O software de bem-estar corporativo fornece um hub digital para monitorar e promover o bem-estar dos funcionários. Mas é mais do que apenas um rastreador digital de fitness. Ele vai além da saúde física, abordando frequentemente a saúde mental, os níveis de estresse e os padrões de sono para aumentar o envolvimento e o moral dos funcionários.
Ele também monitora seu humor, envia lembretes sobre sedentarismo, incentiva você a fazer pausas regulares e faz com que você participe de exercícios de atenção plena.
Por que isso é importante? Porque funcionários felizes e saudáveis são mais produtivos, engajados e menos propensos a tirar licenças médicas, beneficiando tanto o funcionário quanto o empregador.
Este guia explora os melhores softwares de bem-estar no local de trabalho em 2024 e encontra ferramentas para transformar os esforços de recursos humanos (RH) da sua organização.
O que você deve procurar em um software de bem-estar dos funcionários?
Priorizar o bem-estar dos seus funcionários não é um luxo. É vital para o sucesso da sua empresa. Os softwares de monitoramento do bem-estar dos funcionários podem fazer uma grande diferença, mas com tantas opções disponíveis, é fácil se sentir sobrecarregado ao decidir qual é a escolha certa.
Aqui estão alguns pontos a serem lembrados ao escolher a melhor plataforma de bem-estar:
- Interface fácil de usar: lembre-se de que a facilidade de uso é fundamental! Uma plataforma bem projetada facilita a navegação, o que leva a maiores taxas de engajamento e adoção do seu programa de bem-estar.
- Recursos de personalização: procure um software que ofereça opções de personalização, permitindo que você adapte seu programa de saúde para atender às necessidades de sua força de trabalho.
- Foco holístico: vá além da contagem de passos e calorias. O software ideal deve abordar aspectos mais amplos do bem-estar, incluindo saúde mental, gestão do estresse e bem-estar financeiro.
- Recursos envolventes: Aumente o envolvimento dos funcionários com gamificação, desafios e interação social. Certifique-se de que o software oferece recursos que sejam do interesse dos seus funcionários.
- Monitoramento e relatórios em tempo real: obtenha informações oportunas sobre a saúde física e mental dos seus funcionários. Opte por plataformas de bem-estar que identifiquem tendências e abordem prontamente quaisquer problemas de saúde emergentes entre a sua força de trabalho.
- Integração e escalabilidade: certifique-se de que a plataforma de bem-estar escolhida se integra aos sistemas de recursos humanos existentes e é escalável para promover o crescimento futuro.
- Privacidade e segurança dos dados: priorize a proteção de dados com medidas robustas e transparência em relação ao uso dos dados.
O software de bem-estar corporativo ideal deve monitorar métricas de saúde, oferecer iniciativas personalizadas e incentivar hábitos mais saudáveis entre seus funcionários.
Os 10 melhores softwares de bem-estar dos funcionários para usar
O software de bem-estar dos funcionários certo fornece os recursos necessários, como desafios de bem-estar e avaliações de riscos à saúde, para gerenciar de forma holística a saúde mental e o bem-estar dos seus funcionários.
Aqui está uma lista dos 10 melhores softwares de bem-estar dos funcionários para você incorporar nas iniciativas de bem-estar da sua empresa hoje mesmo.
1. Wellable
Uma plataforma de bem-estar popular, a Wellable ajuda as empresas a criar programas de bem-estar personalizados para funcionários, planos de saúde e feiras de saúde corporativas.
Esta plataforma premiada integra-se facilmente com tecnologias de bem-estar, como Apple Health, FitBit e Garmin. Oferece uma interface de usuário (IU) fácil de navegar e conteúdo multimídia útil que motiva os funcionários a desenvolver comportamentos saudáveis e a manter o rumo em sua jornada de condicionamento físico.
Melhores recursos do Wellable
- Desfrute de recursos divertidos e interativos de gamificação, como desafios de bem-estar que promovem comportamentos saudáveis.
- Participe de aulas de ginástica presenciais e ao vivo, sessões de meditação, workshops sobre sono, aulas de nutrição e muito mais, ministrados por especialistas do setor.
- Receba suporte personalizado e avaliações de saúde de coaches de saúde certificados.
- Acesse painéis interativos e obtenha relatórios de saúde em tempo real e exportáveis.
- Implemente um programa para ajudar seus funcionários a parar de fumar.
- Tenha acesso 24 horas por dia, 7 dias por semana, ao suporte e assistência líderes do setor da equipe Wellable.
Limitações do Wellable
- Alguns usuários têm dificuldade em configurar o Wellable.
- Dificuldade em entender os links para inserir informações sobre alimentos
- Alguns usuários consideram que o Wellable carece de opções de personalização.
- Alguns usuários têm dificuldade para recuperar dados de desafios anteriores.
Preços do Wellable
- Plataforma de bem-estar: Autodirigida por US$ 75 para um mínimo de 25 usuários Serviço completo por US$ 1.000 para 500 usuários
- Autodirigido por US$ 75 para um mínimo de 25 usuários
- Serviço completo por US$ 1.000 para 500 usuários
- Desafio único: Autodirigido: a partir de US$ 1.000 para até 100 usuários Serviço completo: a partir de US$ 5.000 para até 500 usuários
- Autodirigido: a partir de US$ 1.000 para até 100 usuários
- Serviço completo: a partir de US$ 5.000 para até 500 usuários
- Serviços de bem-estar:
- Várias opções de preços com base na frequência e inclusões
- Autodirigido por US$ 75 para um mínimo de 25 usuários
- Serviço completo por US$ 1.000 para 500 usuários
- Autodirigido: a partir de US$ 1.000 para até 100 usuários
- Serviço completo: a partir de US$ 5.000 para até 500 usuários
Avaliações e comentários da Wellable
- G2: 4,7/5 (mais de 300 avaliações)
- Capterra: 4,8/5 (mais de 50 avaliações)
2. Bonusly
O Bonusly é uma plataforma para reconhecimento e recompensas entre colegas de trabalho. Ele permite que os colegas ofereçam pequenos “bônus” virtuais uns aos outros por exemplificar os valores da empresa, ir além das expectativas ou simplesmente ser prestativo.
Esses bônus são acumulados como pontos, que os funcionários podem trocar por recompensas, como cartões-presente, doações ou benefícios específicos da empresa. O Bonusly visa aumentar o envolvimento dos funcionários e promover o bem-estar, o moral e o espírito de equipe, tornando o reconhecimento público, oportuno e divertido.
Melhores recursos do Bonusly
- Aproveite suas funcionalidades fáceis de usar, mesmo que você não seja um especialista em tecnologia.
- Personalize programas de reconhecimento para se adequarem à cultura e aos valores da sua empresa.
- Integre-o com sistemas populares de informação de recursos humanos (HRIS), aplicativos de saúde e softwares de colaboração como Microsoft Team, Slack, Apple Health, Workday, Namely e muito mais.
- Obtenha insights imediatos sobre bem-estar virtual, conexões da equipe, tendências de participação e frequência de reconhecimento com seus painéis interativos.
- Opere-o em tempo real, pois é flexível, visível e acessível de qualquer lugar.
- Automatize seus fluxos de trabalho importantes para manter tudo sob controle.
Limitações do Bonusly
- Alguns usuários querem mais opções de cartões-presente ou incentivos de recompensa, mas os catálogos internacionais não oferecem muitas opções.
- Os bônus estão sujeitos a regras específicas de retenção de impostos, e o valor que os funcionários recebem quando os dividendos são pagos pode ser significativamente reduzido.
Preços do Bonusly
- Núcleo: US$ 3/mês por usuário
- Prós: US$ 5/mês por usuário
- Personalizado: Preço personalizado
Avaliações e comentários do Bonusly
- G2: 4,8/5 (mais de 2.000 avaliações)
- Capterra: 4,8/5 (mais de 1.000 avaliações)
3. YuMuuv
A saúde dos funcionários é a verdadeira riqueza de uma empresa! O YuMuuv garante isso. É um aplicativo de desafios de bem-estar em equipe projetado para aumentar o envolvimento e o bem-estar dos funcionários.
As organizações podem criar ou escolher entre tipos ilimitados de desafios, como contagem de passos, minutos de meditação ou metas de alimentação saudável. Os dados desses desafios em equipe são coletados por meio de integrações populares em uma plataforma onde essas informações são analisadas, tornando-as significativas e comparáveis para uso pessoal e corporativo.
Melhores recursos do YuMuuv
- Transforme o condicionamento físico em um jogo com diversos desafios, tabelas de classificação e competições em equipe.
- Receba atualizações pessoais sobre o progresso e visualize análises sobre a melhoria da saúde.
- Sincronize-o com integrações populares, como Apple Health, Google Fit, Garmin, Fitbit, iPhone e Android.
- Use o registro manual de atividades e participe independentemente do seu nível de condicionamento físico ou tecnologia.
- Incentive o trabalho em equipe e a interação social por meio de desafios em equipe, recursos de bate-papo e feeds de atividades.
- Desfrute de 32 idiomas diferentes em todo o mundo na App Store e na Google Play Store.
- Aproveite o seu processo de integração fácil, suporte ao cliente robusto e desafios personalizados ilimitados.
Limitações do YuMuuv
- Alguns usuários podem encontrar problemas de sincronização ou falta de compatibilidade com modelos específicos.
- Existem menos opções de personalização para desafios individuais.
- Os usuários podem ter dificuldade para enviar fotos no chat.
- Alguns usuários reclamaram por não receberem notificações push para bate-papos.
Preços do YuMuuv
- 45 dias: A partir de US$ 650 para 20 usuários
- 90 dias: A partir de US$ 975 para 20 usuários
- 365 dias: A partir de US$ 1.300 para 20 usuários
Avaliações e comentários do YuMuuv
- G2: 4,4/5 (mais de 100 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 100 avaliações)
4. Microsoft Viva Insights
Quem diria que seus e-mails, bate-papos e métricas de carga de trabalho poderiam revelar tanto sobre a saúde dos seus funcionários? O Microsoft Viva Insights é um coach de produtividade pessoal e bem-estar dentro das suas ferramentas Microsoft. Ele analisa seus dados de comunicação (como e-mails, reuniões e bate-papos) para recomendar maneiras de melhorar seus hábitos de trabalho.
Ele pode sugerir horários para trabalho focado, identificar suas reuniões mais produtivas e ajudá-lo a se manter conectado com seus colegas. Além disso, oferece exercícios de atenção plena e incentiva o estabelecimento de limites saudáveis entre o trabalho e a vida pessoal.
Em última análise, o Viva Insights tem como objetivo capacitá-lo a trabalhar de forma mais inteligente, não mais árdua, e priorizar um estilo de vida saudável.
Os melhores recursos do Microsoft Viva Insights
- Gere insights valiosos sobre o seu negócio usando uma biblioteca de relatórios flexíveis e prontos para uso, que podem ser compartilhados com os líderes empresariais.
- Obtenha visibilidade sobre padrões que podem levar ao esgotamento e prejudicar a produtividade, como tempo de concentração insuficiente, treinamento inadequado e trabalho após o expediente.
- Ajude as equipes a aumentar a produtividade e proteger o bem-estar com ferramentas para reuniões individuais e planos de equipe, como foco compartilhado e planos de dias sem reuniões.
- Reúna feedback dos participantes da reunião. Reflita sobre seus hábitos de reunião e insights sobre as categorias de reuniões. Alinhe o tempo gasto em reuniões com seus objetivos.
- Descubra tendências sobre como você gastou seu tempo nas últimas quatro semanas e identifique oportunidades para melhorar sua rede e colaboração.
Limitações do Microsoft Viva Insights
- Não captura métricas de saúde e bem-estar mental
- Não é possível criar desafios de condicionamento físico para equipes e não se integra a aplicativos de saúde.
- Alguns usuários tiveram um atraso na obtenção de suas informações, pois a conta precisa estar ativa por 27 meses.
Preços do Microsoft Viva Insights
- Microsoft Viva Insights: US$ 4/mês por usuário
- Microsoft Viva Employee Communications and Communities: US$ 2/mês por usuário (compromisso anual)
- Microsoft Viva Workplace Analytics e Feedback dos Funcionários: US$ 6/mês por usuário (compromisso anual)
- Microsoft Viva Suite: US$ 12/mês por usuário (compromisso anual)
Avaliações e comentários do Microsoft Viva Insights
- G2: 4,5/5 (mais de 40 avaliações)
- Capterra: Não há avaliações suficientes
5. Woliba
Quer um aplicativo que faça tudo pelo bem-estar dos seus funcionários? Então a Woliba é a solução para as suas equipes de RH! É uma plataforma completa de experiência do funcionário que combina recursos de bem-estar, reconhecimento, recompensas e engajamento em um aplicativo compatível com dispositivos móveis.
O software tem como objetivo promover uma cultura positiva no local de trabalho e impulsionar a colaboração em equipe.
Melhores recursos do Woliba
- Reconheça publicamente e recompense os colegas por exemplificarem os valores da empresa, se esforçarem além do esperado ou simplesmente serem prestativos.
- Incentive hábitos saudáveis por meio de desafios, definição de metas e recursos educacionais, promovendo uma abordagem holística ao bem-estar.
- Promova conexões e trabalho em equipe por meio de recursos sociais, elementos de gamificação e feedback personalizado.
- Organize eventos virtuais ou presenciais, como passeios em equipe ou workshops de bem-estar.
- Conecte-se a vários rastreadores de fitness, ferramentas de RH e plataformas de comunicação.
Limitações do Woliba
- Os usuários podem ter dificuldade em encontrar o formulário de triagem biométrica.
- Notificações excessivas ou inconsistentes podem levar à fadiga informacional.
- As atualizações de passos, quilômetros e calorias podem demorar um pouco.
Preços da Woliba
- Core: US$ 5/mês por usuário
- Premium: US$ 6/mês por usuário
- Empresa: US$ 7/mês por usuário
Avaliações e comentários da Woliba
- G2: 4,6/5 (mais de 100 avaliações)
- Capterra: 4,5/5 (mais de 90 avaliações)
6. PerkUp
O PerkUp é uma plataforma que ajuda as empresas a aumentar o envolvimento e a cultura dos funcionários por meio de recompensas e reconhecimento.
Você pode usar o PerkUp para melhorar a retenção de funcionários e a cultura da empresa, comemorando aniversários de trabalho, aniversários, integração de novos funcionários e outros marcos importantes. Você também pode usar o PerkUp para recompensar seus clientes ou parceiros por indicações, fidelidade ou feedback.
A PerkUp oferece uma variedade de produtos e recompensas que você pode personalizar e automatizar de acordo com suas necessidades.
Melhores recursos do PerkUp
- Encomende itens premium, como uniformes da empresa, cartões-presente e experiências em todo o mundo, com fácil personalização e quantidades mínimas reduzidas.
- Motive os funcionários com reconhecimento entre colegas, elogios e mensagens personalizadas.
- Recompense conquistas, comemore marcos importantes e demonstre apreço pelos esforços individuais e da equipe.
- Gerencie orçamentos, acompanhe gastos e analise a eficácia do programa com relatórios e insights abrangentes.
- Integre softwares, ferramentas e plataformas de trabalho populares de RH.
Limitações do PerkUp
- Alguns usuários podem precisar de treinamento para se familiarizar com o processo e como usar os créditos.
- O PerkUp tem integrações limitadas com outros sistemas, como HRIS, Slack, Amazon Business e SSO/SAML.
Preços do PerkUp
- Preços personalizados
Avaliações e comentários do PerkUp
- G2: 4,5/5 (mais de 90 avaliações)
- Capterra: Não há avaliações suficientes
7. Wellness360
Procurando um provedor de bem-estar holístico? Apresentamos o Wellness360. Ele oferece soluções de bem-estar corporativo para várias organizações.
Ele ajuda as empresas a promover uma cultura de trabalho saudável e engajada, oferecendo recursos como avaliação de riscos à saúde, triagem biométrica, desafios de bem-estar, coaching, recompensas, comunicação e autoavaliação da COVID-19.
O Wellness360 também se integra a dispositivos e aplicativos de fitness populares e oferece suporte a análises baseadas em dados e opções de personalização.
Melhores recursos do Wellness360
- Personalize e crie a marca do seu programa de bem-estar usando a tecnologia e o conteúdo do Wellness360.
- Aproveite as iniciativas de bem-estar personalizadas que atendem às necessidades e interesses específicos dos seus funcionários com base nas respostas da Avaliação de Riscos à Saúde.
- Sincronize seus dispositivos vestíveis, rastreadores de fitness e aplicativos de saúde com a plataforma Wellness 360.
- Acesse uma biblioteca com conteúdo selecionado sobre saúde e bem-estar com base nos objetivos e interesses do usuário.
- Agende sessões de treinamento pessoal, aconselhamento em saúde mental, coaching de saúde e muito mais.
Limitações do Wellness360
- Os preços podem ser muito caros ou pouco claros em comparação com outras soluções de bem-estar.
- Alguns usuários consideram a plataforma muito rígida ou genérica para atender às suas metas e preferências específicas.
- Alguns usuários podem enfrentar atrasos ou dificuldades para resolver seus problemas.
Preços do Wellness360
- Preços personalizados
Avaliações e comentários do Wellness360
- G2: 4,9/5 (mais de 40 avaliações)
- Capterra: 4,8/5 (mais de 10 avaliações)
8. Vantage Fit
Vamos além da GenAI! O Vantage Fit é um aplicativo de bem-estar corporativo com tecnologia de IA que ajuda os empregadores a criar e gerenciar iniciativas de bem-estar eficazes, como programas de incentivo e desafios para os funcionários.
Ele permite que os usuários monitorem suas atividades físicas, frequência cardíaca, calorias e outras métricas de saúde, além de participarem de várias tarefas e competições de condicionamento físico.
Ele também oferece recursos de gamificação, incentivo e reconhecimento para motivar e recompensar os funcionários por seus esforços em prol do bem-estar.
Melhores recursos do Vantage Fit
- Vá além do acompanhamento da aptidão física, incorporando recursos como monitoramento do sono, acompanhamento da ingestão de água e até mesmo acompanhamento do humor.
- Adapte o programa às suas necessidades e cultura específicas, escolhendo entre desafios pré-definidos, criando desafios personalizados e integrando-os com sua pilha existente.
- Promova o envolvimento por meio de recursos como desafios em equipe, tabelas de classificação e recompensas personalizadas.
- Acompanhe, analise e melhore os indicadores de saúde dos funcionários com informações abrangentes.
Limitações do Vantage Fit
- Possíveis inconsistências no acompanhamento de passos, registro de distância e até mesmo perda completa de dados
- Os elementos de gamificação podem parecer menos envolventes para alguns usuários que prosperam em rivalidades amigáveis.
- Alguns usuários relataram que o aplicativo causa um consumo significativo da bateria de seus dispositivos.
Preços do Vantage Fit
- Gratuito: até 10 usuários
- Premium: US$ 1/semana por usuário
- Empresa: Preço personalizado
Avaliações e comentários do Vantage Fit
- G2: 4,5/5 (mais de 300 avaliações)
- Capterra: 4,5/5 (mais de 90 avaliações)
9. Nectar
Sua busca por uma plataforma gratuita de engajamento de funcionários termina com o Nectar! Conhecido por sua interface amigável, o aplicativo facilita para que funcionários e gerentes aproveitem ao máximo seus recursos exclusivos.
Além disso, a plataforma se integra perfeitamente às ferramentas populares de RH e comunicação, simplificando os fluxos de trabalho e melhorando a acessibilidade.
Embora os recursos básicos sejam gratuitos, o aplicativo Nectar HR oferece planos pagos com funcionalidades adicionais, como ferramentas de gestão de desempenho, automação de integração e análises avançadas.
Melhores recursos do Nectar
- Envie e receba mensagens públicas em toda a organização.
- Resgate várias recompensas, como cartões-presente, brindes da empresa e muito mais.
- Acumule pontos por meio do reconhecimento, da participação em iniciativas da empresa e até mesmo da conclusão de tarefas.
- Acesse descontos e ofertas exclusivas em vários produtos e serviços, desde entretenimento e viagens até saúde e bem-estar.
- Compartilhe feedback sobre vários aspectos da empresa, incluindo ambiente de trabalho, gestão e cultura empresarial.
Limitações do Nectar
- Falta de flexibilidade para criar programas que realmente se alinhem com a cultura e as necessidades da empresa
- Alguns usuários consideram a relação ponto-por-dólar das recompensas menos atraente em comparação com outras plataformas.
- Alguns usuários podem preferir uma plataforma com uma gama mais ampla de recursos de engajamento, como pesquisas, definição de metas ou desafios gamificados.
- Não se integra a aplicativos de saúde e, portanto, não pode fornecer métricas de bem-estar.
Preços do Nectar
- Padrão: US$ 2,75/mês por usuário, cobrado anualmente
- Mais: US$ 4/mês por usuário, cobrado anualmente
- Empresa: Preço personalizado
Avaliações e comentários sobre o Nectar
- G2: 4,7/5 (mais de 4.000 avaliações)
- Capterra: 4,8/5 (mais de 200 avaliações)
10. Limeade
O Limeade é uma plataforma corporativa de bem-estar e engajamento projetada para ajudar as organizações a melhorar o bem-estar físico, emocional, financeiro e profissional de seus funcionários.
Com uma abordagem científica e soluções líderes do setor, ele ajuda as empresas a tomar medidas holísticas para melhorar a saúde dos funcionários e reduzir os custos com assistência médica. Isso ajuda as empresas a aumentar significativamente a produtividade dos funcionários.
Melhores recursos do Limeade
- Ajude os funcionários a melhorar seu bem-estar geral com atividades, avaliações e recursos baseados em dados científicos.
- Capacite seus funcionários com ferramentas para melhorar o feedback, o reconhecimento e o coaching individual.
- Reúna feedback e insights dos funcionários com recursos como pesquisas, enquetes e verificações rápidas.
- Use uma plataforma central para comunicação em toda a empresa e mantenha seus funcionários informados e conectados.
- Aproveite a escalabilidade e as personalizações para atender às necessidades da sua organização.
Limitações do Limeade
- O acesso a recursos avançados, como análises detalhadas, treinamento em liderança e personalização abrangente, requer taxas adicionais.
- Embora funcional, o aplicativo móvel não oferece recursos como reconhecimento entre colegas e algumas funcionalidades de pesquisa disponíveis na plataforma web.
- Alguns usuários relataram um processo de configuração complexo que requer conhecimento técnico.
Preços da Limeade
- Preços personalizados
Avaliações e comentários sobre o Limeade
- G2: 4,4/5 (mais de 40 avaliações)
- Capterra: Não há avaliações suficientes
Outras ferramentas de gestão de funcionários
Agora que abordamos os fundamentos de um software de monitoramento do bem-estar dos funcionários e apresentamos as 10 melhores opções, vamos dar uma olhada no ClickUp, uma ferramenta de gestão de funcionários de última geração.
ClickUp
Imagine o seguinte: seu RH está sobrecarregado com papelada, buscando aprovações e se sentindo desconectado dos funcionários. Eles precisam de uma plataforma robusta de gestão de RH.
A ferramenta simplifica as tarefas de RH, desde a integração de funcionários até avaliações de desempenho, economizando tempo e esforço preciosos. Adicione à lista o cálculo automatizado da folha de pagamento, o acompanhamento fácil de licenças e o acesso instantâneo aos dados dos funcionários. Voilà! É a solução definitiva para equipes de RH em todos os lugares!
Agora, dê as boas-vindas à Plataforma de Gestão de RH ClickUp!
A gestão de funcionários pode ser repleta de papelada, mas não precisa ser assim! Diga adeus à papelada tediosa e aos processos manuais com o ClickUp Automation.
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- Permita que os funcionários enviem pedidos de licença eletronicamente e automatize os fluxos de trabalho de aprovação com base em regras predefinidas.
- Defina lembretes recorrentes para avaliações de desempenho, solicitando automaticamente aos gerentes que iniciem e concluam as avaliações.
Isso, em última análise, libera os profissionais de RH para se concentrarem em iniciativas estratégicas que impulsionam o engajamento, a produtividade e o sucesso geral.
Dica profissional: combine esses recursos de automação com as ferramentas alimentadas por IA do ClickUp Brain para recomendar recompensas de reconhecimento personalizadas com base nos dados dos funcionários. Analise esses dados para identificar funcionários que possam estar em risco de esgotamento. Avalie as habilidades da equipe e identifique áreas para treinamento ou desenvolvimento.
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Limitações do ClickUp
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Preços do ClickUp
- Gratuito para sempre
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- Business Plus: US$ 19/usuário por mês
- Empresa: Entre em contato para obter informações sobre preços
- O ClickUp Brain está disponível em todos os planos pagos por US$ 5/usuário por mês.
Avaliações e comentários do ClickUp
- G2: 4,7/5 (mais de 9.300 avaliações)
- Capterra: 4,7/5 (mais de 4.000 avaliações)
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