{ "@context": "https://schema. org", "@type": "Article", "about":[{"@type": "Thing", "name": "Scrum (mjukvaruutveckling)", "sameAs": "https://en. wikipedia. org/wiki/Scrum_(software_development)"}, {"@type": "Thing", "name": "Performance appraisal", "sameAs": "https://en. wikipedia. org/wiki/Performance_appraisal"}, {"@type": "Thing", "name": "Prestationsbedömning", "sameAs": "http://www. wikidata. org/entity/Q1430184"}, {"@type": "Thing", "name": "Ledarskap", "sameAs": "https://en. wikipedia. org/wiki/Leadership"}, {"@type": "Thing", "name": "Ledarskap", "sameAs": "http://www. wikidata. org/entity/Q484275"}, {"@type": "Thing", "name": "Problem solving", "sameAs": "https://en. wikipedia. org/wiki/Problem_solving"}, {"@type": "Thing", "name": "Problem solving", "sameAs": "http://www. wikidata. org/entity/Q730920"}, {"@type": "Thing", "name": "Användbarhet", "sameAs": "https://en. wikipedia. org/wiki/Usability"}, {"@type": "Thing", "name": "Användbarhet", "sameAs": "http://www. wikidata. org/entity/Q216378"}] }
Intern feedback kan vara ett tveeggat svärd för alla organisationer. ⚔️
När det görs på rätt sätt förbättrar det teamsamarbetet, identifierar områden som behöver förbättras i dina processer och ger riktlinjer för att införa förändringar med minimalt motstånd. En dåligt genomförd feedbackcykel har motsatt effekt – den skapar kaos eller, ännu värre, utlöser en kamp-eller-flykt-reaktion hos teammedlemmarna på grund av en minskad känsla av trygghet.
Om du vill odla en sund feedbackkultur i ditt team, lägg till Start Stop Continue-mallar i ditt företags verktygslåda. Dessa noggrant strukturerade ramverk skapar förutsättningar för öppna och konstruktiva samtal om att uppnå gemensamma mål utan att stressa någon. ?
Vi har samlat de 10 mest effektiva Start Stop Continue-mallarna för olika feedback-scenarier. Använd dem för att engagera ditt team och skapa en win-win-miljö för alla! ✌️
Vad är en Start Stop Continue-mall?
Det är svårt att få användbar feedback eftersom det kräver input från personer med unika perspektiv. Faktorer som social dynamik, spridda tankar, vaga uttalanden eller personliga fördomar kan göra processen värdelös.
Dessa mallar fokuserar på kontinuerlig förbättring och mildrar effekten av dessa variabler samtidigt som de effektiviserar hela diskussionen med tre fokuserade avsnitt:
- Start: Samla in nya idéer (som beteenden, innovativa strategier eller åtgärder) som teamet bör BÖRJA IMPLEMENTERA för att uppnå bättre resultat ?
- Stoppa: Identifierar befintliga processer eller vanor som skapar hinder eller slösar resurser, som teamet bör SLUTA MED. Det här avsnittet är som en verklighetskontroll som hjälper dig att bli av med dödvikt utan att någon känner sig personligt angripen ?
- Fortsätt: Bekräftar nuvarande processer med positiva resultat. De kanske inte ingår i företagets standardrutiner, men teamet bör FORTSÄTTA MED dem för att hålla tempot uppe ?
Sammantaget är denna mall ett konfliktfritt verktyg för att utbyta konstruktiv, 360-graders feedback i en hälsosam brainstorming-session. Du kan använda denna samarbetsprocess för att få värdefull insikt om misslyckade eller framgångsrika metoder eller ge input om alla processer, arbetsflöden, projekt eller evenemang.
Traditionella Start Stop Continue-sessioner använder klisterlappar som fästs på en tavla eller vägg, men det finns även programvaror som underlättar för teammedlemmar på distans och ökar samarbetet.
Vad kännetecknar en bra Stop Start Continue-mall?
En väl utformad Start Stop Continue-mall ska samla in positiv feedback, men också hitta flaskhalsar eller problem i processer som kan påverka teamets prestanda negativt. Start Stop Continue-övningen är främst till för att samla in feedback.
Därför är det viktigt att arbeta utifrån en mall som innehåller följande väsentliga aspekter:
- Användarvänligt och specifikt: Identifierar de viktigaste områdena som användaren ska ge feedback om, utan utrymme för vaga svar.
- Överskådligt: Ger en tydlig översikt över varje avsnitt i Start Stop Continue-övningen, vilket är avgörande för att koppla ihop punkterna och brainstorma.
- Spårningsvänligt: Hjälper till att spåra och rapportera implementeringen av feedbacken och den inverkan den har haft över tid.
- Anpassningsbar: Motsvarar unika krav på feedback
- Transparent och samarbetsinriktat: Din teams feedback är viktig, och genom att ge dem Docs för teamsamarbete kan alla fortsätta att vara delaktiga.
10 Start Stop Continue-mallar att använda
Skapa en meningsfull och strukturerad feedbackcykel med dessa 10 bästa Start Stop Continue-mallar. Vi har inkluderat alternativ för ClickUp , Microsoft Word och Powerpoint – du kan gå igenom dem för att avgöra vilka som passar dina nuvarande mål! ?
1. ClickUp Start Stop Continue-mall
ClickUps mall Start Stop Continue är ett robust verktyg för att utvärdera och förbättra alla arbetsflöden så att de passar ditt teams specifika behov. Detta mångsidiga ramverk för teamövningar möjliggör en grundlig granskning av de aktiviteter du behöver initiera, avbryta eller fortsätta med – allt samlat i överskådliga, färgkodade sektioner. ?
Mallens tre rader gör att du eller dina teammedlemmar kan lägga till feedback i realtid i form av post-it-anteckningar, vilket gör helhetsbilden liknande Kanban-tavlor. En enda blick på den ifyllda mallen räcker för att få en uppfattning om vad som fungerar och vad som behöver ändras. ❌
Du kan använda denna nybörjarvänliga mall för nästan alla affärssituationer i olika team, inklusive:
- Ta bort flaskhalsar och förfina interna processer
- Prospektera nya kunder
- Optimera kommunikationskanalerna
- Förbättra kundrelationerna
- Introduktion av nya medarbetare
- Minska onödiga kontorskostnader
- Förbättra tidsplaneringen
- Kontinuerlig förbättring
Tack vare mallens intuitiva design kan du skapa handlingsbara planer och tilldela dem som uppgifter till specifika teammedlemmar.
Har du att göra med rörliga mål? Lyckligtvis kan alla delar av mallen revideras för att anpassas till nya mål, vilket gör den perfekt för projektledare som arbetar med Scrum-team. Du kan också omvandla den insamlade informationen till tydliga instruktionsguider för framtida referens! ↗️
2. ClickUp Start Stop Continue Whiteboard-mall
Förbättra din feedback med ClickUps Start Stop Continue Whiteboard Template . Hur skiljer den sig från den vi diskuterade i föregående avsnitt? Till att börja med tar den Start Stop Continue-övningen till nästa nivå tack vare ClickUp Whiteboard! ?
Denna avancerade retrospektiva mall har en interaktiv whiteboard med strukturerade kolumner för att visualisera perspektiv och överbrygga klyftan mellan lös feedback och genomförbara planer. Det är en livlina för distansarbetande team som brottas med retrospektiva möten, och underlättar diskussioner om framsteg och resultat av olika initiativ.
Det är ganska enkelt att använda mallen för kollektiv reflektion. Få med alla teammedlemmar och fyll i avsnitten Start, Stop och Continue medan ni diskuterar i realtid.
Med standardverktygsfältet Whiteboard kan ditt team använda bilder, webblänkar och ClickUp Docs för att lägga till mer kontext till feedbacken. De delade erfarenheterna och synpunkterna skapar en visuell sammanfattning av vad som fungerar och vad som behöver förbättras.
Chefer och ledare uppskattar denna mall eftersom den gör det möjligt att dra och släppa för att skapa kopplingar, identifiera luckor eller föreslå lösningar. De kan också tilldela uppgifter till anställda och omvandla dessa lösningar till spårbara uppföljningar! ?
3. ClickUp-mall för feedback från anställda
ClickUps mall för medarbetarfeedback är utformad för att passa hela organisationer istället för specifika processer. Den skapar en trygg plats där ditt team kan dela med sig av sina tankar och ger viktiga insikter om alla områden som kan behöva förbättras. ?
De innehåller 16 anpassningsbara fält för att samla in feedback i form av betyg. Fält som Teamutnyttjande, Anslutning, Medarbetarnas nöjdhet och Rollens tydlighet kan avslöja problem som annars lätt förbises. ?
Ur ett stop-start-fortsätt-perspektiv ger mallen dig en bredare bild av din totala arbetsmiljö, vilket i slutändan hjälper dig att begränsa problemen till specifika avdelningar. Om du till exempel samlar in exceptionellt låga betyg från din supply chain-avdelning kan du starta en mer fokuserad feedbackcykel för att se om problemet är dålig projektprioritering, silos eller något annat.
Alla avdelningar är färgkodade, så det är enkelt att navigera genom betygsättningen. Mallen ger dig dessa fyra vyer så att du enkelt kan växla mellan olika perspektiv:
- Alla respondenter
- Svar
- Medarbetarundersökning
- Börja här!
Lägg till filter för valfri kolumn eller betygspunkt för att effektivisera resultaten.
4. ClickUp-mall för kundfeedbackformulär
Behöver du samla in extern feedback från dina kunder och intressenter? Testa ClickUps mall för kundfeedback!
Mallen ger värdefulla insikter om hur dina projekt, produkter och tjänster uppfattas. Beroende på hur ditt arbetsflöde ser ut kan du göra formuläret så detaljerat som möjligt för att utvärdera dina mikroprocesser och deras inverkan på kundnöjdheten och, i förlängningen, intäkterna. ?
Förutom det vanliga betygssystemet med en till fem stjärnor innehåller mallen olika fält som Anledning till betyg, Kundnivå och Förbättringsförslag. Använd den insamlade informationen för att förbättra Start-Stop-Continue-analysen inför din nästa produktions- eller utvecklingscykel. ♻️
Trots den omfattande anpassningsbarheten är mallen mycket enkel att använda – även för nybörjare och CRM-chefer som vill hantera, mäta eller få insikter om sitt teams prestationer. Den erbjuder sex olika visningstyper för att växla mellan olika perspektiv.
Vyn Leverantörsbedömning ger dig till exempel insikter om kundorienterad personals arbete, medan vyn Övergripande rekommendation kan identifiera processer som du måste behålla.
5. ClickUp-mall för retrospektiv
Agila team står ständigt inför en pendling mellan att utvärdera avslutade sprintar och planera förbättrade projektflöden. Men med ClickUps retrospektivmall som din sidekick blir reflektioner efter projektet en rolig promenad i parken med dina teamkamrater! ?️
Mallen gör sprintretrospektiver produktiva och engagerande med funktioner som:
- Förberedda utvärderingar: För att få rakt på sak-feedback från teamet utan avvikelser
- Dedikerat utrymme: För att underlätta öppna diskussioner om vad som ska startas, stoppas och fortsättas. Lägg till projektstatistik, kommentarer och öppna frågor för att få kontextuell feedback.
- Handlingsbara idéer: För att identifiera mönster eller dra slutsatser från mötet och omvandla dem till uppföljningsuppgifter, ClickUp Automation -möjligheter och till och med påminnelser.
Du kan bjuda in alla till diskussionen eller begränsa den till relevanta medlemmar för att optimera ditt teams mål. Mallen gör dock mer än att bara ge alla en röst. ?
Använd alternativen Anpassade statusar, fält och vyer för att visualisera framstegen i olika stadier av dina retrospektiver. Lek med layouterna Lista, Tidslinje, Gantt, Arbetsbelastning och Kalender för att övervaka hur projekten utvecklas.
Om du hanterar flera sprintar samtidigt rekommenderar vi att du ställer in anpassade aviseringar för att spåra dem effektivt. ?
6. ClickUp-mall för åtgärdsplan för medarbetarundersökning
Om du vill gå in i full detektivläge med din Start-Stop-Continue-övning kan du lita på att ClickUps mall för åtgärdsplan för medarbetarundersökningar blir din Watson till din Sherlock! ?️
Med sin 4M- och 1E-modell är mallen din kompass på vägen mot medarbetarengagemang och ansvarstagande, särskilt för team med fokus på tillverkning. ?
Kärnan i denna mall är att identifiera kritiska frågor som tillhör 4M/1E-kategorierna:
- Man: Tar itu med problem som onödiga övertidskostnader eller stilleståndstid.
- Metod: Identifierar brister i befintliga processer, instruktioner, specifikationer och guider.
- Maskin: Visar exakt hur befintlig utrustning kan kalibreras för optimerad produktion.
- Material: Upptäck luckor i processen för beställning och lagring av material.
- Miljö: Belyser miljöproblem som fuktighet och korta raster som minskar produktiviteten.
Mallen fungerar även som ett detaljerat frågeformulär för alla medlemmar i dina manuella och operativa team.
Låt oss till exempel ta ett företag som tillverkar äppeljuice. Frågorna kan handla om hur en fruktsorteringsmaskin kan minska arbetskraftskostnaderna (ett Start initiativ) eller om beställningsmängden bör minskas för att förhindra svinn (ett Stop initiativ). Ganska fruktbart, skulle vi säga! ?
Mallens syfte är att hjälpa dig att skapa genomförbara planer för omfördelning av resurser och implementering av förändringar. Du kan lägga till deadlines och göra en eller flera anställda ansvariga för specifika lösningar.
7. ClickUp-mall för lärdomar
Att lära sig affärslektioner den hårda vägen är så förra seklet. ClickUps mall för lärdomar gör det möjligt för ditt team att dra nytta av tidigare erfarenheter och fatta bättre beslut framöver. ?
Identifiera vad som fungerade och vad som inte fungerade under varje projektfas, från förplanering till avslutning. Flytta åtgärder genom fyra statusar – Under granskning, Kräver åtgärd, Granskad och Att granska – och klassificera feedback som Positiv eller Negativ för att säkerställa att inga viktiga lärdomar faller mellan stolarna.
Det är en framtidsinriktad mall för lärdomar som hjälper dig att sammanfatta misslyckade åtgärder för att förhindra att nya teammedlemmar upprepar samma misstag. Detta eliminerar också onödig insamling av samma feedback om och om igen. ❤️?
Mallen erbjuder fem unika vyer som ger djup och variation till din granskningsprocess. Vyn Lärdomar kan till exempel vara en utmärkt referenspunkt innan du startar ett liknande projekt. Vyn Låt oss förbättra våra projekt! är en total game changer för projekt som fastnat på grund av interna ineffektiviteter. ?️
8. ClickUp-mall för heuristisk granskning
Är du ny inom heuristisk utvärdering av produkter eller tjänster med digitala gränssnitt? Ingen fara – ClickUps mall för heuristisk granskning gör det möjligt för ditt granskningsteam att ge systematisk feedback om testobjektets användbarhet och användarvänlighet. Den insamlade informationen hjälper dina design- och utvecklingsteam att omarbeta applikationen eller webbplatsen för optimal användarkomfort. ?
Denna mall är nybörjarvänlig men smakfullt detaljerad för att underlätta start-stopp-fortsätt-analys. Som standard får du fem avsnitt för följande designaspekter:
- Översikt över systemstatus
- Matchning mellan systemet och den verkliga världen
- Användarkontroll och frihet
- Konsekvens och frihet
- Felprevention
Varje medlem i ditt feedbackteam får en klisterlapp för att lägga till sina bedömningar och identifiera allvarlighetsgraden hos upptäckta buggar och fel. För bästa resultat, tilldela inte fler än fem utvärderare för ett enda gränssnitt. För många kockar kan förstöra soppan! ??
Trots att det är en designfokuserad mall kan den anpassas till olika användningsfall tack vare dess anpassningsbarhet. Om du återvänder till mallen senare kan du använda Heuristic Review -översikten för att få en översikt över de ursprungliga designdialogerna.
9. Microsoft Word-mall för Start Stop Continue från CFO Perspective
Microsoft Word-mallen Start Stop Continue från CFO Perspective tillför en unik, tredimensionell vinkel till din feedbackprocess. Det som gör denna mall så speciell är den smarta uppdelningen av granskningskolumnerna för att samla in feedback från tre viktiga intressentkategorier:
- Du
- Kunder
- Anställda
Du kan lätt föreställa dig hur denna mall kan vara användbar i alla affärsscenarier. Anta att du skapar en provgranskning för ett skoföretag. Du vill minska råvarukostnaderna, en stor del av dina kunder vill att du slutar sälja produkter av animaliskt läder, medan dina anställda vill ha fler designtalanger i teamet. En möjlig gemensam lösning kan vara att fasa ut läderskor och investera mer i design av skor av konstläder. ?
Det är en lättanvänd mall för att utvärdera specifika frågor på ett enda papper. Om du hanterar komplexa arbetsflöden med dåligt sammankopplade komponenter är mallen kanske inte det bästa valet.
10. PPT-mall för Start Stop Continue från SlideTeam
Är du orolig för att kommunicera din Start-Stop-Continue-analys till ditt team? SlideTeams PPT Start Stop Continue-mall kan hjälpa dig att skapa livfulla, fängslande presentationer, allt i ett lättnavigerat Powerpoint-format. ?
Denna enkla mall är inte ett verktyg för att samla in feedback, men den kommer inte att göra dig besviken när det gäller presentationer. Som standard innehåller den första bilden de tre viktigaste avsnitten i färgkodade staplar som omedelbart fångar publikens uppmärksamhet.
Du kan anpassa de kommande bilderna med design, former och grafer för att få fram ditt budskap till olika målgrupper. Du har tillgång till tusentals redigerbara ikoner för praktiskt taget alla ämnen. Om du vill skapa en mer varumärkesvänlig presentation kan du lägga till ikoner från ditt företags arkiv!
Mallen är kompatibel med Google Slides och du kan även ladda ner den i bredbildsformat.
En snabb översikt!
Här är en översikt över varje mall som vi har gått igenom idag:
| Mall | Bäst för |
| ClickUp Start Stop Continue | Alla användningsfall |
| ClickUp Start Stop Continue Whiteboard | Alla användningsfall |
| ClickUp-feedback från anställda | Mångfacetterad feedback från teamet |
| ClickUp-formulär för kundfeedback | Kundfeedback |
| ClickUp Retrospektiv | Agil-centrerad utveckling |
| ClickUp-åtgärdsplan för medarbetarundersökning | Feedback från drift- eller tillverkningsteamet |
| ClickUp Lärdomar | Extrahera lärdomar från positiva och negativa teamupplevelser |
| ClickUp Heuristic Review | Designrelaterad feedback |
| CFO-perspektiv Word Start Stop Continue | Enkla problemlösningsscenarier |
| Start Stop Continue av SlideTeam | Presentationer |
Undvik att tänka för mycket med mallarna Start Stop Continue
Överdrivet grubblande har ingen plats i affärsvärlden. Oavsett vilka hinder som dyker upp på vägen har du inte råd att slösa tid på att återvända till föråldrade processer och ta itu med samma misstag.
Använd vår samling av de bästa Stop Start Continue-mallarna för att dra nytta av varje försök och misstag. Du kommer att kunna skapa tydliga mål och genomtänkta handlingsplaner som hjälper dina teammedlemmar att gå framåt med självförtroende!