Batasan Paychex

  • Solusi ini tidak memiliki integrasi sebanyak platform penggajian lainnya
  • Sulit untuk mengelola pembayaran kontraktor (dibandingkan dengan karyawan yang digaji)

Harga Paychex

  • Paychex Flex Penting: $39/bulan ditambah $5 per karyawan
  • Paychex Flex Pilih: Hubungi untuk mengetahui harga
  • Paychex Flex Pro: Hubungi untuk harga

Peringkat dan ulasan Paychex

  • G2: 4.2/5 (1.400+ ulasan)
  • Capterra: 4.1/5 (1.400+ ulasan)

4. Penggajian Persegi

Alternatif Gusto: daftar karyawan dan tarif mereka di SquareUp Payroll

melalui Penggajian Persegi Square Payroll adalah solusi berbasis cloud yang memungkinkan para profesional sumber daya manusia untuk mengelola penggajian, membayar pajak penggajian, dan menangani masalah kepatuhan, semuanya di satu tempat. Square Payroll memudahkan pembayaran gaji dan upah karyawan, termasuk menangani permintaan cuti, PTO, dan cuti sakit.

Ditambah lagi, dengan Square Team App, profesional HR jarak jauh dapat mengelola tim mereka dari mana saja.

Fitur terbaik Square Payroll

  • Bayar karyawan tetap dan kontraktor langsung dari Dasbor Square
  • Bayar karyawan melalui setoran langsung, cek manual, atau Aplikasi Tunai
  • Dapatkan pengarsipan W-2 dan 1099-NEC otomatis di akhir tahun
  • Menangani berbagai tarif gaji, komisi, bonus, tip, dan metode pembayaran lainnya

Keterbatasan Square Payroll

  • Terdapat kustomisasi terbatas yang tersedia untuk potongan karyawan
  • Beberapa fitur yang tersedia di aplikasi desktop tidak tersedia di aplikasi seluler

Harga Square Payroll

  • Penggajian khusus kontraktor: $6/bulan per karyawan
  • Layanan penuh penggajian: $35/bulan ditambah $6 per karyawan

Peringkat dan ulasan Square Payroll

  • G2: 4.2/5 (25+ ulasan)
  • Capterra: 4.7/5 (600+ ulasan)

5. ADP

via ADP ADP adalah sistem penggajian dan solusi manajemen karyawan yang dibangun untuk perusahaan dari semua ukuran. Dengan alternatif Gusto ini, Anda bisa mengelola pelacakan waktu dan kehadiran, mengatur tunjangan dan paket asuransi, serta menghemat waktu dalam perekrutan dan perekrutan. Selain itu, ADP terintegrasi dengan aplikasi favorit Anda dan menawarkan pasar tambahannya sendiri untuk pelaporan karyawan baru yang disesuaikan.

Fitur terbaik ADP

  • Dapatkan akses ke portal layanan mandiri karyawan melalui aplikasi seluler
  • Mengintegrasikan sistem penggajian Anda dengan perangkat lunak bisnis, perangkat lunak akuntansi, sistem HR, dan ERP favorit Anda
  • Kelola tunjangan karyawan seperti 401(k), IRA, asuransi kesehatan grup, dan asuransi bisnis di satu tempat
  • Dengan ADP TotalSource, dapatkan akses ke organisasi pemberi kerja profesional (PEO) untuk dukungan SDM

Keterbatasan ADP

  • Beberapa laporan tidak memiliki fungsi kustomisasi
  • Pengguna baru dapat kewalahan dengan banyaknya alat bantu SDM dalam perangkat lunak ini

Harga ADP

  • Harga bervariasi tergantung pada kebutuhan bisnis Anda

Peringkat dan ulasan ADP

  • G2: 3.8/5 (200+ ulasan)
  • Capterra: 4.4/5 (3.000+ ulasan)

6. Patriot

Halaman Laporan Daftar Penggajian Perangkat Lunak Patriot

melalui Patriot Patriot adalah platform akuntansi dan penggajian online yang dikenal karena kemudahan penggunaannya. Melalui portal karyawan, anggota tim dapat mengakses potongan gaji, riwayat gaji, W-2, dan permintaan cuti. Platform ini secara otomatis menangani pengajuan pajak, membayar kontraktor dan profesional yang digaji, mengelola perubahan gaji secara langsung, dan terintegrasi dengan Patriot HR untuk akses ke lebih banyak alat.

Fitur terbaik Patriot

  • Mengelola semua frekuensi pembayaran, termasuk pembayaran dua mingguan, setengah bulanan, atau bulanan
  • Mengubah tarif per jam karyawan dengan cepat, tanpa perlu keluar dari halaman atau menjalankan penggajian baru
  • Mengatur anggaran penggajian untuk departemen yang berbeda
  • Tambahkan pengguna tak terbatas dengan izin yang berbeda ke platform Anda

Keterbatasan Patriot

  • Tidak dapat mengubah tarif gaji dengan cepat
  • Penyiapan awal membutuhkan waktu yang cukup lama

Harga Patriot

  • Dasar: $17/bulan ditambah $4 per karyawan
  • Layanan penuh: $37/bulan ditambah $4 per karyawan

Peringkat dan ulasan Patriot

  • G2: 4.8/5 (500+ ulasan)
  • Capterra: 4.8/5 (3.000+ ulasan)

7. SurePayroll

Daftar karyawan dan gaji mereka di SurePayroll

melalui SurePayroll SurePayroll adalah platform lengkap yang berfungsi untuk menyederhanakan manajemen penggajian. Dengan alternatif Gusto ini, Anda bisa mengotomatiskan penggajian, menjalankan laporan, dan mengajukan pajak. Selain itu, kelola paket tunjangan karyawan Anda, termasuk tunjangan pekerja, rencana 401(k), dan rencana perawatan kesehatan.

Fitur terbaik SurePayroll

  • Melakukan penyaringan pra-kerja untuk pemeriksaan latar belakang dan narkoba
  • Mengelola potongan 401(k), dana FSA dan HSA, dan tunjangan lainnya di satu tempat
  • Memproses penggajian di mana saja dengan aplikasi seluler
  • Gunakan fungsi "atur dan lupakan" untuk menjalankan penggajian secara otomatis bagi karyawan

Keterbatasan SurePayroll

  • Penyiapan awal dapat membingungkan jika Anda belum pernah bekerja dengan platform penggajian
  • Mungkin sulit untuk mengatur penggajian untuk karyawan yang tinggal di negara bagian yang berbeda

Harga SurePayroll

  • Hubungi untuk penawaran khusus

Peringkat dan ulasan SurePayroll

  • G2: 4.4/5 (500+ ulasan)
  • Capterra: 4.1/5 (200+ ulasan)

8. OnPay

Daftar karyawan dan upah mereka di Onpay

melalui OnPay OnPay menyederhanakan penggajian dan manajemen tenaga kerja untuk organisasi nirlaba, perusahaan rintisan, dan bisnis skala menengah. Alternatif Gusto ini memasangkan Anda dengan seorang ahli untuk menyederhanakan pengaturan awal dan menangani semua pajak lokal, negara bagian, dan federal atas nama Anda. Selain itu, OnPay terintegrasi dengan QuickBooks, Xero, dan perangkat lunak pencatat waktu yang populer.

Fitur terbaik OnPay

  • Memanfaatkan Desainer Laporan untuk membuat laporan penggajian khusus
  • Membayar pekerja W-2 dan 1099 melalui setoran langsung, kartu debit, atau cek
  • Ajukan, setujui, dan dapatkan notifikasi untuk permintaan cuti
  • Buat bagan organisasi visual untuk perusahaan Anda yang diatur berdasarkan lokasi karyawan, departemen, atau tim

Keterbatasan OnPay

  • Beberapa alat otomatisasi tidak sejelas penyedia penggajian lainnya
  • Platform ini tidak memiliki integrasi sebanyak solusi perangkat lunak penggajian lainnya

Harga OnPay

  • $40/bulan ditambah $6 per karyawan

Peringkat dan ulasan OnPay

  • G2: 4.8/5 (200+ ulasan)
  • Capterra: 4.8/5 (400+ ulasan)

9. Homebase (basis)

Halaman Timesheets Homebase

via Homebase Homebase adalah sistem penggajian dan platform orientasi karyawan yang dibangun untuk tim per jam. Dengan alternatif Gusto ini, manajer bisa menyederhanakan proses SDM dengan mengubah lembar waktu menjadi penggajian, mengotomatiskan penghitungan pajak, dan menjalankan pelaporan karyawan baru. Selain itu, Homebase mengatur waktu istirahat, menghitung lembur, menyimpan kartu waktu, dan mengotomatiskan layanan penggajian untuk beberapa lokasi.

Layanan terbaik Homebase

  • Menghitung jam kerja, istirahat, lembur, dan PTO secara otomatis dari jam kerja bawaan Homebase
  • Menyederhanakan proses orientasi dengan meminta karyawan baru menandatangani formulir penggajian dan orientasi secara elektronik
  • Gunakan aplikasi ini untuk membuat jadwal, memposting shift kerja, dan mengatur tanggal black-out
  • Mulailah dengan perpustakaan templat deskripsi pekerjaan yang sudah ditulis sebelumnya untuk mempercepat proses perekrutan

Keterbatasan Homebase

  • Solusi penggajian dan SDM tidak dibuat untuk karyawan yang digaji
  • Mungkin sulit untuk menjalankan fungsi SDM manual (misalnya, memperbaiki kesalahan jam masuk atau jam pulang)

Harga Homebase

  • Dasar: $0
  • Esensial: $ 20/bulan per lokasi
  • Plus: $48/bulan per lokasi
  • All-in-one: $80/bulan per lokasi

Peringkat dan ulasan Homebase

  • G2: 4.3/5 (100+ ulasan)
  • Capterra: 4.6/5 (900+ ulasan)

10. Manfaat

Daftar Permintaan Cuti di Zenefits

melalui Manfaat Zenefits adalah platform intuitif yang membantu perusahaan menjalankan proses orientasi, tunjangan, dan penggajian karyawan dengan lebih efisien. Solusi yang mudah digunakan ini dilengkapi dengan proses penggajian tanpa batas, berbagai jadwal dan tarif gaji, dukungan garnisun, dan bahkan pelaporan tips.

Selain itu, Zenefits menyederhanakan manajemen tenaga kerja dengan menyusun paket kompensasi, menyederhanakan proses orientasi, dan membuat bagan organisasi untuk perusahaan Anda.

Fitur terbaik Zenefits

  • Buat kebijakan PTO dan kelola permintaan cuti secara otomatis
  • Sinkronkan karyawan baru ke penggajian dengan segera, membuat mereka siap dan bekerja di hari pertama
  • Gunakan alat penjadwalan dan waktu Zenefits untuk mendapatkan waktu istirahat, cuti, dan jam kerja yang disinkronkan secara otomatis ke penggajian
  • Secara otomatis melakukan pemotongan yang tepat setelah karyawan memilih paket tunjangan mereka

Keterbatasan Zenefits

  • Platform ini tidak menawarkan alur kerja otomatis sebanyak alat manajemen penggajian lainnya
  • Dasbornya bisa jadi sulit untuk dikustomisasi

Harga Zenefits

  • Esensial: $8/bulan per karyawan
  • Pertumbuhan: $16/bulan per karyawan
  • Zen: $27/bulan per karyawan

Peringkat dan ulasan Zenefits

  • G2: 4/5 (400+ ulasan)
  • Capterra: 4.2/5 (800+ ulasan)

lihat ini_ *Alternatif manfaat* _!**_

Alat AI Lainnya

Platform seperti Gusto dan para pesaingnya dapat membantu merampingkan penggajian. Namun, ada banyak alat bantu lain yang membantu tim sumber daya manusia Anda menghemat waktu sepanjang hari kerja, dimulai dengan ClickUp.

ClickUp Tampilan Tabel ClickUp

Membuat database dan memvisualisasikan data SDM Anda dengan mudah dengan tampilan Tabel ClickUp ClickUp untuk sumber daya manusia menawarkan platform lengkap untuk membantu departemen SDM merekrut, menerima anggota tim baru, dan memantau karyawan . Ditambah lagi, ClickUp dilengkapi dengan fitur perpustakaan templat SDM yang luas , seperti Templat Laporan Penggajian untuk membantu tim Anda berjalan lebih efisien.

Dengan ClickUp AI profesional sumber daya manusia dapat secara otomatis menulis ringkasan, menyalin-edit pekerjaan mereka, atau membuat sub-tugas untuk proyek yang sangat besar. Dengan ClickUp Docs seluruh departemen SDM dapat berkolaborasi dalam satu dokumen sekaligus.

Menggunakan Tampilan Tabel ClickUp anda dapat melacak talenta baru yang ada di dalam pipeline atau tinjauan kinerja karyawan. Plus, Otomatisasi ClickUp memungkinkan para profesional HR untuk memindahkan karyawan yang ditugaskan, merampingkan proses persetujuan, dan memperbarui status secara otomatis. ✨

Fitur terbaik ClickUp

  • Kurangi waktu yang dihabiskan untuk tinjauan penggajian dengan mengumpulkan data karyawan melaluitemplat laporan penggajian* Menyederhanakan pelatihan karyawan dengan tugas dan subtugas, dokumen, dan komentar
  • Kumpulkan data dari kandidat dalam pipeline talenta Anda melalui kolom khusus
  • Memperkuat komunikasi perusahaan melalui komentar tugas, tag, dan saluran obrolan rahasia

Keterbatasan ClickUp

  • ClickUp tidak melakukan penggajian tetapi menawarkan templat penggajian
  • Banyaknya fitur mungkin membingungkan bagi pengguna baru

Harga ClickUp

  • **Gratis Selamanya
  • Tak Terbatas: $7/bulan per pengguna
  • Bisnis: $12/bulan per pengguna
  • Perusahaan: Hubungi untuk harga
  • ClickUp AI tersedia melalui uji coba gratis dan pada semua paket berbayar dengan harga $5 per Ruang Kerja

Peringkat dan ulasan ClickUp

  • G2: 4.7/5 (9.000+ ulasan)
  • Capterra: 4.7/5 (3.000+ ulasan)

Merampingkan Departemen Sumber Daya Manusia Anda Dengan ClickUp

Perangkat lunak penggajian yang tepat dibandingkan dengan Gusto akan mengurangi waktu yang dihabiskan untuk layanan penggajian, orientasi karyawan, dan bahkan manajemen talenta.

Untuk melengkapi tim HR Anda dengan lebih baik di luar penggajian, pilihlah ClickUp. ClickUp adalah platform AI all-in-one yang lengkap dengan perpustakaan template, ribuan integrasi, tampilan yang dapat disesuaikan, dan bidang khusus untuk membantu departemen HR Anda berjalan lebih lancar. Menghemat banyak waktu setiap minggunya, coba ClickUp hari ini . 🙌