Alat perekrutan dengan kecerdasan buatan (AI) dapat membantu Anda menyederhanakan proses perekrutan dan menemukan kandidat terbaik dengan cepat. Alat rekrutmen ini menggunakan pembelajaran mesin dan AI yang canggih untuk menemukan kandidat yang paling sesuai dengan persyaratan pekerjaan Anda.
Platform AI yang sesuai dengan kebutuhan Anda akan membantu upaya perekrutan Anda memberikan hasil yang jauh lebih baik. Panduan ini akan membantu Anda menentukan apa yang harus dicari dalam platform rekrutmen AI dan menunjukkan beberapa opsi terbaik di pasar.
Apa yang Harus Anda Cari dalam Alat Rekrutmen AI?
Proses rekrutmen Anda dapat memperoleh manfaat besar dari teknologi AI. Kandidat yang tertarik akan lebih sesuai dengan deskripsi pekerjaan Anda, dan Anda bisa menyederhanakan banyak proses rekrutmen lainnya. Namun, tidak semua platform rekrutmen AI sama. Pertimbangkan faktor-faktor berikut ini saat memilihnya:
- **Akurasi dan kualitas kecocokan: Platform rekrutmen berbasis AI bertujuan untuk menemukan kandidat yang paling berkualitas. Carilah alat yang menyoroti akurasi tinggi dalam mencocokkan profil kandidat dengan deskripsi pekerjaan
- Fleksibilitas: Setiap bisnis memiliki proses perekrutan yang unik. Alat perekrutan berbasis AI Anda harus cukup fleksibel untuk mencocokkan kandidat dengan kriteria Anda sambil menyesuaikan dengan alur kerja Anda
- Integrasi data: Sistem pelacakan pelamar (ATS), papan lowongan kerja, dan platform media sosial yang Anda miliki adalah sumber data penting dalam proses rekrutmen. Alat yang Anda pilih harus terintegrasi dengan mereka
- Mitigasi bias: Perekrutan keragaman lebih mudah jika perangkat lunak rekrutmen memberikan transparansi tentang bagaimana meminimalkan bias
- Skalabilitas: Meskipun bisnis Anda kecil, Anda mungkin berharap untuk mengembangkannya. Alat perekrutan AI terbaik dapat menangani perekrutan bervolume tinggi
- Keterlibatan kandidat: Banyak perangkat lunak perekrutan AI yang memiliki fitur manajemen hubungan kandidat yang canggih, seperti penjadwalan wawancara otomatis, sehingga membuat setiap tahap proses perekrutan menjadi lebih mudah
- Analitik dan pelaporan: Data yang terperinci memudahkan Anda melacak kesuksesan dan memandu keputusan bisnis. Cari perangkat lunak perekrutan berbasis AI dengan analitik talenta yang mendalam
10 Perangkat Lunak Perekrutan AI Terbaik yang Akan Digunakan di Tahun 2024
Meskipun ini adalah bidang yang relatif baru, semakin banyak perangkat perekrutan AI yang menjanjikan untuk membantu Anda dalam pencocokan kandidat dan akuisisi talenta. Untuk membantu Anda mencari perangkat lunak yang sesuai dengan proses perekrutan Anda, kami telah menyusun daftar beberapa perangkat perekrutan AI terbaik di pasar.
1.
Tetap berada di puncak tugas perekrutan dengan petunjuk, pengaturan yang mudah, dan dukungan orientasi melalui alat yang mendukung AI dari ClickUp
ClickUp adalah solusi lengkap untuk manajemen proyek dan kolaborasi. Anda bisa menyesuaikan Fitur-fitur kecerdasan buatan ClickUp untuk peran pekerjaan dan mempercepat banyak tugas harian, membantu Anda mencapainya dalam hitungan detik, bukan menit. The Petunjuk ClickUp AI untuk perekrut membuatnya mudah untuk Anda tim sumber daya manusia (SDM) untuk menemukan kata-kata yang tepat untuk mendeskripsikan posisi dan berinteraksi dengan pelamar potensial.
Terima kasih kepada Penyimpanan dokumen ClickUp anda dapat menyimpan setiap percakapan yang Anda lakukan dengan kandidat Anda, mulai dari perekrutan awal hingga mereka pensiun, di satu lokasi yang nyaman dan mudah ditemukan. Jika Anda membutuhkan sesuatu yang tidak dapat dibantu oleh AI ClickUp, templat SDM gratis tersedia untuk lebih meningkatkan efisiensi.
Fitur-fitur ClickUp yang luas mendukung tujuan utama manajemen tugas dan kolaborasi, menjadikannya alat yang sangat baik Perangkat lunak SDM solusi untuk tim yang ingin meminimalkan ketergantungan pada beberapa produk perangkat lunak.
Klik fitur-fitur terbaik
- Manajemen proyek, manajemen tugas, dan kolaborasi dalam satu platform
- Alur kerja dan tampilan yang dapat disesuaikan
- Integrasi yang kuat dengan aplikasi lain
- 15+ tampilan proyek, termasuk kalender, bagan Gantt, jadwal, dan banyak lagi
Klik batasan
- Kurva pembelajaran yang curam karena fitur-fiturnya yang ekstensif
- Kurangnya beberapa fungsionalitas di aplikasi seluler
Harga KlikUp
- Gratis Selamanya
- Tidak Terbatas: $7/bulan per pengguna
- Bisnis: $12/bulan per pengguna
- Perusahaan: Hubungi untuk harga
- ClickUp AI tersedia di semua paket berbayar dengan harga $5 per anggota Workspace per bulan
Penilaian dan ulasan ClickUp
- G2: 4.7/5 (2.000+ ulasan)
- Capterra: 4.7/5 (2.000+ ulasan)
2. Turing
Melalui Turing Turing adalah salah satu alat perekrutan berbasis AI terbaik untuk mencari pengembang perangkat lunak. Platform perekrutan berbasis AI ini meningkatkan proses perekrutan. Platform ini menggunakan pembelajaran mesin dan pemrosesan bahasa alami untuk memindai papan lowongan kerja dan resume kandidat untuk menemukan kandidat terbaik untuk persyaratan pekerjaan tertentu.
Perangkat lunak ini menggunakan teknologi AI untuk menafsirkan data kandidat secara cerdas agar sesuai dengan deskripsi pekerjaan. Hal ini memberikan manajer perekrutan dan tim akuisisi talenta kandidat terbaik untuk dipilih, sehingga menghemat waktu dalam upaya perekrutan.
Alat ini hanya berfokus pada pengembang perangkat lunak dan talenta teknologi terkait. Jika sesuai dengan kebutuhan Anda, platform ini akan menawarkan banyak kandidat potensial.
Menguji fitur-fitur terbaik
- Kumpulan talenta global dari para insinyur yang telah diperiksa sebelumnya
- Perekrutan yang cepat dan fleksibel
- Alat manajemen, seperti Turing Manager Bot
- Hanya membayar untuk hasil
Keterbatasan Turing
- Terbatas untuk mempekerjakan pengembang perangkat lunak
- Mahal dibandingkan dengan perekrutan in-house
- Kualitas talenta dapat bervariasi
Harga turing
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan Turing
- G2: 4.1/5 (17 ulasan)
3. Findem
Melalui Findem Perangkat lunak perekrutan berbasis AI Findem berfokus pada modernisasi proses akuisisi talenta. Perangkat lunak ini menggunakan AI canggih untuk menyediakan tim perekrutan dengan kemampuan pencarian dan penyaringan kandidat yang unggul.
Dengan Findem, manajer perekrutan dapat dengan mudah mengidentifikasi kandidat yang relevan untuk lowongan pekerjaan. Platform Alat-alat AI secara otomatis menjelajahi situs karier dan papan lowongan kerja, menemukan profil kandidat yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Lebih dari sekadar alat pencarian kandidat yang canggih, AI percakapan Findem berinteraksi dengan kandidat potensial, menciptakan pengalaman keterlibatan kandidat yang kuat. Fitur ini menyederhanakan seluruh proses rekrutmen, sehingga para manajer perekrutan dapat memanfaatkan waktu mereka dengan lebih baik.
Fitur terbaik Findem
- Pencarian bakat berbasis AI dan perekrutan outbound
- Profil kandidat yang terperinci dan pelacakan aktivitas
- Penjadwalan wawancara otomatis dan pengurutan email
- Ekstensi Chrome untuk perekrutan LinkedIn
Keterbatasan pencarian
- Konfigurasi di muka yang ekstensif
- Kurva pembelajaran yang curam
- Integrasi terbatas
Harga sesuai permintaan
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan Findem
- G2: 4.7/5 (11 ulasan)
- Capterra: 4.3/5 (10 ulasan)
4. Bakat
Melalui Talenture RS oleh Platina Software Talenture RS oleh Platina Software adalah platform perekrutan AI dinamis yang menekankan keterlibatan dengan pencari kerja dan penjadwalan wawancara. Kemampuan pemrosesan bahasa alami memungkinkannya untuk menafsirkan dan mencocokkan persyaratan pekerjaan dengan kandidat yang memenuhi syarat dari berbagai papan lowongan kerja dan situs karier, sehingga tim perekrutan hanya akan mendapatkan talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan mereka.
Teknologi AI di Talenture semakin meningkatkan perekrutan dengan mengotomatiskan tugas-tugas yang membosankan bagi tim perekrutan, seperti pencarian dan penyaringan kandidat.
Alat manajemen kandidat yang cerdas dalam platform ini dapat membantu kami Alat pendeteksi AI untuk memeriksa apakah dua profil dari papan yang berbeda adalah orang yang sama, sehingga menghilangkan entri ganda. Ini juga mencakup fitur untuk membantu Anda membina hubungan dengan calon karyawan, membantu Anda unggul dalam persaingan untuk mendapatkan mereka.
Fitur-fitur terbaik Talenture
- ATS, manajemen hubungan pelanggan, dan otomatisasi perekrutan dalam satu platform
- Pencocokan dan pemeringkatan kandidat yang cerdas
- Situs karier dan alur kerja lamaran yang dapat disesuaikan
- Analisis dan pelaporan yang kuat
Keterbatasan talenta
- Penyiapan dan konfigurasi bisa jadi rumit
- UI tidak terlalu intuitif
- Kemampuan seluler terbatas
Harga talenta
- Standar: $19/bulan per pengguna
- Profesional: $29/bulan per pengguna
- Perusahaan: $39/bulan per pengguna
Penilaian dan ulasan bakat
- Tidak ada ulasan
5. Pengambil
Melalui Pengambil Fetcher adalah alat perekrutan berbasis AI lainnya yang menyederhanakan proses akuisisi talenta. Dengan algoritma pembelajaran mesin yang canggih, platform ini mengotomatiskan pencarian kandidat, menjadikannya favorit di antara agen perekrutan. Platform ini mengidentifikasi kandidat pasif, memperluas kumpulan kandidat potensial.
Alat AI menganalisis data kandidat dan deskripsi pekerjaan untuk menemukan pencari kerja yang cocok dengan lowongan pekerjaan Anda. Hal ini semakin menyederhanakan proses perekrutan dengan email otomatis untuk manajemen talenta yang lebih baik.
Fitur pelacakan dan analitik perangkat lunak yang kuat memberi Anda wawasan tentang setiap aspek dari proses perekrutan Anda. Anda dapat secara efektif mengukur seberapa baik proses Anda bekerja dari awal pencarian hingga saat Anda merekrut karyawan baru.
Fitur terbaik Fetcher
- Sumber AI untuk mengidentifikasi dan berinteraksi dengan kandidat pasif
- Chatbots untuk penyaringan dan penjadwalan
- Penemuan kembali kandidat secara otomatis
- Integrasi dengan ATS dan sistem informasi SDM (HRIS)
Keterbatasan pengambil keputusan
- Kemampuan yang terbatas di luar sumber
- Masalah kualitas data
- Kurva pembelajaran yang curam
Harga pengambil
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan penjemputan
- G2: 4.7/5 (14 ulasan)
- Capterra: 4.6/5 (21 ulasan)
6. Secara manusiawi
Melalui Secara manusiawi Humanly bertujuan untuk membedakan pengalaman perekrutan berbasis AI-nya dengan sangat menekankan penyaringan dan keterlibatan kandidat menggunakan AI percakapan yang kuat yang berinteraksi dengan calon karyawan potensial.
Seperti platform lain dalam daftar ini, Humanly menggali resume kandidat dan papan lowongan kerja untuk menemukan kandidat yang paling relevan untuk setiap posisi. AI percakapannya berinteraksi dengan kandidat, menanyakan semua pertanyaan yang tepat. Kemampuan penjadwalan wawancara menghadirkan kandidat yang memenuhi syarat untuk Anda dan bahkan mencocokkannya dengan budaya perusahaan Anda.
Ini lebih dari sekadar wawancara juga. Layanan pencatatan dan tindak lanjut dengan bantuan AI menjadikannya asisten yang ideal untuk perekrutan bervolume tinggi dan analisis pasca-wawancara kandidat.
Fitur terbaik secara manusiawi
- Penjangkauan dan penjadwalan kandidat secara otomatis
- Pemutaran obrolan dan wawancara secara real-time
- Analisis AI dari wawancara video
- Integrasi di seluruh alur kerja perekrutan
Keterbatasan manusiawi
- Mahal dibandingkan dengan alat lain
- Penyiapan dan pelatihan yang memakan waktu
Harga yang wajar
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan yang manusiawi
- G2: 4.9/5 (22 ulasan)
7. Manatal
Melalui Manatal Manatal adalah perangkat lunak perekrutan yang kuat yang menggunakan pembelajaran mesin untuk mengubah data kandidat menjadi wawasan yang dapat ditindaklanjuti. Algoritma pembelajaran mesinnya memungkinkan Anda dengan mudah mengidentifikasi talenta terbaik yang sangat cocok dengan persyaratan pekerjaan Anda. Platform Manatal bekerja di setiap tahap proses perekrutan, mulai dari pencarian kandidat hingga penyaringan.
Alat perekrutan berbasis AI menjelajahi situs-situs pekerjaan untuk menemukan pencari kerja yang paling memenuhi syarat untuk lowongan pekerjaan yang Anda buka. Anda dapat menemukan informasi tentang kandidat tersebut dan setiap langkah dari proses rekrutmen Anda di dasbor yang sangat intuitif.
Perusahaan ini memberikan fokus yang kuat pada kegunaan sehingga tim rekrutmen Anda bisa langsung bekerja dengan platform ini dan membuat perubahan yang berarti pada proses rekrutmen. Pipeline talenta yang dapat disesuaikan sepenuhnya dapat dimodifikasi menggunakan antarmuka drag-and-drop yang sederhana.
Fitur terbaik Manatal
- Pencarian, penyaringan, dan wawancara dengan AI
- Keterlibatan otomatis melalui chatbot
- Alur kerja perekrutan yang dapat disesuaikan
- Integrasi dengan papan lowongan kerja utama dan ATS
Keterbatasan manual
- Kurva pembelajaran yang curam untuk konfigurasi
Harga manual
- Profesional: $15/bulan per pengguna
- Perusahaan: $35/bulan per pengguna
- Sesuaikan: Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan manatal
- G2: 4.8/5 (100+ ulasan)
- Capterra: 4.7/5 (100+ ulasan)
8. Penyewaan Turbo
Melalui TurboHire TurboHire adalah salah satu perangkat lunak perekrutan berbasis AI terbaik. Sesuai namanya, alat ini bertujuan untuk mempercepat proses perekrutan. Dengan menggunakan AI dan pemrosesan bahasa alami, TurboHire secara efisien mencocokkan lowongan pekerjaan dengan kandidat yang sesuai.
Saat memindai lowongan pekerjaan yang diposting, alat AI ini secara cerdas menafsirkan profil kandidat untuk menentukan apakah mereka cocok dengan deskripsi pekerjaan. Pencocokan kandidat yang didukung AI ini membantu tim perekrutan dengan mudah menemukan talenta terbaik di pasar, membuat proses perekrutan menjadi lebih cepat dan efektif.
TurboHire dapat diintegrasikan dengan ATS (sistem pelacakan pelamar), menjadikannya solusi perekrutan yang komprehensif.
Fitur terbaik TurboHire
- Penyaringan dan pemilihan resume dengan AI
- Penjadwalan otomatis dan persiapan wawancara
- Wawasan dan analisis wawancara secara real-time
- Kartu skor dan penilaian yang dapat disesuaikan
Keterbatasan TurboHire
- Berfokus pada perekrutan bervolume tinggi
- Kemampuan terbatas untuk perekrutan khusus
- Harga yang mahal untuk tim kecil
Harga TurboHire
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan TurboHire
- G2: 4.6/5 (100+ ulasan)
- Capterra: 4.1/5 (77 ulasan)
9. Delapan kali lipat
Melalui Delapan kali lipat Eightfold adalah alat perekrutan AI populer lainnya untuk tim manajemen talenta yang ingin menggunakan AI untuk mencari kandidat dan menyederhanakan proses penyaringan. Alat ini menggunakan pemrosesan bahasa alami untuk menemukan kandidat untuk lowongan pekerjaan.
Kemampuannya untuk mencocokkan jabatan dan deskripsi pekerjaan dengan profil kandidat dapat membantu tim rekrutmen Anda mengidentifikasi dan berinteraksi dengan kandidat potensial. Hal ini dapat sangat membantu untuk perekrutan keragaman ketika Anda mencari kandidat dari berbagai latar belakang dan perlu memperluas pencarian Anda di luar kandidat yang aktif.
Alat bantu AI ini dapat membantu dengan manajemen karyawan dengan mengintegrasikannya dengan ATS Anda yang sudah ada, memungkinkannya untuk menyatu secara lebih efektif dengan proses perekrutan Anda sehingga kandidat yang berkualitas tidak akan lolos.
Delapan fitur terbaik
- Pencarian, pencocokan, dan analitik talenta yang didukung AI
- Wawasan keragaman, kesetaraan, dan inklusi
- Integrasi dengan ATS dan HRIS utama
Keterbatasan delapan kali lipat
- Harga yang tinggi untuk perusahaan kecil hingga menengah
- Kurva pembelajaran yang curam untuk konfigurasi
Harga delapan kali lipat
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan delapan kali lipat
- G2: 4.1/5 (150+ ulasan)
- Capterra: 4.1/5 (12 ulasan)
10. Cari Tahu
Melalui SeekOut Ini adalah perangkat lunak perekrutan AI lain yang banyak digunakan oleh banyak bisnis. Seperti yang lainnya, software ini menggunakan AI untuk mencocokkan kandidat dengan lowongan pekerjaan di perusahaan Anda.
SeekOut lebih dari sekadar proses perekrutan, menyediakan alat yang tidak hanya untuk akuisisi talenta tapi juga untuk manajemen dan analisis talenta. The keterlibatan karyawan membantu Anda menarik, merekrut, dan mempertahankan kandidat berkualitas.
Cari tahu fitur-fitur terbaik
- Pencarian dan pencarian bakat yang didukung oleh AI
- Keterlibatan otomatis dengan kandidat
- Pengayaan dan analisis data
- Integrasi dengan ATS, HRIS, dan alat bantu lainnya
Keterbatasan CariOut
- Masalah kualitas data kecil dalam pencarian data
- Kemampuan terbatas di luar sumber data
Harga pencarian
- Hubungi bagian penjualan untuk harga
Penilaian dan ulasan Cari Tahu
- G2: 4.5/5 (700+ ulasan)
- Capterra: 4.7/5 (150+ ulasan)
Bangun Tim Anda Dengan Alat Perekrutan AI
Praktik perekrutan yang efektif mengurangi pergantian karyawan, meningkatkan produktivitas, dan membuat tim yang sangat terlibat menjadi lebih mudah dari sebelumnya. Alat bantu AI yang tepat dapat mengotomatiskan tugas-tugas yang membosankan dan membantu Anda memilah-milah data pelamar untuk manajemen rekrutmen yang lengkap.
Sesuaikan deskripsi pekerjaan, proses perekrutan, dan orientasi Anda agar lebih efisien dan adaptif dengan ribuan templat dan alat bantu gratis di ClickUp. Daftar hari ini untuk membuat akun Anda dan perkuat prosedur rekrutmen perusahaan Anda!