As ferramentas de pesquisa são uma ótima maneira de coletar informações e observações sobre a cultura do local de trabalho, o índice de recomendação dos funcionários e a satisfação geral dos funcionários. As pesquisas também ajudam os departamentos de recursos humanos a identificar tendências e entender o sentimento dos funcionários para ajudar a melhorar a cultura da empresa.
Essas ferramentas de pesquisa permitem que você colete feedback dos funcionários de forma sistemática e obtenha informações valiosas sobre a satisfação profissional dos funcionários.
Como líder de recursos humanos dedicado a experiências personalizadas, impulsionando decisões baseadas em dados e incentivando feedback honesto, como você escolhe a melhor ferramenta de pesquisa de funcionários entre os softwares de RH e pesquisa de funcionários mais bem classificados?
Para ajudá-lo a tomar uma decisão informada, compilamos uma lista das 10 melhores ferramentas de pesquisa com funcionários que serão úteis em 2024, juntamente com seus recursos, preços, desvantagens e classificações.
O que você deve procurar em um software de pesquisa com funcionários?
Para garantir que você selecione a ferramenta de pesquisa de funcionários adequada, considere estes recursos:
- Vários tipos de perguntas: as melhores ferramentas de pesquisa com funcionários permitem que você escolha perguntas classificadas em múltipla escolha, escala de classificação, perguntas matriciais, perguntas abertas e perguntas de lógica condicional.
- Modelos de pesquisa: o software de pesquisa com funcionários deve ter modelos de questionários pré-construídos com perguntas destinadas a coletar insights de seus funcionários, com layouts personalizáveis para perguntas, opções de resposta e instruções para incentivar um feedback honesto.
- Integrações: de que adianta uma ferramenta de pesquisa com funcionários se ela não se integra ao seu software de RH e aos canais de comunicação do local de trabalho? Opte por uma ferramenta de pesquisa de engajamento que permita criar, executar e medir a eficácia da sua pesquisa com funcionários a partir de um único painel, em vez de alternar entre várias plataformas.
- Interface intuitiva: uma interface intuitiva é fundamental na escolha de qualquer ferramenta, especialmente um software de pesquisa com funcionários. Um software fácil de aprender, usar e navegar ajudará você a atingir seus objetivos de pesquisa de engajamento com mais eficiência.
- Reúna dados acionáveis: escolha ferramentas de pesquisa com recursos de análise e relatórios. Os dados das pesquisas ajudarão você a identificar áreas de melhoria e tomar decisões informadas.
- Canais de distribuição: você deve poder enviar a pesquisa para coletar dados dos funcionários por meio de vários canais de distribuição, incluindo e-mail, uma plataforma baseada na web acessível por meio de um aplicativo móvel e até mesmo agendar lembretes e acompanhar a taxa de resposta.
Os 10 melhores softwares de pesquisa com funcionários para usar
Aqui estão as 10 melhores ferramentas de pesquisa com funcionários para criar pesquisas, distribuí-las, coletar feedback e analisar os dados de feedback das pesquisas com funcionários.
1. ClickUp
O ClickUp é uma plataforma fácil de usar e altamente personalizável para realizar pesquisas com funcionários. A ferramenta de gerenciamento de projetos completa atende a todos os departamentos de uma organização, mas é a favorita das equipes de recursos humanos.
Ele oferece um fluxo de trabalho simplificado para pesquisas, que permite coletar e analisar feedback holístico dos funcionários, enviar pesquisas anuais, avaliar a satisfação e entender melhor a cultura da empresa.
Crie e gerencie tarefas, projetos e fluxos de trabalho de RH, desde a contratação até a integração, avaliação de desempenho e satisfação dos funcionários. As ferramentas de mapeamento de processos do ClickUp permitem adicionar saltos lógicos, campos condicionais e campos obrigatórios aos seus formulários.
Personalize os modelos pré-existentes do ClickUp ou crie seus próprios formulários com várias perguntas de pesquisa, como texto, número, menu suspenso, caixa de seleção, classificação e muito mais, para criar o sistema de RH ideal com a plataforma de gestão de RH do ClickUp.
Você pode distribuir suas pesquisas com funcionários por e-mail, link ou código incorporado e coletar feedback dos funcionários em tempo real. Visualize e analise os dados do seu formulário no ClickUp ou exporte-os para outras ferramentas, incluindo Google Sheets, Excel ou PDF.
Você pode distribuir suas pesquisas com funcionários por e-mail, link ou código incorporado e coletar feedback dos funcionários em tempo real. Visualize e analise os dados do seu formulário no ClickUp ou exporte-os para outras ferramentas, incluindo Google Sheets, Excel ou PDF.
Principais recursos do ClickUp
- Use modelos de formulários de feedback dos funcionários para coletar opiniões sobre gestão, cultura corporativa, salários, benefícios e ambiente de trabalho.
- Usando o modelo de formulário de feedback dos funcionários do ClickUp como ponto de partida, desenvolva suas pesquisas de feedback dos funcionários e use a visualização do quadro do ClickUp para estruturar as perguntas em um formato fácil de entender e ler.
- Automatize a distribuição de pesquisas, insights e análises de pesquisas e a criação de formulários usando as opções de automação do ClickUp.
- Gerencie projetos, acompanhe tarefas, compartilhe documentos e facilite o trabalho em equipe e a colaboração entre funções — tudo na ferramenta de gerenciamento de projetos do ClickUp. Chega de alternar entre aplicativos e de buracos negros de informação. Com o ClickUp, reúna tudo de forma integrada e concentre-se em realizar as tarefas mais rapidamente.
- Use o ClickUp Brain como seu assistente criativo para debater ideias para pesquisas, tornar suas perguntas fáceis de entender e adicionar transcrições de voz e vídeo. Consolide os resultados da pesquisa para obter insights usando IA.
Limitações do ClickUp
- Há uma curva de aprendizado para usuários iniciantes.
Preços do ClickUp
- Gratuito para sempre
- Ilimitado: US$ 7/mês por usuário
- Negócios: US$ 12/mês por usuário
- Empresa: Preços personalizados
- ClickUp AI: disponível em todos os planos pagos por US$ 5 por membro por mês.
Avaliações e comentários do ClickUp
- G2: 4,7/5 (mais de 9.000 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 4.000 avaliações)
2. TINYpulse
O TINYpulse é uma ferramenta de pesquisa com funcionários baseada na nuvem que fornece insights personalizados e acionáveis sobre o envolvimento dos funcionários, feedback e oportunidades de coaching para ajudá-lo a fazer mudanças baseadas em dados na cultura da sua organização.
Usando processos baseados em ciência, desenvolvidos por especialistas, e visualização avançada para descobrir oportunidades, você pode identificar áreas de melhoria antes que elas se tornem problemáticas.
Melhores recursos do TINYpulse
- Mais de 300 perguntas com base científica e modelos pré-concebidos, como a pesquisa Net Promoter Score (eNPS) para melhorar o envolvimento dos funcionários.
- Colete respostas 100% anônimas com a opção de entrar em contato de forma privada para esclarecimentos.
- Descubra insights e recomendações acionáveis e use os dados para acompanhar e relatar o reconhecimento dos funcionários.
Limitações do TINYpulse
- A integração com outros softwares requer trabalho manual.
- Opções limitadas de personalização e branding da pesquisa
Preços do TINYpulse
- Preços personalizados
Avaliações e comentários do TINYpulse
- G2: 4,4/5 (mais de 200 avaliações)
- Capterra: 4,6/5 (mais de 40 avaliações)
3. SurveyLab
O SurveyLab permite que você alcance seu público em todos os dispositivos com sua experiência omnicanal.
Envie pesquisas e colete feedback dos funcionários por meio de links de URL, convites por e-mail/SMS, pop-ups, códigos QR, widgets de sites, feedback 360 graus ou por meio de um aplicativo móvel dedicado.
Crie pesquisas em vários idiomas, adicione lógica e variáveis personalizadas para os resultados da pesquisa e os respondentes e integre os resultados da pesquisa com plataformas como Zapier, MailChimp e Google Analytics.
Alcance um grupo diversificado de mais de 100 milhões de respondentes em 150 países com o painel online da SurveyLabs. Os funcionários podem enviar seus comentários anônimos sem precisar instalar nenhum software, e você pode realizar pesquisas de engajamento sem restrições quanto ao número de perguntas ou respostas.
Melhores recursos do SurveyLab
- Crie pesquisas com funcionários usando uma interface de arrastar e soltar e mais de 200 modelos.
- Personalize as ferramentas de pesquisa com base nas respostas, utilizando lógica avançada e opções de ramificação.
- Aproveite relatórios e análises em tempo real para visualizar e exportar dados de pesquisas com funcionários.
Limitações do SurveyLab
- Alguns usuários relataram problemas com a numeração das perguntas e a velocidade de carregamento da pesquisa.
- O plano gratuito é limitado a 100 respostas por mês e 10 perguntas por pesquisa.
Preços do SurveyLab
- Starter: US$ 49 por mês
- Avançado: US$ 99 por mês
- Profissional: US$ 249 por mês
- Empresa: Preços personalizados
Avaliações e comentários do SurveyLab
- G2: 4,5/5 (90 avaliações)
- Capterra: 4,9/5 estrelas (60 avaliações)
4. Culture Amp
Os funcionários são a essência de qualquer organização. Estudos demonstraram que promover um ambiente de trabalho positivo é uma maneira infalível de atrair os melhores talentos.
Como você pode garantir um envolvimento positivo dos funcionários durante esses tempos voláteis e propensos à recessão? Os benchmarks do setor são suficientes?
A plataforma completa de engajamento de funcionários da Culture Amp pode facilitar a transição do pré-mudança para o pós-mudança.
Reúna informações valiosas relacionadas ao engajamento dos funcionários e à gestão de desempenho e analise o feedback dos seus funcionários usando pesquisas rápidas e eNPS. O Culture Amp permite que você acompanhe a análise de sentimentos, reconheça e recompense conquistas, avalie a satisfação dos funcionários e reúna feedback anônimo.
Transforme o feedback dos funcionários em ação e garanta que os tempos fiscais difíceis não afetem negativamente o seu ambiente de trabalho a longo prazo.
Melhores recursos do Culture Amp
- Modelos de pesquisa prontos e personalizáveis para abordar todas as facetas do envolvimento dos funcionários, desde a integração até a saída, pesquisas baseadas em eventos e muito mais.
- Facilite o acompanhamento eficaz de metas para indivíduos e equipes por meio de reuniões individuais, avaliações, calibrações e feedback contínuo.
- Apresente aos funcionários uma compreensão holística de seu desempenho a partir de diferentes perspectivas, incluindo colegas, gerentes e eles próprios.
Limitações do Culture Amp
- Dificuldades com a personalização da pesquisa e exportação de dados
- O aplicativo móvel oferece funcionalidades e recursos limitados.
Preços do Culture Amp
- Preços personalizados
Avaliações e comentários da Culture Amp
- G2: 4,5/5 (mais de 900 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 100 avaliações)
5. 15five
O 15five é uma plataforma de gestão de desempenho com modelos e módulos de pesquisa pré-construídos e baseados em dados científicos para medir o engajamento, a eficácia dos gerentes, as iniciativas de DEI (diversidade, equidade e inclusão) e o eNPS (índice de recomendações dos funcionários) para avaliar as motivações e frustrações da sua equipe.
O painel, combinado com informações detalhadas, ajuda você a planejar estratégias de engajamento e abordar aspectos que afetam negativamente o moral, o desempenho e a retenção dos funcionários.
Os coaches executivos da 15five podem ajudá-lo a combinar insights com ações e criar uma estratégia de engajamento personalizada. Realize pesquisas regularmente para promover uma cultura positiva no local de trabalho, baseada em feedback e melhorias.
15 melhores recursos do five
- Ferramentas de gerenciamento e alinhamento de OKR com acompanhamento do progresso e relatórios
- Pesquisas de engajamento dos funcionários com eNPS, pesquisas rápidas e perguntas personalizadas.
- A plataforma de coaching e aprendizagem tem modelos de perguntas, exercícios de autoavaliação e a academia 15five.
Limitações do 15five
- Os usuários relataram problemas com a personalização e integração da pesquisa com funcionários.
- Os recursos de relatórios e análises não são tão abrangentes quanto os de outras ferramentas de pesquisa.
Preços do 15five
- Engage: US$ 4 por usuário por mês
- Perform: US$ 10 por usuário por mês
- Plataforma total: US$ 16 por usuário por mês
Avaliações e comentários sobre o 15five
- G2: 4,6/5 (mais de 1700 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 800 avaliações)
6. Deel
Uma ferramenta de pesquisa independente pode apresentar desafios de adoção e uma curva de aprendizado para sua força de trabalho.
A ferramenta de engajamento integrada do Deel permite que você organize e agende entrevistas dentro do Slack. Sejam marcos ou avaliações de fim de ano, mantenha o engajamento da sua pesquisa inalterado dentro do Slack.
Comece usando o modelo de engajamento ou confiança na empresa. Em seguida, lembretes personalizados no Slack podem ser automatizados para conclusão oportuna, e os envios podem ser filtrados com base em departamentos, locais e funções para identificar áreas que precisam de melhorias.
Principais recursos do Deel
- Agende entrevistas de pesquisa diretamente no Slack.
- Use modelos de pesquisa pré-criados e personalizáveis e automatize lembretes no Slack.
Limitações do Deel
- Mudanças frequentes na interface do usuário do site e problemas de funcionalidade com base na localização
- Taxas extras são cobradas do destinatário em caso de saques antecipados antes da data de vencimento da fatura.
Preços da Deel
- Deel HR: Gratuito para até 200 pessoas
- EOR: A partir de US$ 599/mês
- Contratados: Preços personalizados
- Folha de pagamento global: preços personalizados
- Imigração: Preços personalizados
Avaliações e comentários da Deel
- G2: 4,8/5 (mais de 2300 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 500 avaliações)
7. Qualtrics
O Qualtrics é um software de pesquisa com funcionários desenvolvido para proporcionar uma transformação estratégica com base em uma abordagem comprovada e cientificamente fundamentada, ajudando as organizações empresariais a dimensionar seus processos de RH.
Ele fornece feedback sobre o que os funcionários fazem (quantitativo) e o relaciona com seus pensamentos e sentimentos (qualitativo). Entenda melhor sua equipe, melhore o envolvimento dos funcionários e faça mudanças para acomodar as necessidades dos funcionários, em vez de perseguir os padrões estabelecidos pelo setor.
Melhores recursos do Qualtrics
- Design e lógica poderosos e flexíveis para pesquisas com funcionários, com mais de 100 tipos e formatos de perguntas.
- Métodos e técnicas de pesquisa avançados, como análise conjunta, max diff, modelagem de escolha e muito mais.
- Análise abrangente de dados e relatórios com painéis, gráficos e tabelas para fornecer feedback.
Limitações do Qualtrics
- Os mapas de calor estão desativados no módulo Experiência do Cliente.
- Os usuários precisam definir cálculos de clientes ao criar um formato de resposta por e-mail.
Preços da Qualtrics
- Preços personalizados
Avaliações e comentários da Qualtrics
- G2: 4,4/5 estrelas (mais de 2.800 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 70 avaliações)
8. Zoho Survey
O Zoho Survey facilita a criação, o envio e a análise de pesquisas para identificar tendências nas respostas dos funcionários. O recurso de arrastar e soltar e a interface amigável tornam essa ferramenta de pesquisa ideal para iniciantes em pequenas e médias organizações.
Com o Zoho Surveys, você pode personalizar os temas da pesquisa, adicionar um logotipo da marca, lógica e variáveis, além de alterar os botões de cabeçalho e navegação para combinar com as cores da sua marca. Ao atribuir uma lógica de página final, você pode designar uma página de destino exclusiva para os participantes da pesquisa com base em suas respostas.
Melhores recursos do Zoho Survey
- Mais de 200 modelos pré-criados com mais de 25 tipos de perguntas e recursos como lógica de ramificação e piping.
- As pesquisas são otimizadas automaticamente para todas as telas, incluindo dispositivos móveis.
- Relatórios e análises de pesquisa em tempo real para visualizar e exportar dados.
Limitações do Zoho Survey
- Funciona melhor para usuários do Zoho One, mas não possui integrações com outros CRMs.
- O plano gratuito é limitado a 100 respostas por mês e 10 perguntas por pesquisa.
Preços do Zoho Survey
- Plano gratuito
- Mais: US$ 35 por mês
- Prós: US$ 49 por mês
- Empresa: US$ 109 por mês
Avaliações e comentários do Zoho Survey
- G2: 4,4/5 (mais de 800 avaliações)
- Capterra: 4,6/5 estrelas (mais de 400 avaliações)
9. Empuls
A ferramenta intuitiva de pesquisa de engajamento de funcionários Empuls oferece pesquisas curtas de engajamento de funcionários para minimizar o cansaço e o viés, incentivando o feedback honesto e sem filtros dos funcionários.
Envie pesquisas curtas em momentos importantes ao longo da jornada do funcionário e transforme o feedback deles em ação. Analise os dados e entenda o que é importante para criar uma experiência de trabalho produtiva e positiva para todos.
Esta ferramenta de pesquisa com funcionários promove a transparência e incentiva o reconhecimento entre colegas, fomentando uma cultura de confiança e colaboração em toda a organização. De acordo com uma pesquisa da ClickUp, 46% dos profissionais do conhecimento extremamente produtivos se declararam muito satisfeitos no trabalho, e as pesquisas com funcionários são o primeiro passo para entender as motivações e expectativas dos seus funcionários.
Melhores recursos do Empuls
- Acompanhe o sentimento dos funcionários com pesquisas eNPS e Pulse feitas com especialistas em RH.
- Obtenha insights sobre a relação entre engajamento, desempenho e cultura para melhorar ainda mais a cultura do local de trabalho.
- Planos de ação baseados em dados ajudam a corrigir áreas que contribuem para o desengajamento dos funcionários, abordam lacunas na experiência dos funcionários e criam culturas positivas no local de trabalho que contribuem para a satisfação dos funcionários.
Limitações do Empuls
- Os usuários não podem resgatar pontos de recompensa por dinheiro ou em sites de compras populares, como a Amazon.
- Configurar o Empuls e integrá-lo a outras ferramentas de RH requer conhecimento técnico.
Preços do Empuls
- Recompense e reconheça: US$ 3 por funcionário por mês
- Pesquisas: US$ 3 por funcionário por mês
- Intranet social: US$ 1 por funcionário por mês
- Vantagens e benefícios: US$ 2 por funcionário por mês
- Empresa: Preços personalizados
Avaliações e comentários sobre o Empuls
- G2: 4,6/5 (mais de 600 avaliações)
- Capterra: 4,5/5 (mais de 70 avaliações)
10. Trakstar
O Trakstar é uma plataforma de gestão de desempenho que vai além das métricas tradicionais e ajuda os gerentes de recursos humanos a melhorar as operações.
O Trakstar conecta os pontos entre as diferentes etapas do ciclo de vida dos funcionários, desde a contratação até a integração, treinamento e desenvolvimento. Ele também promove a melhoria contínua dos funcionários e alinha as metas individuais com os objetivos estratégicos da empresa.
Percepções detalhadas obtidas a partir de plataformas de pesquisa com funcionários, como avaliações de desempenho, pesquisas de engajamento, definição e acompanhamento de metas e feedback de avaliação 360 graus para alinhar, motivar e capacitar seus funcionários a atingirem seu pleno potencial.
Melhores recursos do Trakstar
- Filtre os dados da pesquisa por grupos e datas para comparar reações às mudanças e tomar decisões informadas para o futuro.
- Segmente respostas anônimas para identificar áreas problemáticas e prósperas.
- Melhore o seu processo de contratação com fluxos de trabalho personalizáveis, etapas automatizadas e relatórios detalhados.
Limitações do Trakstar
- Os recursos de relatórios poderiam ser melhorados.
- Os usuários iniciantes reclamaram da curva de aprendizado íngreme.
Preços do Trakstar
- Preços personalizados
Avaliações e comentários da Trakstar
- G2: 4,3/5 (mais de 300 avaliações)
- Capterra: 4,4/5 (mais de 200 avaliações)
Qual é o melhor software de pesquisa de emprego de todos?
Embora cada opção traga algo único, a ferramenta fácil de usar do ClickUp combina gerenciamento de projetos, criação, envio e análise de pesquisas, integra-se aos seus fluxos de trabalho existentes e facilita a colaboração perfeita.
Os modelos pré-construídos de pesquisas de feedback e questionários poupam você do trabalho árduo de criar pesquisas envolventes do zero, enquanto as opções de automação ajudam a personalizar seus fluxos de trabalho. Inscreva-se gratuitamente no ClickUp para gastar menos tempo criando pesquisas interativas e mais tempo analisando as respostas e construindo um local de trabalho envolvente.