10 ซอฟต์แวร์ระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) ที่ดีที่สุดในปี 2026

การหาและดึงดูดบุคลากรที่มีความสามารถสูงที่สุดเป็นปัจจัยสำคัญต่อความสำเร็จของธุรกิจของคุณ — แต่การค้นหาและสรรหาบุคลากรระดับท็อปนั้นใช้เวลามากอย่างไม่น่าเชื่อ เพื่อปรับปรุงกระบวนการสรรหาให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น แผนกทรัพยากรบุคคล ผู้สรรหา และผู้จัดการฝ่ายรับสมัครงานจำนวนมากจึงพึ่งพาซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัคร (ATS)

ซอฟต์แวร์ HRสามารถช่วยคุณในการจัดรูปแบบคำอธิบายงาน ค้นหาผู้สมัครที่มีศักยภาพจากกลุ่มผู้มีความสามารถที่กว้างขึ้น และจัดการใบสมัครงาน ระบบ ATS ที่ดีที่สุดยังใช้ปัญญาประดิษฐ์และอัลกอริทึมเพื่อทำให้การวิเคราะห์เรซูเม่เป็นอัตโนมัติ ช่วยคุณคัดกรองผู้สมัครเพื่อสร้างรายชื่อผู้เข้ารอบสุดท้ายที่มีทักษะและประสบการณ์การทำงานที่โดดเด่นกว่าผู้อื่น

นอกจากนี้ ระบบติดตามผู้สมัครบางระบบยังช่วยในการจัดตารางสัมภาษณ์ สร้างแบบทดสอบ ส่งจดหมายเสนอจ้างงานทางอีเมล และดำเนินการรับพนักงานใหม่เข้าทำงาน

มาสำรวจกันว่าเครื่องมือการสรรหาบุคลากร เช่น ซอฟต์แวร์ ATS สามารถทำให้กระบวนการจ้างงานเป็นอัตโนมัติ ปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงาน และช่วยให้การตัดสินใจจ้างงานเป็นเรื่องง่ายได้อย่างไร นอกจากนี้ เราจะเน้นย้ำคุณสมบัติและฟังก์ชันที่คุณควรพิจารณา พร้อมทั้งแนะนำระบบ ATS ที่ดีที่สุดบางระบบ เพื่อช่วยคุณเลือกระบบที่เหมาะสมที่สุดสำหรับคุณ ✨

คุณควรพิจารณาปัจจัยใดเมื่อเลือกระบบติดตามผู้สมัครงาน?

ซอฟต์แวร์การสรรหาบุคลากรที่ดีจะช่วยคุณจัดการกระบวนการสมัครงานตั้งแต่ต้นจนจบตามแผนการดำเนินการสรรหาบุคลากร

ต่อไปนี้คือคุณสมบัติและฟังก์ชันหลักของระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) ที่คุณควรพิจารณาเมื่อกำลังค้นหาระบบสรรหาบุคลากรที่เหมาะสมกับธุรกิจของคุณ:

การจ้างงานจะหยุดชะงักเมื่อการติดตามผลถูกทิ้งไว้ในกล่องจดหมาย

การตรวจสอบเรซูเม่เป็นเพียงส่วนหนึ่งเท่านั้น ปัญหาที่แท้จริงจะเริ่มขึ้นเมื่อบันทึกการสัมภาษณ์ การส่งต่องาน การติดตามผล และการเตรียมการรับพนักงานใหม่ ทั้งหมดต้องพึ่งพาฝ่ายทรัพยากรบุคคลในการจัดการด้วยตนเอง ดู10 ตัวช่วยจัดการงาน HRที่ออกแบบมาเพื่อลดภาระงานบริหารให้กับทีมของคุณ

10 โปรแกรมติดตามผู้สมัครงานที่ดีที่สุดที่คุณควรใช้

โชคดีที่มีระบบติดตามผู้สมัครชั้นนำมากมายสำหรับกรณีการใช้งานต่าง ๆ เราได้แบ่งผู้ให้บริการออกเป็นหมวดหมู่ต่าง ๆ ตามความสามารถในการจัดการบุคลากร— หรือการผสมผสานของงาน — ที่คุณต้องการ

เครื่องมือการสรรหาบางตัวให้บริการฟรี และหากคุณเป็นธุรกิจขนาดเล็ก พวกมันอาจตรงกับความต้องการของคุณพอดี ส่วนซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครอื่นๆ คุณจะต้องจ่ายค่าบริการ ดังนั้นคุณจึงต้องตัดสินใจว่าสิ่งนั้นคุ้มค่ากับคุณหรือไม่ ?

มาดูรายละเอียดของแต่ละตัวเลือกกันครับ

1.ClickUp

เหมาะที่สุดสำหรับการติดตามผู้สมัครพร้อมทั้งการจัดการโครงการ

แพลตฟอร์มการจัดการทรัพยากรบุคคลแบบครบวงจรของ ClickUp ให้คุณมีทุกสิ่งที่จำเป็นเพื่อสร้างทีมในฝัน พัฒนาความสามารถของพนักงาน และจัดการประสิทธิภาพการทำงานของพวกเขา

ใช้ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครงานฟรีนี้เพื่อกำหนดให้ชัดเจนว่าตำแหน่งงานใดที่ยังว่างและจำเป็นต้องเติมเต็มในแผนผังองค์กรของคุณ จากนั้นวางแผนกระบวนการสรรหาด้วยเครื่องมือสร้างแผนกระบวนการ คุณสามารถสร้างงานสำหรับทุกขั้นตอน ตั้งแต่การโพสต์ตำแหน่งงานออนไลน์ การจัดตารางสัมภาษณ์วิดีโอแบบเรียลไทม์ ไปจนถึงการส่งจดหมายเสนอจ้างงานและการรับพนักงานใหม่เข้าทำงาน

ระบบนี้ช่วยคุณจัดการโปรไฟล์ของผู้สมัครและข้อมูลติดต่อของพวกเขา นอกจากนี้ ระบบอัตโนมัติที่ติดตั้งมาพร้อมยังช่วยนำผู้สมัครทุกคนผ่านขั้นตอนการคัดเลือก เพื่อให้คุณสามารถระบุผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุดสำหรับตำแหน่งงานนั้น

ด้วยชุดแม่แบบ HR ฟรีที่หลากหลายเพื่อสนับสนุนคุณ — ตั้งแต่แผนการจัดหาบุคลากรแม่แบบแผนการดำเนินการรับสมัครงานของ ClickUp เอกสารกระบวนการทำงานของบริษัท และนโยบายทรัพยากรบุคคล ไปจนถึงแบบสำรวจความมีส่วนร่วมของพนักงาน และแม่แบบการดำเนินการแก้ไข — ทุกด้านของกระบวนการรับสมัครและบริหารจัดการได้รับการครอบคลุมอย่างครบถ้วน ?

คุณสมบัติเด่นของ ClickUp

ข้อจำกัดของ ClickUp

ราคาของ ClickUp

คะแนนและรีวิวของ ClickUp

2. Breezy HR

ระบบติดตามผู้สมัครงานฟรีที่ดีที่สุด

ระบบติดตามผู้สมัครนี้เหมาะสำหรับธุรกิจขนาดเล็กถึงขนาดกลางที่รับสมัครพนักงานตลอดทั้งปี เช่น บริษัทจัดหางาน ร้านค้าแบบดั้งเดิม และธุรกิจแฟรนไชส์

Breezy ช่วยคุณสร้างหน้าอาชีพและโพสต์ตำแหน่งงานว่างของคุณบนเว็บไซต์หางานชั้นนำกว่า 50 แห่งทั่วโลก

แต่ละระดับราคาของซอฟต์แวร์ ATS นี้มีคุณสมบัติเพิ่มเติม ตัวอย่างเช่น แม้ทุกแผนจะให้บริการการโพสต์ตำแหน่งงานอัตโนมัติบนเว็บไซต์หางานและการวิเคราะห์เรซูเม่ แต่แผนแบบเสียเงินยังช่วยอัตโนมัติการคัดกรองผู้สมัครเบื้องต้น จัดการกำหนดเวลาสัมภาษณ์ผ่านการประชุมวิดีโอ และจัดการงานซ้ำๆ อื่นๆ ได้อีกด้วย

แพ็กเกจ Business มีคุณสมบัติขั้นสูงยิ่งขึ้น เช่น การเปรียบเทียบผู้สมัคร การอนุมัติตำแหน่งงาน และการจัดการข้อเสนอจ้างงาน ?️

คุณสมบัติเด่นของ Breezy HR

ข้อจำกัดของ Breezy HR

ราคา Breezy HR

คะแนนและรีวิวของ Breezy HR

3. MightyRecruiter

ระบบติดตามผู้สมัครงานฟรีที่ดีที่สุด

MightyRecruiter เป็นหนึ่งในระบบติดตามผู้สมัครงานฟรี ที่ออกแบบมาเพื่อช่วยผู้จัดการฝ่ายสรรหาบุคลากรในการค้นหาทั้งผู้หางานที่กระตือรือร้นและผู้สมัครที่ยังไม่ค่อยกระตือรือร้น

MightRecruiter โพสต์ตำแหน่งงานว่างบนเว็บไซต์หางานมากกว่า 29 แห่ง รวมถึง LinkedIn, Glassdoor และ CareerBuilder นอกจากนี้ ยังค้นหาผ่านเครือข่ายโซเชียลมีเดียของคุณเพื่อระบุผู้สมัครที่มีศักยภาพ ช่วยคุณใช้ประโยชน์จากเครือข่ายของคุณได้อย่างมีประสิทธิภาพ

เมื่อมีใบสมัครเข้ามา ระบบจะใช้ AI เพื่อคัดกรองผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุด และนำพวกเขาผ่านทุกขั้นตอนจนถึงขั้นตอนการจ้างงาน

คุณสมบัติเด่นของ MightyRecruiter

ข้อจำกัดของ MightyRecruiter

ราคาของ MightyRecruiter

คะแนนและรีวิวของ MightyRecruiter

4. Greenhouse

ระบบติดตามผู้สมัครงานที่ดีที่สุดสำหรับบริษัทขนาดกลางถึงใหญ่

Greenhouse ให้กระบวนการจ้างงานที่มีโครงสร้างชัดเจน ซึ่งช่วยเพิ่มประสิทธิภาพและประสิทธิผล เพื่อให้คุณจ้างคนที่เหมาะสมมาช่วยพัฒนาธุรกิจของคุณ การลดอคติและส่งเสริมความเท่าเทียมจะสร้างความหลากหลายมากขึ้น — พร้อมทั้งเพิ่มความคิดสร้างสรรค์และผลกระทบต่อธุรกิจด้วย

ระบบติดตามผู้สมัครนี้เน้นหนักเรื่องความยุติธรรมและการทำงานร่วมกันในกระบวนการรับสมัครงาน นอกจากนี้ยังคำนึงถึงประสบการณ์ของผู้สมัคร ตั้งแต่ขั้นตอนการสัมภาษณ์ไปจนถึงการเริ่มงาน ซึ่งช่วยให้พวกเขาปรับตัวเข้ากับทีมใหม่ได้อย่างรวดเร็ว

คุณสมบัติเด่นของ Greenhouse

ข้อจำกัดของ Greenhouse

ราคาของ Greenhouse

คะแนนและรีวิวของ Greenhouse

5. BambooHR

ระบบติดตามผู้สมัครงานที่ดีที่สุดสำหรับบริษัทขนาดกลางถึงใหญ่

BambooHR เป็นระบบทรัพยากรบุคคลครบวงจรที่รวมซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครงานไว้ด้วย โดยทำงานจากแหล่งข้อมูลเดียวที่ปลอดภัยภายในระบบ ซึ่งสนับสนุนกระบวนการจ้างงานและการปฐมนิเทศ รวมถึงการประเมินประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน การจ่ายเงินเดือน และสวัสดิการ

ในระหว่างกระบวนการรับสมัคร ระบบติดตามผู้สมัครนี้จะจัดการข้อมูลทั้งหมดของผู้สมัคร รวมถึงข้อมูลติดต่อ นอกจากนี้ยังติดตามรายละเอียดของตำแหน่งงาน เช่น ชื่อตำแหน่งและคำอธิบายงาน

การอัปเดตสถานะจะแจ้งให้คุณทราบอย่างชัดเจนว่าผู้สมัครนั้นอยู่ในขั้นตอนใดของกระบวนการ และคะแนนปัจจุบันของพวกเขาในการพิจารณาตำแหน่งงานนั้น นอกจากนี้ เพื่อเป็นการเตือนความจำเพิ่มเติมเกี่ยวกับความคืบหน้าของการสมัคร คุณสามารถตรวจสอบการสื่อสารครั้งสุดท้ายกับผู้สมัครนั้นได้อย่างง่ายดาย ?

คุณสมบัติเด่นของ BambooHR

ข้อจำกัดของ BambooHR

ราคา BambooHR

คะแนนและรีวิวของ BambooHR

6. Rippling

ระบบติดตามผู้สมัครงานที่ดีที่สุดสำหรับบริษัทสตาร์ทอัพ

Rippling ช่วยคุณค้นหาผู้มีความสามารถจากหลายแพลตฟอร์ม และตั้งกระบวนการรับสมัครงานและขั้นตอนการทำงาน เพื่อจัดการกระบวนการนี้อย่างราบรื่นตั้งแต่ต้นจนจบ

ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครงานนี้ช่วยให้ทุกขั้นตอนง่ายขึ้น ตั้งแต่การปรับแต่งขั้นตอนการสัมภาษณ์ตามระดับตำแหน่ง ไปจนถึงการจัดตารางการสัมภาษณ์ในปฏิทินต่าง ๆ เช่น Outlook, Google และ iCal

เมื่อพร้อมที่จะรับพนักงานใหม่แล้ว ซอฟต์แวร์นี้จะช่วยคุณส่งจดหมายเสนอจ้างงานและเอกสารที่เกี่ยวข้องทั้งหมด เช่น ชื่อตำแหน่งและรายละเอียดงาน ให้แก่พนักงานใหม่ นอกจากนี้ยังช่วยลงทะเบียนพนักงานใหม่ในระบบที่จำเป็นทั้งหมด เช่น ระบบเงินเดือนและประกันสุขภาพ ?

คุณสมบัติเด่นของ Rippling

ข้อจำกัดของ Rippling

โครงสร้างราคาของ Rippling

คะแนนและรีวิวของ Rippling

7. JazzHR

ระบบติดตามผู้สมัครงานที่ดีที่สุดสำหรับธุรกิจขนาดกลาง

JazzHR ออกแบบมาสำหรับธุรกิจขนาดกลางและระดับองค์กร ช่วยคุณค้นหาผู้สมัครจากหลายเว็บไซต์หางานด้วยการคลิกเพียงครั้งเดียว จากนั้นใช้การประเมินและสัมภาษณ์เพื่อช่วยจัดอันดับผู้สมัครตามเกณฑ์ของคุณเอง

คุณยังสามารถใช้แพลตฟอร์มนี้เพื่อรับความคิดเห็นเกี่ยวกับผู้สมัครจากทุกสมาชิกในทีมรับสมัคร เพื่อสร้างกระบวนการที่ร่วมมือกันอย่างแท้จริง

คุณสมบัติการจัดการข้อเสนอแบบดิจิทัลช่วยอัตโนมัติและเร่งกระบวนการรับพนักงานใหม่ให้เร็วขึ้น ส่วนการสร้างภาพลักษณ์ผู้จ้างงานที่ชัดเจนจะช่วยรับประกันว่าประสบการณ์ของผู้สมัครจะมีความสม่ำเสมอและเป็นบวกในทุกจุดสัมผัส ?

คุณสมบัติเด่นของ JazzHR

ข้อจำกัดของ JazzHR

ราคา JazzHR

คะแนนและรีวิวของ JazzHR

8. Recruitee

เหมาะที่สุดสำหรับการสรรหาผู้สมัคร

Recruitee เริ่มต้นด้วยการช่วยคุณสร้างเว็บไซต์รับสมัครงานที่สะท้อนภาพลักษณ์แบรนด์นายจ้างของคุณ ผ่านเครื่องมือแก้ไขที่ใช้งานง่าย จากนั้นจะใช้เครื่องมือค้นหาผู้สมัครหลายรูปแบบ รวมถึงเว็บไซต์หางาน ลิงก์โซเชียลมีเดียที่สามารถแชร์ได้ และการแนะนำจากพนักงาน เพื่อค้นหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสม

ระบบจัดตารางช่วยลดความยุ่งยากในการจัดกำหนดการสัมภาษณ์ ส่วนแม่แบบการสัมภาษณ์และบันทึกในระบบช่วยรับประกันความสม่ำเสมอและความโปร่งใส นอกจากนี้ยังช่วยให้ข้อมูลทั้งหมดถูกรวบรวมไว้ในที่เดียวเพื่อเข้าถึงได้ง่าย และสนับสนุนการทำงานร่วมกันภายในทีมรับสมัคร ?

คุณสมบัติเด่นของ Recruitee

ข้อจำกัดของ Recruitee

ราคาของ Recruitee

คะแนนและรีวิวของ Recruitee

9. Bullhorn

เหมาะที่สุดสำหรับการสรรหาผู้สมัคร

Bullhorn เน้นไปที่ประสบการณ์ของผู้สมัครและสร้างความสัมพันธ์ที่ใกล้ชิด ซึ่งผสานกับโซลูชันอัตโนมัติขั้นสูง เพื่อช่วยนำผู้สมัครที่เหมาะสมมาสู่ตำแหน่งงานที่ตรงกัน

ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครนี้ออกแบบมาสำหรับบริษัทจัดหาบุคลากร โดยสนับสนุนผู้สรรหาบุคลากรตลอดกระบวนการสรรหาทั้งหมด ตั้งแต่การค้นหาผู้สมัครไปจนถึงการออกใบแจ้งหนี้ให้ลูกค้า เป้าหมายของซอฟต์แวร์นี้คือการปรับปรุงกระบวนการทำงานให้คล่องตัวขึ้น และช่วยคุณจัดหาผู้สมัครได้มากขึ้น ซึ่งส่งผลให้ยอดขายเพิ่มขึ้น ?

ด้วยระบบรวมศูนย์ที่จัดการตำแหน่งงาน ผู้สมัคร และงานต่าง ๆ คุณจะสามารถติดตามสถานะของกระบวนการได้อย่างชัดเจนตลอดเวลา นอกจากนี้ คุณยังสามารถตั้งการแจ้งเตือนเพื่อทำงานให้เสร็จสิ้นในเวลาที่กำหนด เพื่อให้คุณยังคงเดินหน้าสู่เป้าหมายการรับสมัครงานได้อย่างราบรื่น

คุณสมบัติเด่นของ Bullhorn

ข้อจำกัดของ Bullhorn

ราคา Bullhorn

คะแนนและรีวิวของ Bullhorn

10. Recruit CRM

เหมาะที่สุดสำหรับการสรรหาผู้สมัคร

Recruit CRM ยังถูกออกแบบมาสำหรับบริษัทจัดหาบุคลากรและบริษัทรับจ้างงานด้วย ซึ่งช่วยอัตโนมัติกระบวนการรับสมัครงานของคุณ ทำให้คุณทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น

ซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัครงานนี้สามารถค้นหาผู้สมัครที่มีศักยภาพได้โดยตรงจากแพลตฟอร์มต่าง ๆ เช่น Outlook, Gmail และ LinkedIn เมื่อผู้สมัครใหม่เข้าสู่ระบบแล้ว พวกเขาสามารถอัปเดตข้อมูลโปรไฟล์ของตนเองได้เพียงคลิกปุ่มเดียว จากนั้น Recruit CRM จะใช้ AI เพื่อคัดกรองเรซูเม่ของพวกเขา เพื่อคัดเลือกผู้สมัครที่ดีที่สุด ?

แต่ละแพ็กเกจราคาที่ระดับสูงขึ้นจะให้คุณสามารถติดตามผู้สมัครได้มากขึ้น แพ็กเกจ Business ให้สิทธิ์เข้าถึง API และรายงานการค้นหาผู้บริหารระดับสูง ส่วนแพ็กเกจ Enterprise ช่วยให้คุณปรับแต่งแบรนด์และข้อตกลงระดับบริการ (SLA) ได้ตามต้องการ พร้อมทั้งการฝึกอบรมสดไม่จำกัด และผู้จัดการบัญชีเฉพาะ

คุณสมบัติเด่นของ Recruit CRM

ข้อจำกัดของ Recruit CRM

ราคาของ Recruit CRM

คะแนนและรีวิวของ Recruit CRM

ทำให้การรับสมัครงานเป็นเรื่องง่ายด้วยซอฟต์แวร์ติดตามผู้สมัคร

เมื่อบริษัทของคุณต้องรับสมัครพนักงานใหม่อย่างสม่ำเสมอ การหาวิธีที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลที่สุดจึงเป็นสิ่งที่สมเหตุสมผล ระบบติดตามผู้สมัครงาน (ATS) จะช่วยคุณจัดการกระบวนการรับสมัครงานตั้งแต่ต้นจนจบ

ระบบนี้เก็บข้อมูลผู้สมัครทั้งหมดไว้ในที่เดียว ช่วยคุณคัดกรองโปรไฟล์ของพวกเขา และอำนวยความสะดวกในการทำงานร่วมกับผู้เกี่ยวข้องอื่นๆ นอกจากนี้ ระบบ ATS ยังช่วยอัตโนมัติงานต่างๆ ทำให้กระบวนการทำงานของคุณราบรื่นขึ้น และช่วยให้คุณตัดสินใจในการจ้างงานได้อย่างยอดเยี่ยมสำหรับธุรกิจของคุณ ✨

เมื่อคุณกำลังมองหา ATS ที่ตอบโจทย์ทุกความต้องการในการจ้างงานของคุณ ไม่มีตัวเลือกใดที่ดีกว่า ClickUp ด้วยเทมเพลตและข้อมูลที่หลากหลายที่พร้อมใช้งานได้ทันที ClickUp จะช่วยคุณในทุกด้านของธุรกิจ ตั้งแต่การจ้างงานไปจนถึงการปฐมนิเทศ ?

สมัครใช้ ClickUp วันนี้เลย!