Personeelsbeheer is nooit eenvoudig. HR-managementprofessionals hebben vaak vele petten op. Ze moeten werknemers werven, aannemen, ontwikkelen, betalen, managen en behouden. En meestal werken ze met beperkte middelen.
Om deze uitdagingen het hoofd te bieden, biedt HCM- of Human Capital Management-software HR-professionals de juiste hulpmiddelen voor personeelsbeheer.
Met de explosieve groei van de markt blijft het aantal spelers in de markt voor HCM-oplossingen echter toenemen. De echte vraag is dan: welke oplossingen voor human capital management moet u overwegen?
Deze blog gaat in op wat u kunt verwachten van competente HCM-software en de top 10 HR-systemen om u te helpen met al uw behoeften op het gebied van human capital management.
Wat is software voor human capital management?
Human Capital Management (HCM)-software is een allesomvattende oplossing die bestaat uit een suite van HR-tools voor het beheer van je personeelsbestand, HR-activiteiten, personeelsbetalingen en meer.
Met HCM-software kunt u de salarisadministratie, secundaire arbeidsvoorwaarden, werving en prestatiebeheer stroomlijnen en tegelijkertijd voldoen aan de voorschriften en industrienormen.
Wat moet u zoeken in software voor Human Capital Management?
Hier is een lijst met essentiële functies waar u op moet letten voordat u een HCM-systeem kiest:
- Kernfuncties van HR: Ga op zoek naar een HCM-software die alle HR-functies in de hele levenscyclus van een werknemer afhandelt, van het aanwervingsproces tot het beheer van personeelsgegevens, talentbeheer, werknemersbetrokkenheid, voordelenadministratie, personeelsplanning, salarisadministratie, onkostenbeheer, enz.
- Prestatiemanagement: Kies een HCM-software die helpt bij de instelling van doelen, de beoordeling van werknemers, de planning van opvolging, het beheer van posities en het bijhouden van de loopbaanontwikkeling
- Rapportage en analyses: Ga op zoek naar HCM-oplossingen die realtime gegevensanalyse bieden via intuïtieve dashboards, sleutelprestatie-indicatoren (KPI's) en rapportage. Veel tools voor personeelsbeheer bieden ook machine learning en voorspellende analyses met betrekking tot verloop en personeelsbehoud
- Naleving en leren: Kies software die wereldwijde naleving van personeelsbestanden garandeert met ingebouwde instellingen voor het bijhouden van naleving en regio's, zodat u klaar bent voor audits
- Integraties: Uw HCM-software moet naadloos integreren met andere tools die uw bedrijf gebruikt, zoals boekhoudplatforms, providers van betalingen of diensten voor antecedentenonderzoek
- Veiligheid en ondersteuning: Zoek naar software die prioriteit geeft aan de veiligheid van gegevens met functies zoals gegevensversleuteling en rolgebaseerde toegang. Denk ook aan uitgebreide technische ondersteuning, training, implementatie en regelmatige upgrades om een soepele werking te garanderen
De 10 beste software voor Human Capital Management die u kunt gebruiken
1. ClickUp
Werf en beheer uw ideale team met het HR-beheerplatform van ClickUp
ClickUp is een alles-in-één platform voor het beheer en de rekruteringstool die je HR team helpt bij het beheren van werknemers, van werving en selectie tot onboarding, prestatiemanagement, talentmanagement en zelfs pensionering.
Met een enorme array aan aanpasbare functies en meer dan 1000 integraties is ClickUp een hub voor het consolideren van werk tussen verschillende afdelingen en het creëren van een gezamenlijke werkruimte. Dit maakt het ideaal voor HR Teams die toezicht houden op personeelsgegevens, personeelsplanning, compensatiebeheer, werknemersbetrokkenheid en het bijhouden van doelen. ClickUp Doelen kan HR-teams en teammanagers helpen om op transparante wijze doelen in de hele organisatie in te stellen en bij te houden. Stel targets in numerieke, monetaire, waar/onwaar of Taak formulieren; combineer targets van meerdere teams in doelen. Stel deadlines in, maak scorekaarten en deel doelen met iedereen in de organisatie met deel- of bewerkingsrechten.
Geef uw volledige wervingspijplijn en HR-functies weer met ClickUp Views
Taken en doelen visualiseren wordt ook een makkie met de verscheidenheid aan ClickUp weergaven beschikbaar. U kunt de 15+ weergaven aanpassen met aangepaste velden en statussen om aan al uw eisen te voldoen. Bijvoorbeeld, de Lijstweergave helpt bij het bijhouden van taken op velden zoals deadline, prioriteit, eigenaar, enz. De kalenderweergave helpt bij het bijhouden van activiteiten op datum en duur.
Met samenwerkende ClickUp Documenten hebt u één plaats om alle organisatorische beleidsregels, bronnen en kennisbanken te centraliseren. Bewerk en update ze waar nodig en deel ze met aangepast toegangsbeleid tussen teams. De Universeel zoeken functie zorgt ervoor dat geen enkel document of Taak meer dan een klik of twee verwijderd is!
Houd de prestaties en werklast van werknemers bij met aanpasbare ClickUp Dashboards
Aanpasbare ClickUp Dashboards laten u realtime rapportages genereren over werknemersprestaties, betrokkenheid, voltooiingspercentages van prestatiebeoordelingen en al uw andere prioriteiten op het gebied van personeelsbeheer het hele jaar door. Deze visueel aantrekkelijke dashboards kunnen ook worden gebruikt voor presentaties van belanghebbenden en vergaderingen over bedrijfsstrategieën. Ze bieden meer dan 50 widget variaties op maat van verschillende HR-scenario's, zoals ingevulde posities, tijd tot aanname en teamprestaties
En dat is nog niet alles. ClickUp Brein , de handige AI-assistent in ClickUp, kan u ook helpen om sneller door uw takenlijst te werken. Probeer het uit voor alles van het schrijven van een beloningsprogramma voor werknemers aankondiging om de aantekeningen van uw volgende vergadering samen te vatten in actiepunten.
Honderden kant-en-klare sjablonen in ClickUp's sjabloonbibliotheek zorgt ervoor dat u geen tijd verliest met de instelling. Deze zeer aanpasbare sjablonen dekken een verscheidenheid aan gebruikssituaties met betrekking tot werving, het aanmaken van beleid, prestatiebeheer, instelling van doelen en nog veel meer.
/cta/
https://clickup.com/blog/wp-content/uploads/2023/09/36dedbfd-1000-1.png
ClickUp's HR SOP Template is ontworpen om u te helpen HR processen en procedures te creëren, beheren en bijhouden.
https://app.clickup.com/signup?template=t-216245474&\_gl=1*1c57w0j*\_gcl_aw\*R0NMLjE3MTEwMDMyNTcuQ2p3S0NBaUFfNVd2QmhCQUVpd0FadENVN3dVUC1BMGJyOHhtdGhxeUpWWVlnOHdCUUtSR2czMkZDNUs2RjdtME5oOVJnQ2NvTFR1clRob0NLRG9RQXZEX0J3RQ..\*\_gcl_au*OTg4MjkwMzUxLjE3MDU4OTMzNzMuMTU5OTAzNTExNC4xNzA2MjM5MjkwLjE3MDYyMzkyOTk.
Sjabloon downloaden
/%$cta/
Voorbeeld ClickUp HR SOP sjabloon dient als een uitstekende bron om uw team vertrouwd te maken met de processen die ClickUp Whiteboards gebruiken. Dit sjabloon maakt gebruik van een levendige, goed gestructureerde en aanpasbare tabel binnen uw collaboratieve Whiteboard. Het vergemakkelijkt HR-managers bij het trainen van het team, het instellen van wervingstaken, het beheren van aanwerving en inwerken van werknemers processen en meer
ClickUp beste functies
- Meervoudige weergaven van werkstromen: Geniet van ClickUp's verschillende visualisatieopties voorHR doelenwaaronder de tabellen, lijsten, formulieren, kalenders en werklastweergaven. Meerdere manieren hebben om werkstromen te bekijken helpt inefficiënt beheer van werknemersdatabasessorteren, filteren en capaciteit plannen
- HR automatisering: Stroomlijn HR-processen met ClickUp's uitgebreide array van meer dan 100 automatiseringsmogelijkheden. Gebruik het om het aanmaken van taken, toewijzingen, populatie van opmerkingen, statuswijzigingen en nog veel meer te automatiseren, zodat u efficiënt en gericht kunt werken volgens de behoeften van uw team
- Unified HR dashboard: Bewaak mijlpalen, targets en HR KPI's met aanpasbare en aantrekkelijke dashboards in ClickUp, die een uniform en toegankelijk overzicht bieden voor uw hele team
- Pre-built sjablonen: Creëer snel workflows en standaardiseer processen met honderden aanpasbare sjablonen
- Samenwerken aan documentatie: Creëer en bewaar gemakkelijk doorzoekbare en deelbare documenten met betrekking tot alles van SOP's tot werving in ClickUp Docs
ClickUp limieten
- De mobiele app heeft mogelijk niet alle functies van de desktop-app
- Gebruikers kunnen moeite hebben om eraan te wennen vanwege de uitgebreide functies
ClickUp prijzen
- Free Forever
- Onbeperkt: $7/maand per gebruiker
- Business: $12/maand per gebruiker
- Enterprise: Aangepaste prijzen
- ClickUp Brain is beschikbaar op alle betaalde abonnementen voor $5 per lid van de werkruimte per maand
ClickUp beoordelingen en recensies
- G2: 4.7/5 (9.400+ beoordelingen)
- Capterra: 4.7/5 (4.000+ beoordelingen)
2. Arcoro
Bron: Arcoro Arcoro biedt HR-oplossingen op maat voor de bouwsector, van aangepaste aanwerving tot compliance management. Met zijn bewezen expertise en uitgebreide modules overbrugt Arcoro communicatiekloven, zorgt het voor compliance en geeft het werknemers in de bouwsector meer mogelijkheden.
Met Arcoro kunt u sollicitaties bijhouden, onboarding, personeelsbeheer, afwezigheidsbeheer, voordelenbeheer, tijdsregistratie en prestaties bijhouden.
Arcoro beste functies
- Taken op het gebied van werving, inwerken en ander personeelsbeheer automatiseren
- Integreer met Acumatica, Procore, Quickbooks, Sage300, Viewpoint en Foundation om HR-gegevens en communicatie tussen het veld en kantoor te beheren
- Inzichten en geavanceerde analyses via het Applicant Tracking System van Arcoro
- Zorg voor werknemers en verbeter de retentie met prestatie- en leermanagementsystemen
- Gebruiksvriendelijke handleidingen en on-demand trainingssessies bieden een gemakkelijke toegang tot ondersteuning
Arcoro limieten
- Gelimiteerd tot bouwgerelateerde bedrijven
- Stansen worden soms niet gesynchroniseerd. Sommige HR-professionals hebben gerapporteerd dat ze gegevens handmatig moesten invoeren
- Sommige gebruikers hebben gevraagd om PDF formulieren toe te voegen
- GPS voor het bijhouden van werknemers is voor verbetering vatbaar
Arcoro prijzen
- Aangepaste prijzen
Arcoro beoordelingen en recensies
- G2: 3.9/5 (80+ beoordelingen)
- Capterra: 4.1/5 (100+ beoordelingen)
3. Paychex Flex
Bron: Paychex Paychex Flex is een alles-in-één HCM, PEO, en HR-software die kleine en middelgrote bedrijven helpt bij het stroomlijnen van salarisadministratie, HR, secundaire arbeidsvoorwaarden en andere gerelateerde Taken.
Het vereenvoudigt de personeelsadministratie met een Professional Employer Organization (PEO)-systeem dat HR-taken stroomlijnt en geld en tijd bespaart.
Paychex Flex beste functies
- Stroomlijn de salarisverwerking met automatische berekeningen en belastingaangiften
- Vereenvoudig delen van gegevens en communicatie met gecentraliseerde online beheersystemen,
- Proactieve controle van wijzigingen in wereldwijde wet- en regelgeving voor werknemers om risico's te minimaliseren en naleving te automatiseren
- Bespaar tijd en papierwerk met een speciale selfserviceportal voor werknemers waarmee werknemers HR-taken zelfstandig kunnen afhandelen
- Eenvoudig uren van werknemers bijhouden en registreren voor de salarisadministratie en andere HR-functies met Paychex Flex Time
Paychex Flex limieten
- Verouderde UI
- Gebruikers hebben gevraagd om meer functies voor zelfbeheer die niet rechtstreeks van Paychex Flex afhangen
Paychex Flex prijzen
- Essentials: $39/maand + $5 per werknemer
- Select: Aangepaste prijzen
- Pro: Aangepaste prijzen
Paychex Flex beoordelingen en recensies
- G2: 4.2/5 (1.400+ beoordelingen)
- Capterra: 4.2/5 (1.500+ beoordelingen)
4. Ceridian Dayforce HCM
Bron: Dayforce Met meer dan 6 miljoen gebruikers wereldwijd is Dayforce gespecialiseerd in het vereenvoudigen van schaalbaarheid. Het is een holistische HCM-applicatie met één gegevensmodel, altijd calculerende functies en ingebouwde intelligentie.
Het heeft uitstekende personalisatiemogelijkheden met realtime analyses en visualisatie voor uw dagelijkse HR-behoeften.
Dayforce HCM beste functies
- Stroomlijn salarisadministratie in meer dan 200 landen en gebieden
- Gebruik AI om intelligente aanwervingsbeslissingen te nemen, het workflowbeheer te optimaliseren en talent te beheren en te behouden
- Vermijd het gedoe van het handmatig bijwerken van rapporten; creëer dynamische HR-rapporten die in real-time worden bijgewerkt
- Garandeer de veiligheid van de gegevens van uw medewerkers met ingebouwde privacycontroles en een ontwerp waarin veiligheid vanaf het begin een prioriteit is
Dayforce HCM beperkingen
- Kan enorme, onleesbare rapporten maken
- De functie voor zelfbediening voor werknemers is verouderd
- Directe klantenservice moet toegankelijk zijn zonder dat voor elk geval een login nodig is
Dayforce HCM prijzen
- Aangepaste prijzen
Dayforce HCM beoordelingen en recensies
- G2: 4.2/5 (780+ beoordelingen)
- Capterra: 4.3/5 (940+ beoordelingen)
5. Eddy
Bron: Eddy Eddy is trots op zijn eenvoud en gebruiksgemak. U kunt het geïntegreerde platform van Eddy gebruiken om werknemers aan te werven, in dienst te nemen, te beheren en te betalen. Het vermindert drastisch de tijd die nodig is om payrolls uit te voeren met de zeer veelzijdige Eddy Payroll.
Eddy slaat werknemersgegevens op in een beveiligde omgeving waartoe u overal toegang hebt. U hebt ook toegang tot geautomatiseerde berichtgeving, aanpasbare pijplijnen en functies voor automatisch posten.
Eddy beste functies
- Vereenvoudig salarisbeheer voor kleine bedrijven door krachtige automatisering
- Zorg voor driemaandelijkse en jaarlijkse belastingaangiften, evenals het opstellen en indienen van W-2 en 1099-NEC aan het einde van het jaar
- Uren van werknemers bijhouden en nauwkeurige uurlonen berekenen met de functie Tijdregistratie van Eddy
- Bespaar tijd en voorkom onoplettendheid met automatische berichten, aanpasbare pijplijnen en automatische vacatureplaatsing op belangrijke vacaturebanken
- Medewerkers kunnen hun saldo's weergeven en verlof aanvragen via de mobiele app
Eddy limieten
- Heeft meer regio-specifieke arbeidsrechtelijke updates nodig
- Verschillende gebruikers ondervonden fouten bij het uploaden van documenten voor nieuwe werknemers
- Een werknemer moet de uitnodiging accepteren om in het onboarding-tabblad te verschijnen
Eddy prijzen
- Starter: $4/maand per persoon
- Groei: $8/maand per persoon
- Premium: Aangepaste prijzen
- Add-on's:
- Loonlijst: $6/persoon
- Inhuur: $199/maand
Eddy beoordelingen en recensies
- G2: 4.7/5 (60+ beoordelingen)
- Capterra: 4.7/5 (200+ beoordelingen)
6. Trakstar
Bron: Trakstar Trakstar is een cloud-gebaseerde software voor prestatiebeoordeling die vier complementaire producten integreert: prestatiebeheer, leerbeheer, het bijhouden van sollicitanten en personeelsanalyses, in één oplossing voor talentontwikkeling.
Trakstar biedt een 360° beoordelingsfunctie die uitgebreide feedback geeft en de groei van werknemers op meerdere gebieden bevordert. Het helpt u ook competent talent te werven via de functie Candidate Sourcing.
Trakstar beste functies
- Creëer online cursussen en opleidingsmodules met het gebruiksvriendelijke platform voor het aanmaken van eLearning-cursussen van Trakstar Learn voor hybride teams, teams op afstand en teams in persoon
- Stroomlijn onboarding en sourcing van kandidaten en deel vacatures naar topvacaturebanken met Trakstar Hire_Volg prestaties met _Trakstar Insights en bevorder gegevensgestuurde besluitvorming voor voortdurende verbetering
- Automatiseer het importeren van kandidaatinformatie en de samenwerking met externe recruiters
Trakstar beperkingen
- Verscheidene gebruikers hebben hun ongenoegen geuit over de rapportagemogelijkheden van het platform en beweren dat deze onvoldoende diepgang hebben en niet aan hun eisen voldoen
- Niet in staat tot narratieve beoordeling in plaats van beoordeling op basis van beoordelingen
- Gebrek aan mogelijkheden voor geautomatiseerde rapportgeneratie
Trakstar prijzen
- Aangepaste prijzen
Trakstar beoordelingen en recensies
- G2: 4.2/5 (450+ beoordelingen)
- Capterra: 4.4/5 (280+ beoordelingen)
7. Kabbelend
Bron: Kabbelen Rippling is een cloud-gebaseerde HCM-software die de workflows van HR-, IT- en financiële afdelingen onder één dak stroomlijnt.
Hun HR-software is gebruiksvriendelijk, intuïtief en zit boordevol functies, van salarisadministratie tot feedbackonderzoeken voor werknemers.
Rippling beste functies
- Toegangaanpasbare HR sjablonen ontworpen voor salarisadministratie en andere essentiële HR Taken
- Behandel de complexiteit van het beheren van een wereldwijd personeelsbestand met gespecialiseerde functies voor gelokaliseerde salarisadministratie, belastingen en compliance-eisen
- Gebruik de Custom Workflow Builder om elk handmatig proces te automatiseren of gegevens in meerdere systemen tegelijk te synchroniseren - zonder code
- Stel werknemers in staat om in en uit te klokken en werkgevers om pauzes in real-time te controleren en goed te keuren met slimme prikklokken
- Rolgebaseerde toestemmingen en beleidsregels implementeren die zijn aangepast aan de behoeften van uw organisatie, voor aangepaste toegang en goedkeuringen
Rippling limieten
- Lange laadtijden bij overgang werkstromen
- De gebruikersinterface moet gebruiksvriendelijker worden
- Integratie met IT-beheer nodig
Rippling prijzen
- Aangepaste prijzen
Rippling beoordelingen en recensies
- G2: 4.8/5 (2.270+ beoordelingen)
- Capterra: 4.9/5 (3.030+ beoordelingen)
8. Oracle Fusion Cloud Human Capital Management
Bron: Oracle HCM Het aanbod van Oracle Cloud HCM beslaat verschillende gebieden, van personeelszaken en Taakbeheer tot personeelsbeheer, salarisadministratie en HCM-analyse.
Oracle zorgt voor naleving van wereldwijde wettelijke en bedrijfsnormen. Met veilige selfservice-opties kunnen werknemers persoonlijke gegevens, PTO en loonstroken op verzoek beheren.
Oracle Fusion Cloud HCM beste functies
- Garandeer compliance met wereldwijde regelgeving en branchespecifieke behoeften
- Bied werknemers veilige, mobiel reagerende selfserviceportalen voor het beheren van persoonlijke gegevens en essentiële taken
- Beheer branche-, vakbonds- en contractafspraken met regelgestuurde werkstromen
- Maak gebruik van voorspellende analyses om toptalent te identificeren en te behouden door hun risico op vertrek in te schatten
- AI-algoritmen gebruiken om anomalieën te detecteren, zoals spookwerknemers en ongeautoriseerde salariswijzigingen
Oracle Fusion Cloud HCM limieten
- Niet in staat om CV's of sollicitaties in bulk te downloaden
- Een suboptimaal navigatiesysteem dat te veel kliks gebruikt
- De prestaties van de software kunnen afnemen en traag worden wanneer deze door meerdere gebruikers tegelijk wordt gebruikt
- De prijs kan duur zijn voor kleine bedrijven
Oracle Fusion Cloud HCM prijzen
- Help Desk: $4 per werknemer per maand
- Talentmanagement: $10 per werknemer per maand
- Wereldwijde HR: $15 per werknemer per maand
Oracle Fusion Cloud HCM beoordelingen en recensies
- G2: 3.5/5 (520+ beoordelingen)
- Capterra: 4/5 (60+ beoordelingen)
9. Paycor HCM
Bron: Paycor Paycor HCM is een alles-in-één HR-, payroll-, talentacquisitie- en talentmanagementsysteem. De HCM-software kan gemakkelijk worden aangepast en geconfigureerd voor verschillende sectoren, zoals gezondheidszorg, productie, restaurants en professionele diensten.
Paycor beschikt ook over opties voor belastingen en compliance, systemen voor foutopsporing en andere opvallende functies.
Paycor HCM beste functies
- Geniet van unieke betalingsopties zoals On Demand Pay, Paycor Wallet en meer
- Vereenvoudig salarisverwerking met de AutoRun functie die betalingen automatiseert op bepaalde tijdstippen
- Automatiseer de werving en selectie van talent en onboarding
- Ontvang realtime waarschuwingen over ontbrekende of ongeldige ID's en adressen direct op uw dashboard
- Talent efficiënt beheren met speciale systemen voor talentontwikkeling, loopbaanbeheer en compensatieplanning
- Gemakkelijk toegang tot salaris- en secundaire arbeidsvoorwaarden, verlofaanvragen, updates van persoonlijke gegevens en meer via de Paycor mobiele app
Paycor HCM limieten
- Slechte klantenservice
- Bug fixes voor de release moeten beter
- Rapportage voelt onintuïtief aan
Paycor HCM prijzen
- Aangepaste prijzen
Paycor HCM beoordelingen en reviews
- G2: 4/5 (700+ beoordelingen)
- Capterra: 4.4/5 (2.760+ beoordelingen)
10. Workday Human Capital Management
Bron: Werkdag Workday is een CRM-software voor ondernemingen die financiële processen integreert met HR, abonnement en analyse. Daarom biedt het een allesomvattende oplossing voor personeelsbeheer.
Met Workday AI als kern is het een intelligente, flexibele suite van HR-applicaties die beter samenwerken.
Workday HCM beste functies
- Integreer native met Workday Skills Cloud, een AI-gedreven tool die leiders in staat stelt wendbare strategieën te creëren
- Maak gebruik van uitgebreide analyses om diepgaande inzichten te krijgen in de prestaties van het personeelsbestand via eenvoudig te begrijpen dashboards
- Gebruik concurrentiebenchmarking en self-service rapportage om sneller kansen te identificeren
- Integreer het snel met uw bestaande IT-ecosysteem via duizenden openbare API's en een marktplaats
Workday HCM beperkingen
- De rapportage functionaliteit heeft een steile leercurve en kan verwarrend zijn voor nieuwe gebruikers
- Workday rollen moeten meer aanpasbaar zijn
- De globale zoekoptie is niet de beste
Workday HCM prijzen
- Aangepaste prijzen
Workday HCM beoordelingen en reviews
- G2: 4/5 (1.300+ beoordelingen)
- Capterra: 4.5/5 (1.330+ beoordelingen)
Kies de beste HCM-software voor uw business
Elke HCM-software op deze lijst biedt iets nieuws en unieks. Ze zijn allemaal gespecialiseerd in een bepaalde niche. Dus als je een specifieke nichefunctie nodig hebt, kies dan de software die het beste bij je past.
Als je echter nog steeds twijfelt over welke software voor human capital management je moet kiezen, ga dan voor de software die het allemaal kan - ClickUp. ClickUp software voor human resources biedt u het beste van alle werelden. U krijgt een uitstekend HCM-platform om uw HR-afdeling te helpen efficiënte workflows te bouwen en te onderhouden voor alle personeelsbeheerprocessen gedurende de hele levenscyclus van de werknemer.
En een algemene resource- en projectmanagementsoftware met een gebruiksvriendelijke interface die elke bedrijfsbehoefte aankan.
Waar wacht u nog op? Probeer ClickUp gratis nu!